alles in allem ein guter Arbeitgeber, mit viel Potenzial für die Zukunft
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Zusammenarbeit mit den Kollegen
- Möglichkeit zum Agile Working
- IT-Ausstattung
- spannende, zukunftsträchtige Branche
- Eigenverantwortliche Tätigkeit im Vertrieb
- flache Hierarchie im Vertrieb
Verbesserungsvorschläge
- Fokus die Mitarbeiter zu entwickeln noch verstärken
- technische Kollegen mehr ermutigen sich in bisher schwach besetzte Bereiche zu entwickeln
- Teamleiter für den Professional Service einstellen
- flache/klare Hierarchie beibehalten (bei der Technik aktuell leider weniger übersichtlich)
Arbeitsatmosphäre
an unserem Standort herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre, auch wenn aufgrund der aktuellen Lage ein Großteil von zuhause arbeitet.
Kommunikation
Die Mitarbeiter werden unternehmensweit sowie bei spezifischeren Themen innerhalb der betroffenen Bereiche über das Wichtigste auf dem Laufenden gehalten. Offene Kommunikation wird in den meisten Fällen gelebt.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt und Zusammenarbeit mit den Kollegen absolut top. Gerade als Branchenneuling konnte man jederzeit wertvolle Hilfestellungen erwarten.
Work-Life-Balance
Die Regelung der Arbeitszeiten besagt, dass die Teams von 8 bis 17 Uhr von mindestens einer Person besetzt sein sollen. Im Vertrieb ist das bisher kein Problem gewesen.
Es herrscht generell Vertrauensarbeitszeit mit der oben genannten Einschränkung. Nach Absprache mit den Kollegen ist man also flexibel, dann kann man auch mal später kommen/früher gehen. Urlaub wurde bei angegebener Vertretung bisher immer genehmigt.
Vorgesetztenverhalten
Der Mitarbeiter wird ermutigt Dinge offen zu kommunizieren. Wie dann reagiert wird hängt vom Einzelfall ab.
Es gibt zudem auch die Möglichkeit anonym Feedback/Fragen nach oben zu kommunizieren Generell merkt man das das Thema der GF wichtig ist.
Interessante Aufgaben
In der Gestaltung der Kundenbeziehungen ist man weitegehend seines Glückes eigener Schmied und trifft seine eigenen Entscheidungen.
Systemseitig gibt es natürlich Vorgaben, an die man sich halten soll/muss.
Arbeitsbedingungen
Die Büros werden aktuell umgestaltet und erhalten neue Möbel.
Alle Mitarbeiter besitzen Laptops, die auf dem neusten Stand sind.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt hat einen fixen sowie einen variablen Anteil. (sowohl im Außen- als auch im Innendienst)
Im Innendienst könnte der fixe Anteil höher sein. Alles in allem ein durchschnittliches bis leicht unterdurchschnittliches Gehalt im Bezug auf Aufgabenbereich und Branche.
Image
Kunden in den meisten Fällen positiv, teilweise gibt es negative Abfärbungen der Bechtle als Mutterunternehmen. Hier hat Bechtle in der Vergangenheit nicht immer gut performt.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten zur Weiterbildung gibt es ausreichend (E-Learing-Plattformen, Webinare, Seminare), man muss es jedoch auch nutzen/ergreifen.
Talente werden in der Regel auch als solche wahrgenommen und können beruflich aufsteigen.