BERLIN-CHEMIE 

AG

Bewertungen

Hallo,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für diese außerordentlich ausführliche und ausgewogene Bewertung genommen haben. Wir schätzen die Transparenz, mit der Sie sowohl unsere Stärken als auch unsere „Baustellen“ benennen – das hilft uns sehr, als Arbeitgeber gezielt besser zu werden.

Es freut uns sehr, dass Sie die spannenden Projekte, den starken Kollegenzusammenhalt und unsere Fortschritte im Bereich Digitalisierung so positiv hervorheben. Besonders schön ist zu lesen, dass die Arbeitsatmosphäre trotz der vielen Veränderungen motivierend auf Sie gewirkt hat!

Ihre kritischen Punkte nehmen wir sehr ernst. Dass das „Wir“-Gefühl im Alltag zwischen den Abteilungen manchmal verloren geht und Hierarchien den Informationsfluss bremsen können, ist ein wichtiger Aspekt. Um genau diese Themen strukturell anzugehen, haben wir u.a. die Position eines Change und Transformation Managers neu geschaffen. Diese Rolle unterstützt uns nun aktiv dabei, die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit zu fördern, Transparenz in der Kommunikation sicherzustellen und den Kulturwandel aktiv mitzugestalten.

Wir danken Ihnen für Ihren Einsatz in unserem Team und wünschen Ihnen für Ihren weiteren Weg nur das Beste.

Herzliche Grüße
Ihr HR-Team

Lieber Kollege/ liebe Kollegin,

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung zu schreiben. Es freut uns, dass Sie mit der Vergütung für Werkstudierende zufrieden scheinen. Diese orientiert sich an unserem geltenden Tarifvertrag. Gleichzeitig bedauern wir, dass Sie Berlin-Chemie als Ihren Arbeitgeber aktuell nicht weiterempfehlen würden und Ihnen viele Aspekte des Arbeitsumfeldes nicht zufriedenstellend erscheinen. Wir wissen, wir können Ihre Situation durch unsere Antwort aktuell nicht direkt verändern, aber möchten Sie wissen lassen, dass wir Ihr Feedback ernst nehmen und den Dialog gerne weiterführen möchten.

Wir verstehen, dass die Begrenzung der Arbeitszeit für Werkstudierende mitunter als einschränkend empfunden wird. Gerne möchten wir hierzu kurz aufklären: Die Grenze von 20 Stunden pro Woche während der Vorlesungszeit ist keine interne Vorgabe von uns, sondern eine gesetzliche Regelung der Sozialversicherungsträger. Somit bleibt ihr Fokus auf dem Studium und ihr Werkstudierenden-Status in der Sozialversicherung ist nicht gefährdet, was für Sie geringere Abgaben bedeutet. Wir sehen uns hier in der Verantwortung, einen fairen Rahmen zu schaffen, der Arbeit und Studium vereinbar macht. In den Semesterferien ist eine Erhöhung der Stunden übrigens jederzeit möglich.

Gerne möchten wir Ihnen einen weiteren Austausch (hr@berlin-chemie.de) auch zu anderen genannten Punkten anbieten bzw. können Sie sich auch vertrauensvoll an Ihre zuständige Ansprechperson in der Personalbetreuung wenden. Es ist uns wichtig, dass unsere Mitarbeitenden zufrieden sind. Wir hoffen, dass wir durch eine offene Kommunikation Ihre Zufriedenheit zurückgewinnen können.

Mit freundlichen Grüße,

Ihre Personalabteilung