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Gehalt

Das Gehalt wirkt insgesamt marktüblich – je nach Position teilweise etwas darunter oder darüber, im Durchschnitt aber okay. Die Benefits entsprechen einem guten Standard für ein Unternehmen dieser Größe, z. B. Mitarbeiterangebote, Dienstrad, Fitnessangebote und PME Familienservice.

Bei Gehalt und Benefits fehlt mir aus meiner Sicht eine transparente und nachvollziehbare Linie. Teilweise entsteht der Eindruck, dass nicht ausschließlich Leistung und Verantwortung entscheidend sind, sondern auch der persönliche Faktor eine Rolle spielt.

Gutes Grundgehalt, Bonus möglich, und drumherum ein gutes Leistungspaket mit betrieblicher Altersvorsorge, VWL etc.

Noch nicht einmal eine Inflationsanpassung für große Teile der Mitarbeiter trotz massiver Überstunden und Belastungen im Arbeitsalltag.

Gehalt und Benefits sind im Branchenvergleich okay bis unterdurchschnittlich. Als Tarifangestellter gibt es nach Erreichen der Höchststufe keine Möglichkeit auf Sonderzahlungen oder Aufstockungen. Wechsel in AT ist intransparent und teilweise mit Einbußen verbunden.

Im Vergleich in Frankfurt ziemlich niedrige Gehälter