Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Bernafon Hörgeräte die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Homeoffice wurde grundlos für alle um 50% reduziert
Oberes Management ist manipulativ, soziopathisch, gefühlskalt und menschenverachtend.
Wenn es da draussen tatsächlich so easy ist einen Arbeitgeber zu finden bei dem euch gebratene Hähnchen in den Mund fliegen...dann sucht und findet euer Glück. Doch hört damit auf euren Kollegen die Laune und Motivation zu verderben.
Die Arbeitsatmosphäre bei Bernafon lässt stark zu wünschen übrig und ist eher als enttäuschend zu bezeichnen.
Es gibt zwar eine Informationspolitik, jedoch wird deren Filterung so stark persönlich beeinflusst, dass es immer wieder zu erheblichen Defiziten im Umgang mit Informationen kommt – und dies auch weiterhin der Fall ist.
Super liebe Kollegen