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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei AZUR SPACE Solar Power die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 38 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
AZUR SPACE Solar Power
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
AZUR SPACE Solar Power
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    45%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    40%

  • Sich verzetteln

    Strategische RichtungModern

    40%

  • Sich in Abstimmungsschleifen verlieren

    Umgang miteinanderModern

    40%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
Work-Life-Balance

Hier nennt man es Work- Work Balance

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1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Akkordarbeit für Niedrieglohn

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Übers Intranet, Wird ständig gesagt, das kein Geld da ist - aber immer mehr Mitarbeiter und immer neuere und bessere Ablagen für die keiner zuständig ist.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das ist das einzige positive, aber keine Aktivitätiten außergalb der Firma gewünscht.

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1,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeit mit nach Hauße nehmen.

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kommunikation 0.

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