Guter Arbeitgeber mit Luft nach oben. Die Mitarbeitenden sollten wieder stärker im Fokus stehen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wirtschaftlich stehen wir gut da. Es wird immer versucht was zu verbessern. Home Office und Flexibilität.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Transformation hat viele negative Effekte mit sich gebracht die einem das tägliche arbeiten erschweren, anstatt zu erleichtern. Transformation für den Gewinn, aber nicht für den Mitarbeiter.
Mein Eindruck ist, dass seit der Umstellung auf "People & Culture" viel Energie in neue Formate und Maßnahmen investiert wird. Gleichzeitig fehlt mir das Gefühl, dass diese Maßnahmen den Arbeitsalltag oder die Anliegen der Mitarbeitenden spürbar verbessern. Ich wünsche mir eine stärkere Ausrichtung auf konkrete Unterstützung und einen klar erkennbaren Mehrwert für die Mitarbeitenden. Viele Aktionen werden von externen Dienstleistern zur Haupt Arbeitszeit durchgeführt und nicht aufgezeichnet. Mit dem Druck zu mehr Umsatz, kann man viele dieser Meetings nicht wahrnehmen.
Viele gute Kollegen verlassen uns und ich fürchte dies hat noch kein Ende.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die hören, die täglich die Brötchen backen. Manche Probleme sind seit meiner Einstellung vorhanden und ändern sich einfach nicht. Gute Idee mit der Mitarbeiterumfrage, aber der Fokus war nicht der Richtige.
Arbeitsatmosphäre
Das Ziel ist klar. Mehr und mehr Gewinn. Unter viel Stress und Schweiß werden sehr gute Zahlen erreicht, aber wie lange geht das noch gut? Der Dauerbrenner Transformation hat das Daily Business eher erschwert als verbessert. Je nach Abteilung schwankt die Atmosphäre doch deutlich. Das stelle ich immer wieder fest. In der Projektabteilung ist der Druck höher als in anderen Bereichen. Auch durch Einsatz von mehr und mehr KI wirft einen negativen Schatten auf die Sicherheit des eigenen Arbeitsplatzes.
Kommunikation
Kommunikation hat sich vom Management aus ein wenig verbessert. Unter den Kollegen aber verschlechtert. Alle sind sehr eingespannt und überlastet. Dadurch muss man manchmal auf Rückmeldungen lange warten.
Kollegenzusammenhalt
Man bekommt immer Hilfe, egal wie stressig es ist. Die Kollegen sind Top.
Work-Life-Balance
Auch je nach Abteilung komplett unterschiedlich. Ich würde es als sehr gut bewerten.
Vorgesetztenverhalten
Ein, zwei Ebenen über mir habe ich ein sehr positives Bild. Darüber kann ich auch nichts negatives sagen, aber bis auf die Info-Meetings hat man auch keinen Kontakt zu denen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind mehr oder weniger immer die selben. Ab und zu anderes Thema, aber das ist eben so in der Anpassungsentwicklung.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist schon der Branche und dem Bundesland entsprechend recht gut. Durch die Entwicklung in Deutschland, könnte das Gehalt aber ein wenig höher sein.