214 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
118 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 38 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Flache Hierarchien, viele Freiheiten, das Vertrauen
Man will manche Projekte zu schnell herausbringen
Super neues Gebäude mit sehr schönen Büroarbeitsplätzen. Besprechungsräume sind sehr schön und hell. Man darf auch in der Cafeteria oder in der Worklounge arbeiten.
Das obere Management versucht durch monatliche Mitarbeiterversammlungen Transparenz zu kurzfristigen, mittelfristigen und langfristigen Zielen/Themen zu schaffen. Ich finde das gelingt ziemlich gut.
Ziemlich junges Durchschnittsalter, sehr internationale Teams. Durch ähnliche Interessen wird Integration leicht - wer Anschluss sucht findet auch Anschluss. Insgesamt wird sehr an einem Strang gezogen, die Motivation am selben Ziel zu arbeiten ist hoch.
Vertrauensarbeitszeit, bei Bedarf Homeoffice, Fitnessstudio, bewegte Pausen, super Betriebsrestaurant, Gesundheitsförderung
Eher Makro- als Mikromanagement. Eigene Ideen werden gefördert. Fehler werden als Lernprozess gesehen.
Sehr interessante Aufgaben und sehr viel Raum eigene Ideen voranzutreiben!
Es gibt insgesamt mehr Männer als Frauen in der Firma. Frauen sind aber in allen Führungsebenen vertreten und haben sicherlich die gleichen Chancen...
Gibt wenige ;-)
Super!
Gebäude wird mit Abwärme der Server beheizt. Leider wird nicht mehr ausgebildet...
Betriebliche Altersvorsorge oder Weihnachtsgeld wären super. Man kann sich sonst aber nicht beklagen.
War mal eher schlecht, es wurde aber sehr daran gearbeitet. Mittlerweile gut :)
Alle Möglichkeiten gegeben (Udemy, Weiterbildungen, Specialist Career, Sprachkurse, Führungskräftetrainings)
fair und schätzt seine Mitarbeiter
Jeder Mitarbeiter zählt und jeder wird gehört, wenn er/sie etwas zu sagen hat
Wenn alle Mitarbeiter, die bei Avira etwas zufriedenstellen gefunden haben, ihre Bewertung teilen, würde das Image die Realität widerspiegeln! :)
Uneingeschränkter und kostenloser Zugang zu Tausenden von Kursen auf Online-Plattformen, Schulungen, Coaching und Spezialkursen auf Anfrage
Viele Benefits, wie Fitnessstudio, kostenfreie Getränke (sowohl Kaffee als auch kalte Getränke), günstige und gute Kantine, im Sommer kostenfreies Eis. Sommerfest und Weihnachtsfeier. Teamevents. Vertrauensarbeitszeit. Englischkurse. Reisemöglichkeiten. Sehr schönes, modernes Gebäude mit toller Atmosphäre und spitzenmässiger Ausstattung, die ein gutes und angenehmes Arbeiten ermöglicht. Multikulti.
Es würden sich sicher alle freuen, wenn es mal wieder kleine Sonderzahlungen geben würde. Es muss ja nicht viel sein, aber es würde zeigen "Hey, ihr seid ein tolles Team und macht einen super Job" Urlaubs-oder Weihnachtsgeld gab es noch nie, aber das wäre doch mal eine tolle Überraschung ;). Eine Möglichkeit für die Altersvorsorge fände ich auch ganz toll.
Kleine Motivationsspritzen würden ab und an sicher mal gut tun. Es gibt auch manchmal sehr stressige Zeiten, in denen man nicht so motiviert ist. Nicht unbedingt in Form von Geld. Es kann auch einfach mal ein kleines Geschenk/Aufmerksamkeit sein. Oder einfach nur mal ein kleines "Dankeschön, das habt ihr toll gemacht" (von ganz oben, zB am Jahresende auf der Weihnachtsfeier) für die gute Arbeit, die die Mitarbeiter tagtäglich leisten, damit die Firma weiterhin so erfolgreich bleibt.
Tolle Atmosphäre. Alle sind per Du. Es fühlt sich manchmal an, wie eine grosse Familie. Auch die rumänischen Kollegen sind alle sehr nett.
Es wird Wert auf das Wohlergehen der Mitarbeiter gelegt. Es gibt kostenfreie Getränke, Selbstkochküchen, frisches Obst und eine gute Kantine.
regelmässiges Employee Meeting und generell Meetings, Meetings und nochmal Meetings
Es gibt auch grosse Bildschirme auf den einzelnen Stockwerken die ständig informieren.
Mache Sachen erfährt man aber auch leider nur über den Flurfunk (aber der funktioniert! :D)
Schwarze Schafe gibt es überall, auch bei Avira, aber im grossen und ganzen ist der Kollegenzusammenhalt TOP! Man kann jeden fragen, wenn man Fragen hat, alle sind hilfsbereit. Es entwickeln sich häufig Freundschaften und man unternimmt auch in der Freizeit viel mit den Kollegen.
Wer seine Arbeit ernst nimmt und seinen Soll erfüllt, erhält auch mehr "Freiheiten"
Wenn es mal "brennen" sollte, kann man jederzeit auch mal später kommen, früher gehen oder kurzfristig Urlaub nehmen. Man kann sogar seinen Hund mit in die Arbeit bringen
In manchen Abteilungen herrscht ein reger Vorgesetztenwechsel. Ich persönlich bin mit meinem Vorgesetzten sehr zufrieden. Mitarbeiter werden häufig einbezogen, bzw man kann jederzeit offenes Feedback und Anregungen geben bzw Wünsche äussern.
nichts zu bemängeln
ich denke, das Alter spielt keine Rolle. Der Grossteil der Mitarbeiter ist jung, aber auch Ältere erhalten eine faire Chance, wenn sie sich bewerben. Es kommt eben auf die Fähigkeiten an und nicht auf das Alter. Langjährige Mitarbeiter bekommen nach 10 Jahren ein besonderes Geschenk.
Es wird darauf geachtet, dass die Arbeitsbedingungen optimal sind. Sehr gutes Equipment. Wenn man etwas benötigt kann man es nach Absprache mit dem Vorgesetzten anfordern.
Auch ausserhalb der Büros ist es immer sauber. Toiletten etc.
Klar, mehr geht immer, da würde auch keiner Nein sagen, wenn eine Gehaltserhöhung im Raum steht :D Aber man kann schon zufrieden sein! Gehalt kommt immer pünktlich. Im Dezember sogar noch vor Heiligabend (sehr gut, wenn man noch Geschenke besorgen muss ;) ) Leider gibt es keine Umsatzbeteiligung mehr. Ich persönlich fand es immer ganz schön, wenn man in dem einen oder anderen Monat mal ein bisschen etwas "ausser der Reihe" hatte (wenn man mal das Glück hatte und das etwas hochgesteckte Ziel erreicht hatte)
Es gab eine Zeit, da spürte man die Unzufriedenheit an allen Ecken. Mittlerweile wird aber sehr viel (auch seitens HR) getan, um das Image aufzubessern. Man gibt sich sehr viel Mühe und ist meiner Meinung nach absolut auf dem richtigen Weg
Man kann sich jederzeit weiterbilden. Schulungen, Trainings, Demos, udemy Kurse, Workshops, etc
Eine grosse Vielfalt
That they really care
That they didn’t have a mgmt training earlier
Rowing machine for gym
Trusted by my Manager and colleagues.
I can share information with my colleagues and Trust that it is treaed with discretion.
The power of US Value; Part of the company Leitbild is actively lived.
Trust Hours sometimes lead to working more than one wanted
I am trusted; no or little politics.
I Love „diving“ into problems
Well,.... to be honest we are a Software company and only had one retirement in 30 years as very fee old Employees are specialised in IT
Open Office nice Equipment
The owning Family activly support children Care via their Trust. Great move.
As they are not a Bit Automotive they don’t Lock someone by Money.
I Love what we are doing
It is a fast Mobbing vompsmy
Ein Arbeitgeber, der sich sehr um seine Mitarbeiter und deren persönliche sowie professionelle Weiterentwicklung bemüht, viele Benefits bereitstellt und durch seine Größe eine schnelle und einfache Kommunikation zulässt.
Schwierig für den Arbeitgeber ist seine eher ländliche Lage, die mit Großstädten wie München konkurriert.
Es gibt regelmäßige Meetings, ob 1:1 mit dem Manager, im Team oder auf Company Basis
Nicht nur innerhalb, auch zwischen den Teams ist der Zusammenhalt und die Unterstützung hervorragend
Flexible Arbeitszeiten, zusätzliche Angebote wie internes Fitnessstudio oder Kinderferienbetreuung.
Die Vorgesetzten nehmen an speziellen Schulungen teil
Die Branche ist sehr schnelllebig, an neuen und interessanten Aufgaben fehlt es nie
Das Durchschnittsalter ist sehr jung, daher stellt sich diese Frage nicht so häufig
Es gibt ein eigens entwickeltes Konzept für die Weiterentwicklung sowie Zugang zu Online Kursen für jeden Mitarbeiter.
Arbeitsklima, Offene Kultur, Strategie/ Ausrichtung, unser Management, mein Team, meine Vorgesetzte, die Flexibilität etc.
n/a
Kleinigkeiten, nichts erwähnenswertes
Tolle Benefits, super Essen, tolles Arbeitsumfeld
Leider kein Urlaubs oder Weihnachtsgeld
Habe Glück in einem super Team sein zu dürfen, würde gerne mehr als 5 Sterne vergeben.
Absolut top
Alles bereits genannte. Avira versucht den Mitarbeitern sehr viel zu liefern damit arbeiten Spaß macht
Weiter machen und auch weiterhin aus Fehlern so gut lernen
Tolle Arbeitsplätze mit sehr viel Platz und nette Kollegen. Super Essen und eigenes Kaffee und Fitnessstudio. Was will man mehr?
Monatliche Mitarbeiterversammlungen und alle Informationen für jeden zugänglich
Einer der besten Gründe bei Avira zu sein
Flexible Arbeitszeiten und viel Verständnis
Alles gut. Gibt immer Sachen die man besser machen kann. Es wird viel aus Fehlern gelernt
Man kann alles machen was man will oder sich zutraut und gut verkaufen kann.
Kann man nicht meckern
Das Gebäude wurde extra umweltbewusst gebaut
Geht immer besser aber mit allem drumherum, meckern auf hohem Niveau
Wenn man will, hat man super Chancen
