Falsche Versprechungen, viel böses Blut, keine Rücksicht auf mental health, aber dafür nen Haufen Kohle!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der umgang mit den menschen
Verbesserungsvorschläge
Ihre Mitarbeiter nicht so schinden und ausnutzen. Mental health muss der atruvia dringend ein begriff werden.
Arbeitsatmosphäre
Es wurde offenes Feedback beteuert, aber stattdessen wurde hinter dem Rücken geredet. Es war sehr hoher Druck von Anfang an. Ich wurde für jeden schwachen Tag sofort in die Kritik genommen. Und überplant wurde ich sowieso immer.
Kommunikation
viele normale leute reden offen und helfen gerne. Vorallem die externen kollegen sind sehr hilfreich. Aber sobald es in die Machtpositionen geht wirds dreckig. Mir wurde auf rückfrage von meiner führungskraft, meiner hr und sogar meinem projektleiter ins gesicht gelogen. Mir wurde mehrfach beteuert dass alles gut wäre. Dann war ich im urlaub und leider danach corona erkrankt. Nach meiner krankheit wurde ich komplett von allen ignoriert, in die zentrale eingeladen und habe dort einen befreiungsbrief erhalten. Super move!
Kollegenzusammenhalt
Ich kam mit einigen sehr gut aus und bin bis heute befreundet. Aber als es ernst wurde, und einiges unfair ablief hat jeder nur auf seinen teller geguckt. Daher bin ich da nicht so überzeugt. Ausserdem wurde sehr viel hinter dem rücken erzählt von allen seiten. Ich hätte mit meinem wissen die gesamte team chemie zerstören können.
Work-Life-Balance
Ich wurde überplant. Von anfang an, immer. Jeder wurde überplant. Es wurde zuviel erwartet für zuwenig ressource. Man wurde verbrannt, und wenn mans nicht ausgehalten hat weggeworfen.
Vorgesetztenverhalten
Mein hr hat mich angelogen, mich ausgenutzt für eigene zwecke und mich dann sitzen lassen. Meine teamleitung mich vor versammelter mannschaft bloss gestellt. Meine mental health wurde so sehr beschädigt, dass ich danach monate komplett ohne job brauchte.
Interessante Aufgaben
Interessante aufgaben gibts zu hauf. An sich sehr interessantes produkt und eigentlich echt coole codebasis.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere kollegen sind heilige. Das ist aber nicht unbedingt gut.
Arbeitsbedingungen
Räume und hardware ist einwandfrei.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist wirklich krass hoch. Also wer viel geld will ist hier richtig.
Image
Ich habe für die Konkurenz vorher gearbeitet und an der gleichen privaten hochschule studiert wie die atruvia leute. Es hiess immer dass die sehr streng sind, sehr hohe anforderungen haben etc pp.
Karriere/Weiterbildung
Wenn du hart im nehmen bist und im austeilen wirste hier auch was.
Gleichberechtigung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Wir danken dir für deine Zeit, eine Bewertung abzugeben und einzelne Erläuterungen zu schreiben. Bei den einzelnen Kategorien sehen wir große Unterschiede in deiner Einschätzung. Positiv sind das Gehalt, die Arbeitsbedingungen und die interessanten Aufgaben zu nennen. Auf der anderen Seite macht uns insbesondere deine Bewertung im Umgang mit den Menschen sehr nachdenklich. Mit der Trennung von fachlicher und personeller Führung durch die People Leads wollen wir gerade den Themen Nähe, Weiterentwicklung und persönliche Gespräche zwischen People Lead und Mitarbeiter mehr Raum geben. Um dadurch das Risiko der von dir angesprochenen Überlastungen, negativer Stimmung und Ausfällen zu minimieren. Daneben gibt es unser betriebliches Gesundheitsmanagement, HR-Angebote sowie unabhängige Beratungsangebote für besondere Berufs- und Lebenssituationen. Es tut uns leid, dass das bei dir offenbar anders angekommen ist. Gerne bieten wir dir an, das mit dir nochmal mit etwas Abstand (natürlich vertraulich) zu reflektieren. Wir würden uns über eine Kontaktaufnahme von dir sehr freuen. Bitte melde dich jederzeit gerne bei Anke Eickbusch per Mail (anke.eickbusch@atruvia.de) oder per Telefon (0175-1974744).