Zugehörigkeit zu großem Konzern ist gewöhnungsbedürftig
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schönes Miteinander mit Kollegen auch abseits der Projekte auf Klasse Parties und gemeinsamen Unternehmungen. Wer mit Leidenschaft dabei ist, kann sich hier gut entwickeln. Als Arbeitgeber insgesamt zu empfehlen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Verkauf an einen großen Konzern macht sich nach einer Weile leider stark bemerkbar. Das äußert sich sehr stark darin, dass es auch für die Entwickler immer mehr um Zahlen geht. Kultur und Stimmung können darunter leiden.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte versuchen, den Fokus auf das Menschliche und die Konzernstrukturen besser in Einklang zu bringen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war immer gut, ich bin deshalb sehr gerne zur Arbeit gekommen.
Kommunikation
Die zentrale Kommunikation hat sich in letzter Zeit stark verbessert, zum Beispiel gibt es jetzt einen Videonewsletter. Leider gibt es noch ein starkes Silodenken, was andere Kollegen machen, bekommt man nicht wirklich mit.
Kollegenzusammenhalt
Sehr großer Zusammenhalt im Team! Auch in schwierigen Projektphasen wird an einem Strang gezogen.
Work-Life-Balance
Aus meiner Sicht gab es nie Probleme, Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist in Ordnung. Insgesamt sehr fairer Umgang mit den Mitarbeitern, aber auch keine besonderen Initiativen für bessere Work-Life-Balance.
Vorgesetztenverhalten
Mit meinen direkten Vorgesetzten kam ich immer gut zurecht. Das Verhältnis war immer sehr vertrauensvoll und transparent. Leider ist das obere Management zu weit vom Projektgeschäft weg und sieht die Bedürfnisse der Entwickler nicht.
Interessante Aufgaben
Nicht alle Projekte sind topinnovativ. Bei vielen sind die Tech-Stacks eher klassisch ausgerichtet. Dafür sind viele der Kunden bekannte Unternehmen, die in ihren Branchen an der Spitze sind. Man kann sehr viel daraus mitnehmen.
Gleichberechtigung
Es wird niemand benachteiligt.
Umgang mit älteren Kollegen
Top!
Arbeitsbedingungen
Die Zentrale in München ist sehr modern ausgestattet und schick. Die anderen Standorte haben eher eine Standard Einrichtung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine besonderen Aktivitäten in diesem Bereich.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist grundsätzlich fair und vergleichbar mit anderen Firmen.
Image
Bei den Kunden ist das Image gut, gerade auch wegen der oftmals schon sehr langen Zusammenarbeit. AUSY ist vielleicht nicht so bekannt wie Accenture & Co., aber für die Kunden ist das auch nicht das entscheidende Kriterium. Der Slogan bringt es gut auf den Punkt, wofür das Image steht: Es geht um IT und viel Mensch. Daran hat der neue Name auch nichts geändert - eher im Gegenteil.
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r Kolleg*in,
zunächst möchten wir uns bei dir bedanken, dass du dir die Zeit genommen hast, AUSY Technologies zu bewerten. Wir freuen uns über deine Bewertung!
Es ist schön zu hören, dass du insbesondere den Kollegenzusammenhalt und die Arbeitsatmosphäre als so positiv empfunden hast und uns als Arbeitgeber weiterempfehlen würdest.
Trotz der vielen positiven Eindrücken, die du schilderst, gibt es Kritikpunkte, die wir sehr ernst nehmen. Wir bedauern, dass für dich die Zugehörigkeit von AUSY Technologies zu einem großen Konzern gewöhnungsbedürftig ist. AUSY Technologies versucht in alltäglichen Entscheidungen und im Projektgeschäft unabhängig vom Mutterkonzern zu agieren. Nach wie vor steht bei uns der Mensch im Fokus.
Schade, dass du dich dazu entschieden hast, die AUSY zu verlassen - wir wünschen dir aber alles Gute und viel Erfolg für deine neuen Herausforderungen und freuen uns in Zukunft wieder von dir zu hören.
Viele Grüße
Lavinia Vasilev