Offene Kultur, starkes Team und spannende Entwicklungsmöglichkeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit, Teamgedanke, Kolleg:innen, meine Unit <3, Spirit, Mut, Zuhören, Getränkeauswahl, Kantine.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts konkret Schlechtes – eher viele Chancen zur Weiterentwicklung.
Verbesserungsvorschläge
Einarbeitung strukturierter gestalten (weniger Meetings am Anfang, mehr Fokus auf Basics).
Ordnerstrukturen vereinfachen, um neuen Mitarbeitenden den Einstieg zu erleichtern.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm und offen – alle per Du, keine Berührungsängste. Man wird herzlich aufgenommen, besonders in der eigenen Unit. Das Team ist super eingespielt und unterstützt sich gegenseitig.
Work-Life-Balance
Sehr flexibel, aber durch viele Termine manchmal herausfordernd. Insgesamt aber „Meckern auf hohem Niveau“.
Karriere/Weiterbildung
Man bekommt Vertrauen und Verantwortung, was persönliches Wachstum fördert.
Gehalt/Benefits
Ausbaufähig, aber fair und entwicklungsfähig. Es ist auch immer eine Frage der persönlichen Gewichtung: Work-Life-Balance und Team sind ebenfalls wichtige Faktoren die man nicht außer acht lassen sollte. Das Unternehmen kommt einem im Gesamten schon entgegen.
Es gibt auch Erfolgbonis.
Kollegenzusammenhalt
Top! Die Unit hält zusammen, Teambuilding wird gelebt. Gemeinsame Mittagessen und ein starker Teamspirit machen den Alltag angenehm. Es gibt tolle Events an denen man Erfolge feiert und sich mehr kennenlernen kann.
Vorgesetztenverhalten
Respektvoll, transparent und immer mit offenem Ohr.
Arbeitsbedingungen
Gut, aber manchmal laut im Büro. Neue Büros sind geplant, was sicher Verbesserungen bringt. Ordnerstrukturen könnten (für Neulinge) einfacher sein.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings sorgen für Transparenz und Austausch. Bisher waren noch keine unnötigen dabei. Es gibt auch digitale Meetings mit dem gesamten Unternehmen, was den Zusammenhalt stärkt.
Gleichberechtigung
Kein Unterschied spürbar, Führungspositionen sind gemischt besetzt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben entwickeln sich noch, aber es gibt viel Potenzial. Natürlich gibt es auch weniger spannende Aufgaben – wie überall.