kununu Prüfprozess
58 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Immer für Lösungsvorschläge offen
Den Standort Gronau
Mehr Jobs im Vertrieb anbieten
immer freundlich
teils hohe offene jobangebote
flexibel
oberer rand
Freundlich
Guter umgang mit kollegen
vielfältig
sehr unterschiedlich und immer neue aufgaben
wird groß geschrieben
Das Geld kommt pünktlich
Lange Befehlsketten
Mehr Personal einstellen
Schulungsangebote werden angeboten, Positionswechsel innerhalb des Unternehmens werden soweit es geht unterstützt, auch als Quereinsteiger
Ich finde die Kommunikation von den höheren Führungsebenen teilweise nicht so gut. Es dürfte mehr Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern kommen.
Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld, bzw. die Sonderzahlung im Sommer dürfte wieder etwas umstrukturiert werden, ist in den letzten Jahren weniger geworden
Arbeitsatmosphäre sehr angenehm
Man erhält Unterstützung von allen Kollegen wenn man mal Hilfe braucht
Im Team ist die Kommunikation super
Das große Auftreten nach außen & die Sommerfeste
Die Mitarbeiter halten zusammen und jeder versucht jedem zu helfen - wie eine Familie -
Keine richtigen Vorteile
Wenn Mitarbeiter an Fahrzeugen interessiert sind, wird sich nicht richtig gekümmert
Es werden sehr viele Überstunden aufgebaut, weil es zu wenig Personal gibt und am Ende wird mehr gemeckert als gedankt.
1. Bessere Kommunikation & Präsenz der Vorgesetzten
2. Gehälter sollten angepasst und nicht so extrem ungerecht verteilt werden
3. Schulungen/ Weiterbildungen sollten nicht nur versprochen sondern auch durchgeführt werden
4. Chefs sind persönlich sehr nett - allerdings sieht man diese kaum
5. bei Personalmangel => mehr Personal einstellen mit den richtigen Positionen die in einer Werkstatt benötigt werden.
Weiterbildung
Nichts
Gehalt
Herzlichen Dank für Ihre Bewertung! Es freut uns wirklich, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Feedback zu geben. Besonders schön zu sehen ist, dass Sie mit so vielen Bereichen wie der Arbeitsatmosphäre, dem Kollegenzusammenhalt und den Führungskräften sehr zufrieden sind. Dass Sie die Weiterbildungsmöglichkeiten als positiv hervorheben, zeigt uns, dass wir hier auf dem richtigen Weg sind.
Viele Grüße
Interessante Arbeit, gute Kollegen, pünktliche Bezahlung.
Ich habe bisher nichts negatives entdeckt.
Weiter machen wie bisher.
Es werden einige Leergänge angeboten.
Liebe:r Kolleg:in,
vielen Dank für die vollen 5 Punkte und Ihre Weiterempfehlungsbereitschaft.
Das Feedback freut uns sehr!
Viele Grüße aus dem Team Personal
super Team bei Hyundai in Osnabrück!
-
Liebe:r Bewerter:in,
vielen Dank für die tolle Bewertung. :-)
Bin hier sehr zufrieden. Es passt rundherum alles
Liebe:r Bewerter:in,
wir möchten uns herzlich bei Ihnen bedanken, dass Sie sich die Zeit genommen haben, BERESA als Arbeitgeber zu bewerten.
Es freut uns sehr zu hören, dass Sie mit uns zufrieden sind und wir hoffen, dass auch mögliche neue Kolleg:innen dadurch einen positiven Eindruck von uns bekommen.
Viele Grüße
Wir haben eine Kantine und wir bekommen Tariflohn!
Die Arbeitsbedingungen. Die systeme funktionieren nicht richtig. Der Leistungslohn in der Werkstatt muss der heutigen zeit angepasst werden und ist nicht mehr zu schaffen. Die qualität lässt nach. Vom service ganz zu schweigen. Mitarbeiterparkplatz muss selbst bezahlt werden. Firmenfeiern werden weit weg gemacht und nicht am Standort wo man arbeitet. Keine essenszulage für unsere Kantine.
Mehr Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen! Lösungen statt immer nur Beschwerden oder auf andere schieben! Etwas grundlegendes ändern!
Mal so, mal so
Überstunden sind in bestimmten Monaten an der Tagesordnung kann aber abgefeiert oder entlohnt werden
Man muss sich um alles selbst kümmern und wird nicht freigestellt für Weiterbildungen.
Nie mehr Mülltrennung gesehen als dort. Und jetzt digital und paperless sehr gut-(auch wenn das system immer abstürzt und wir so nicht richtig effizient arbeiten können!!)
Ich bin mit meinem Team zufrieden
Versprechungen sind da, aber nichts wird verbessert. Man muss sich um alles selbst kümmern.
Für die Kunden wird alles schick gemacht und wir arbeiten mit veralteten Dingen...
Die einzelnen Abteilungen arbeiten nicht gut zusammen
Ab und zu mal, meist aber immer das Gleiche
Liebe:r Bewerter:in,
vielen Dank für Ihr Feedback. Wir bedauern, dass Sie diese Erfahrungen gemacht haben, und nehmen Ihre Kritik sehr ernst. Unser Ziel ist es, kontinuierlich an Verbesserungen zu arbeiten – sei es bei unseren Systemen, den Arbeitsbedingungen oder der Kommunikation.
Bezüglich der Firmenfeiern: Wir organisieren diese bewusst an wechselnden Standorten, um allen Mitarbeitenden die Möglichkeit zu geben, Teil des Events zu sein. So stellen wir sicher, dass nicht immer dieselbe Region bevorzugt wird und langfristig eine faire Verteilung entsteht.
Karriere/Weiterbildung: Wir möchten an dieser Stelle klarstellen, dass unsere Mitarbeitenden selbstverständlich für Weiterbildungen freigestellt werden. Zudem werden diese von unserer Schulungs-Team vollständig organisiert – von der Planung bis zur Umsetzung.
Uns ist die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden sehr wichtig, weshalb wir aktiv in Fortbildungen investieren.
Wir sind bereits dabei, Optimierungen in verschiedenen Bereichen voranzutreiben, und freuen uns über konkretes Feedback und Vorschläge von unseren Mitarbeitenden. Gerne laden wir Sie ein, sich direkt mit uns auszutauschen, um gemeinsam Lösungen zu finden. Bitte melden Sie sich doch gerne unter karriere@beresa.de
Vielen Dank!
Die Mitarbeiter sind das Herz der Firma und dies wird in den meisten Abteilungen, der meisten Mitarbeiter auch gelebt!
Das ich hier noch keinen Punkt gefunden habe, der im Vergleich mit anderen Mitwettbewerbern hier anführen könnte!
Dazu würde mir derzeit nichts einfallen. Bin total begeistert durch die Akquise und das implementieren der neuen Mitarbeiter!
Wird durch die Kollegen sehr angenehm gestaltet
Besser als bei vielen Mitwettbewerben! Aber auch hier ist natürlich kuft nach oben!
Wird sehr darauf geachtet, auch durch die Vorgesetzten!
Gefühlt und gehört, das dies auch Unterstützt wird.
Kann Gehalt denn je genug sein;-) Ich denke das dies nur ein kleiner Teil des ganzen ist. Für meine Verhältnisse zufriedenstellend!
Ergibt sich automatisch in dieser Branche!!
Wie in jedem großen Unternehmen, wird hier auch spürbar, das das Sparten / Abteilungsdenken zunimmt, auch wenn dies nicht unbedingt, Gefühlt zum Vorteil des Unternehmens erscheinen mag.
Nun da ich selbst im zarten Alter von 52 Jahren bin, kann ich dies nur als Positiv hervorheben! Ich bin damit nicht alt;-)
Auch hier eher ein Paradebeispiel im positiven Sinne. Allerdings und das darf nie vergessen werden, das wenn auch hier die DUZ Kultur Einzug gehalten hat, die Vorgesetzten immer noch Weisungsbefugnis haben.
Alles vorhanden mit den fast neuesten Systemen und Arbeitsmitteln.
Starke Kommunikation über die zu erwarteten Ziele sowie die erreichten oder auch nicht erreichten Ziele. Klare Aussagen über die nächsten 3-5 Jahre.
Ist gegeben.
Ergibt sich bei mir durch mein Job Profil automatisch!
Liebe:r Bewerter:in,
herzlichen Dank für die tolle Bewertung. Es ist schön, dass unserer neue Onboarding-Woche so gut gefällt, ebenfalls freuen wir uns über die anderen positiven Beurteilungen (z.B. Kommunikation und Kollegenzusammenhalt).
Wir hoffen, dass auch mögliche neue Kolleg:innen dadurch einen positiven Eindruck von uns bekommen.
Liebe Grüße Ihr BERESA Personal Team
So verdient kununu Geld.