Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

ASB 
Kassel-Nordhessen
Vorstellungsgespräche

2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,7
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Katastrophe, alles dauert ewig, Personalabteilung super unfreundlich

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 als Rettungsdienst beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Angeblich hat der ASB so einen Personalmangel, aber Bewerbungen werden Ewigkeiten nicht bearbeitet und wenn eine Korrespondenz erfolgt, ist die Personalabteilung absolut unfreundlich. Bin dann zum DRK, die mir bevor eine Antwort des ASBs kam schon einen fertigen Vertrag vorlegen konnten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Nadine PolackHR Manager

Sehr geehrte Bewerber:in,

wir bedauern, dass Sie ihren Bewerbungsprozess beim ASB Regionalverband Kassel-Nordhessen nicht als positiv empfunden haben.
Weil wir als Organisation sehr viel Wert auf Feedback legen, bedanken wir uns zunächst für Ihre Bewertung und möchten Ihnen aber auch den persönlichen Austausch anbieten. Denn nur so können wir den Sachverhalt wirklich erfassen und wo nötig einen Verbesserungsprozess anstoßen.

Bitte nehmen Sie zu diesem Zweck gerne Kontakt mit mir auf.

Mit freundlichen Grüßen
i.A. Nadine Polack
Personalmanagerin

Telefon: 0561 / 58529 226
Fax: 0561 / 58529 299
E-Mail: nadine.polack@asb-nordhessen.de
Internet: www.asb-nordhessen.de

zeitnahe Rückmeldung und Entscheidung - verbindliche Kommunikation

4,3
Bewerber/inHat sich 2021 als Mitarbeiter Verwaltung beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden