Das Schiff sinkt...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Projekt und die Homeoffice möglich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles wird gestrichen. Das 50 Jährige Jubiläum, die Weihnachtsfeier oder das Sommerfest sind nur wenige Beispiele.
Auch Sportangebote oder Sozialleistungen werden immer weniger.
Verbesserungsvorschläge
Eine jährliche Gehaltsrunde ist das minimum um Arbeiter endlich langfristig zu halten.
Arbeitsatmosphäre
Die wirtschaftlich angespannte Lage macht sich deutlich bemerkbar. Überall wird gespart.
Work-Life-Balance
Sehr gute Homeoffice Möglichkeit bis zu 3 Tage regulären möglich.
Zudem großzügig Gleitzeit, geringe Rahmenarbeitszeit
Gehalt/Benefits
Gehalt seit 3 Jahren nicht mehr angepasst. Keinerlei Inflationsausgleich oder ähnliches. Dafür würden aber Sozialleitungen wie die monatlichd Aufladung der Edenred Karte gestrichen genauso wie das Vorteilsaktienprogramm
Kollegenzusammenhalt
Leider sehr starke Fluktuation, dadurch entstehen nur wenige zusammenhalte bzw. werden immer wieder zerrüttet
Kommunikation
Auf Teamebene ist die Kommunikation gut. Alles darüber hinaus kommen Informationen nur sehr spärlich und meist erst nach dem man alle schon aus dem Flurfunk weiß
Interessante Aufgaben
Abhängig vom Projekt, wechsel aber meist unkompliziert möglich