Es könnte so gut sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Autoflug GmbH in Rellingen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Statt Effizienzprogrammen basierend auf fragwürdiger Datenlage hinterfragen, warum die Mitarbeitermotivation teils recht schlecht ist-dort liegt deutlich mehr Potential
Arbeitsatmosphäre
Ein auf und ab, wenig stabil trotz solider langfristiger Auftragsbasis
Kommunikation
Einseitig, kein Austausch
Kollegenzusammenhalt
Unterschiedlich, viele scheinen resigniert zu haben
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten
Vorgesetztenverhalten
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Interessante Aufgaben
Viel Dokumentation, kaum Ansätze diesen Teil der Arbeit effizienter zu gestalten
Gleichberechtigung
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Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeitsbedingungen
Ältere Räumlichkeiten, Technik in Ordnung, Informationsfluss eher schlecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine besonderen Anstrengungen
Gehalt/Benefits
Überwiegend nach Tarif „Textil“
Image
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Karriere/Weiterbildung
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