Viele Jahre sehr zufrieden gewesen - nun froh kein Teil mehr zu sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Benefits waren super. auch die HO-Regelung war gut. Die Lage des Büros ist sehr gut und toll zu erreichen, auch mit Öffis. Denkt an Parkplätze für eure Mitarbeiter - das sollte ein Invest sein, der sich lohnt!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
sehr schnelllebig, nicht ehrlich
Verbesserungsvorschläge
Hört auf die Menschen, die bei euch arbeiten. Soooo viele sind unglücklich seit der Betriebsübernahme. Seid ehrlich und lasst Formate aufleben um das "Wir-Gefühl" zu stärken
Arbeitsatmosphäre
Der Zusammenhalt der Mitarbeiter dort ist unglaublich. Das habe ich noch nirgendwo sonst erlebt, eine ganz tolle Mannschaft. Leider ist seit der Übernahme der BAWAG Angst eingekehrt - wer wird als nächstes entlassen!? Viele Kollegen wollen mittlerweile freiwillig weg. Da der Sozialplan dann jedoch nicht greift, sitzen sie ihre Lage aus.
Image
hat stark abgenommen "easybank" kennt so gut wie niemand. wird häufig mit easycredit verwechselt. Barclays ist und war eine Marke mit standig. von easybank hört Hamburg und Umgebung nichts.
Work-Life-Balance
Zu Überstunden und Flexibilität sollte man schon bereit sein. 50% Home Office ist möglich. Gleitzeit ist (für die Bereiche, wo Gleitzeit möglich ist) in der Zeit von 7-20 Uhr möglich. Richtig gut.
Karriere/Weiterbildung
Ich konnte mich sehr gut hocharbeiten, hatte aber auch viele Fürsprecher. Ohne diese ist man aufgeschmissen. Man muss zudem auch bereit sein die "Extrameile" zu gehen: bsp. eine Tätigkeit über Zeitraum X durchführen, ohne dafür gesondert entlohnt zu werden
Gehalt/Benefits
Gehalt war okay, aber etwas unter dem Durchschnitt. Bonus gab es der nach Leistung gezahlt wurde. Obstkorb, Wasser, Kaffee und Tee auf jeder Etage zur freien Verfügung. Leider ist auch hier nach BAWAG viel weggefallen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wurde unter BAWAG leider auch immer weniger. Als Barclays war das soziale Engagement das Top Aushängeschild. Nun wird wenig gemacht.
Kollegenzusammenhalt
GROßARTIG!!! SOOOO viele tolle Menschen dort. Einmalig
Umgang mit älteren Kollegen
Es gab u.a. Arbeitsgruppen, die sich damit beschäftigt haben, wie diese auf die Reise der Veränderung mitgenommen werden sollten. Nach dem Betriebsübergang war davon dann leider keine Rede mehr. Die MA wurden nicht benachteiligt, jedoch war das Umfeld sehr schnelllebig und dem ein oder anderen hätte es sicher geholfen an die Hand genommen zu werden.
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte in meiner Berichtslinie nur faire Vorgesetzte. Alle waren und sind unheimlich nett und fördern den Mitarbeiter. Regelmäßige Austausche waren selbstverständlich
Arbeitsbedingungen
Super schöne Räumlichkeiten mit guter Technik. Die kleine Kantine macht leckeren Kaffee zu fairen Preisen. Täglich wechselnder Mittagstisch und kleine Snacks.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den Mitarbeitern und auch den meisten Vorgesetzten ist offen und auf Augenhöhe. Von der Geschäftsleitung kann man dies leider nicht mehr behaupten. Es werden Dinge versprochen und nicht eingehalten. MA werden überrumpelt oder vor vollendete Tatsachen gestellt
Gleichberechtigung
Ich habe nie Diskriminierung erfahren. Alter und Geschlecht waren - zumindest in meiner Abteilung - nicht relevant
Interessante Aufgaben
Ich konnte immer Themen und Ideen einfließen lassen, aber natürlich gibt es auch Aufgaben, die man nicht so gerne gemacht hat.