Autoflug 

GmbH

Bewertungen

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Deine offene Bewertung und die ehrlichen Einblicke in Deinen Arbeitsalltag bei AUTOFLUG.

Es freut uns, dass Du die Arbeitsatmosphäre und den Kollegenzusammenhalt in Deinem direkten Umfeld als positiv wahrnimmst. Gerade ein starkes Team und ein gutes Miteinander sind wichtige Grundlagen, auf die wir aufbauen möchten.

Gleichzeitig nehmen wir Deine kritischen Hinweise sehr ernst – insbesondere zu den Themen Kommunikation, Arbeitsbedingungen, Work-Life-Balance sowie dem Umgang mit erfahrenen Kolleg:innen. Auch Deine Wahrnehmung zu Prozessen und Rahmenbedingungen zeigt uns, dass es Bereiche gibt, in denen wir uns weiterentwickeln müssen.

Dass Du in einigen Punkten von fehlender Transparenz und Verbesserungsbedarf sprichst, ist für uns ein wichtiges Signal. Wir arbeiten bereits daran, Strukturen zu modernisieren und Abläufe klarer und nachvollziehbarer zu gestalten. Dein Feedback bestärkt uns darin, diesen Weg konsequent weiterzugehen.

Wir würden uns freuen, wenn Du den persönlichen Austausch mit uns suchst – gerne vertraulich. Nur so können wir die Hintergründe besser verstehen und gemeinsam gezielt an Verbesserungen arbeiten.

Viele Grüße
Dein AUTOFLUG-HR-Team

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Deine offene und ausführliche Bewertung.

Wir bedauern sehr, dass Du Deine Zeit bei AUTOFLUG insgesamt nicht als nachhaltig positiv erlebt hast und Deinen Eindruck mit „kein Ort zum Verweilen“ beschreibst. Gleichzeitig schätzen wir es sehr, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen so differenziert zu teilen.
Besonders freut uns, dass Du den Kollegenzusammenhalt sowie die Gleichberechtigung und den wertschätzenden Umgang im Team positiv hervorhebst. Gleichzeitig nehmen wir Deine kritischen Hinweise – insbesondere zu Kommunikation, Führung, Arbeitsbedingungen und dem Wunsch nach mehr Innovation und moderner Arbeitsweise – sehr ernst. Auch Deine Anmerkungen zu Prozessen, Transparenz und dem Umgang mit neuen Impulsen sind für uns wichtige Hinweise.

Dass Du die Stimmung als angespannt und teilweise von Frust geprägt wahrgenommen hast, beschäftigt uns sehr. Genau hier setzen wir an, um nachhaltige Verbesserungen zu erreichen und unsere Zusammenarbeit zukunftsorientiert weiterzuentwickeln.

Deine Verbesserungsvorschläge – insbesondere der Wunsch nach mehr Mut zur Veränderung und einem stärkeren Einbezug neuer Ideen – sind für uns wertvolle Impulse, die wir in unsere Weiterentwicklungsmaßnahmen einfließen lassen.

Auch wenn Deine Zeit bei uns bereits beendet ist, würden wir uns freuen, wenn Du den Dialog mit uns suchst – gerne vertraulich und persönlich. Deine Perspektive hilft uns, besser zu verstehen und gezielt an Veränderungen zu arbeiten.

Wir wünschen Dir für Deinen weiteren Weg alles Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße
Dein AUTOFLUG-HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Dein offenes und ausführliches Feedback. Wir wissen es sehr zu schätzen, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Eindrücke so differenziert zu schildern.

Es freut uns, dass Du unseren Willen zur Veränderung wahrnimmst. Gleichzeitig nehmen wir Deine Kritik ernst, dass es in der Umsetzung oft an Konsequenz und Tempo fehlt. Genau daran arbeiten wir aktuell, indem wir Verantwortlichkeiten klarer definieren und die nachhaltige Umsetzung stärker in den Fokus rücken.

Besonders wichtig ist uns Dein Hinweis zur fehlenden Wertschätzung. Das entspricht nicht unserem Anspruch, und wir arbeiten daran, Feedback und Anerkennung im Alltag spürbarer zu machen sowie unsere Führungskräfte in ihrer Rolle weiter zu stärken.

Auch die angesprochenen Themen rund um Arbeitsbelastung, Führung und Prozesse nehmen wir sehr ernst. Unser Ziel ist es, Strukturen zu vereinfachen, Prioritäten klarer zu setzen und Lösungen näher an der Praxis auszurichten.
Bei den Themen Vergütung und Tarif bewegen wir uns im bestehenden Rahmen, nehmen Deine Anregungen dazu aber selbstverständlich mit.

Für ein Gespräch zu Deinen Ideen und Anregungen stehen unsere Türen immer auf und würden uns über einen persönlichen Austausch freuen.

Vielen Dank und viele Grüße
Dein AUTOFLUG-HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Deine ausführliche Bewertung und die offenen, differenzierten Eindrücke zu Deiner Arbeit bei AUTOFLUG.

Es freut uns sehr, dass Du besonders den Kollegenzusammenhalt, das Vorgesetztenverhalten und die interessanten Aufgaben so positiv hervorhebst. Deine Beschreibung eines familiären, zugewandten und hilfsbereiten Miteinanders zeigt uns, wie wertvoll unsere Teams für die tägliche Arbeit sind – und dass dieser Zusammenhalt gerade im Bereich Forschung & Entwicklung stark getragen wird.

Gleichzeitig danken wir Dir für Deine ehrlichen Hinweise zu Themen wie Arbeitsbedingungen, Kommunikation und Produktpflege. Auch Deine Verbesserungsvorschläge – mutige Umsetzung angedachter Veränderungen und die Ermutigung zu neuem Denken – nehmen wir sehr ernst. Sie spiegeln genau die Bereiche wider, in denen wir uns weiterentwickeln wollen und bereits Schritte gehen, um Verbesserungen voranzutreiben.

Vielen Dank auch für Dein positives Feedback zu Gleichberechtigung, dem Umgang mit älteren Kolleg:innen und den vielseitigen Projekten. Es freut uns sehr zu sehen, dass diese Punkte für Dich so bedeutend sind und positiv erlebt werden.

Wir würden uns freuen, wenn Du den persönlichen Austausch mit uns suchst, um Deine Perspektive und Ideen noch besser zu verstehen. Deine Impulse sind wertvoll – und helfen uns, gemeinsam den Weg in die Zukunft mutig und konsequent zu gestalten.

Viele Grüße
Dein AUTOFLUG-HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Deine ausführliche Bewertung auf kununu und die Einschätzung zu den verschiedenen Aspekten unserer Zusammenarbeit.

Es freut uns sehr, dass Du insbesondere die Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt, die Work-Life-Balance sowie die interessanten Aufgaben so positiv bewertest. Dein Hinweis in der Headline zeigt uns aber auch, dass es Themen gibt, die Dir wichtig sind und bei denen wir noch besser werden können – insbesondere in Bezug auf strategische Klarheit.

Da Du bereits wertvolle Punkte wie flexible Arbeitszeiten, spannende Aufgaben und die neu geschaffene Stelle für Personalentwicklung erwähnt hast, würden wir uns freuen, wenn Du den direkten Austausch mit uns suchst. Gerade Deine Perspektive hilft uns, die Hintergründe besser zu verstehen und gemeinsam Lösungen zu entwickeln.

Gerne stehen wir für ein vertrauliches Gespräch zur Verfügung – ob persönlich oder telefonisch.

Viele Grüße
Dein AUTOFLUG-HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Deine offene und ehrliche Bewertung auf kununu.

Wir bedauern, dass Du aktuell so viele kritische Punkte in Deinem Arbeitsumfeld erlebst. Gleichzeitig schätzen wir es sehr, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen und Eindrücke mit uns zu teilen – denn nur durch ehrliches Feedback können wir besser werden.

Besonders Deine Hinweise zum Umgang mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen, zur Kommunikation und zur Führungskultur nehmen wir sehr ernst. Auch wenn es schmerzt, solche Rückmeldungen zu lesen, sind sie wichtig, um blinde Flecken zu erkennen und Veränderungen anzustoßen.

Dass Du dennoch Aspekte wie die Aufgabenvielfalt und den Kollegenzusammenhalt in Teilen positiv bewertest, zeigt uns, dass es auch Stärken gibt, auf die wir aufbauen können. Wir möchten daran arbeiten, dass diese wieder stärker in den Vordergrund treten – für Dich und für alle Mitarbeitenden.

Wir würden uns freuen, wenn Du den Dialog mit uns suchst – gerne persönlich und vertraulich. Wende Dich dazu an Deine Führungskraft oder Deinen HR Business Partner. Denn Deine Perspektive ist wertvoll, und wir möchten verstehen, wie wir gemeinsam an Verbesserungen arbeiten können.

Viele Grüße
Dein AUTOFLUG-HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein offene und ehrliche Rückmeldung. Es tut uns sehr leid zu lesen, dass Du die Arbeitsatmosphäre und Kommunikation bei uns als so belastend empfindest. Besonders die von Dir beschriebene "Jeder ist sich selbst der Nächste" Mentalität nehmen wir sehr ernst - das entspricht überhaupt nicht unseren Werten und der Kultur, die wir leben möchten.

Deine Kritik an der internen Kommunikation und dem Führungsverhalten haben wir verstanden. Auch der Rückschritt bei Homeoffice und Flexibilität scheint Dich zu belasten. Diese Punkte möchten wir gerne besser verstehen, um daraus zu lernen und uns weiterzuentwickeln.

Wir würden uns freuen, wenn Du bereit wärst, mit uns in einen direkten Dialog zu treten. Nur so können wir die von Dir angesprochenen Themen wirklich aufarbeiten und Verbesserungen anstoßen. Melde Dich gerne unter karriere@autoflug.de bei uns.

Dein Autoflug-HR-Team

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Dein Feedback auf kununu.

Wir schätzen Deine Offenheit und konstruktive Rückmeldung sehr. Es freut uns, dass Du unsere Kantine sowie die Büros und Ausstattung positiv hervorhebst.

Gleichzeitig nehmen wir Deine Kritikpunkte sehr ernst. Das Festhalten an alten Mustern und die beschriebene Fehlerkultur zeigen uns, dass wir noch Entwicklungspotenzial haben – besonders in unserer Zusammenarbeit und im gegenseitigen Umgang. Wir sind bereits in Gesprächen, wie wir ein unterstützendes, konstruktives Miteinander besser fördern und neue Impulse aktiver aufnehmen können.

Themen wie Homeoffice und Work-Life-Balance beschäftigen uns ebenfalls und werden regelmäßig unter Berücksichtigung verschiedenster Interessen und Herausforderungen neu bewertet. Deine Hinweise sind wichtige Impulse für unsere Weiterentwicklung.

Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen zu teilen. Nur so können wir besser werden. Solltest Du den Dialog mit uns suchen wollen, freuen wir uns über eine direkte Kontaktaufnahme.

Viele Grüße
Dein Autoflug-HR-Team