Ich kann Atlas Elektronik nicht empfehlen
Bewerber/inHat sich 2019 bei ATLAS ELEKTRONIK GmbH in Bremen als Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Sorgfalt bei der Beschreibung der Stellenausschreibung. Stellenausschreibung stimmte leider überhaupt nicht mit der Realität überein. Verbesserung beim Onboarding-Prozess (ist sehr unprofessionell. Keiner fühlt sich zuständig. Man wird komplett alleine gelassen). Technik ist sehr veraltet, zu große Tische in zu kleinen, dunklen Büros. Ungeklärte Zunständigkeiten, starkes hierarchisches Denken, lange Entscheidungswege, zum Teil schlechte Führungskräfte.
Bewerbungsfragen
Allgemeine Fragen, die man in jedem Bewerber-Buch nachlesen kann. Abarbeitung des Standards. Ich bezweifle, dass das noch zeitgemäß ist.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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