35 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
35 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 2,8
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Unprofessionelles Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2019 bei vero moda Lippstadt in Lippstadt als Sale Assistent Teilzeitarbeit beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Erfahrene Filialleiter einstellen
Bewerbungsfragen
- Über sich selbst etwas erzählen. Wo man sich in einem Jahr sieht. Wobei sie nicht zu gehört hat und 5 min später die selbe Frage stellte.
- Gründe für Wechsel. Teilweise warum man stellen gewechselt hat vor 7 Jahren.
- Prinzipien des Einzelhandels. Vero moda marken kennen.
- Beim Vorstellungsgespräch konnte mir weder gesagt werden auf wie viel Stunden die Stelle ist und was man verdient oder Urlaubstage. Man müsste erst ein Probearbeiten machen und dann erfährt man das von der Gebietsleitung. Was wenig Sinn macht. Keiner nahm die filialleitung ernst immer wieder Unterbrechungen in einem 20 minütigen Gespräch. Sehr freundlich aber sehr unprofessionell.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Nie wieder bewerbe ich mich bei euch ! jack jones myzeil frankfurt ! Einkaufen auch nicht mehr!
Bewerber/inHat sich 2019 bei AHPK Vero Moda in Hamburg als Aushilfe beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Aufjedenfall kein probetag ! Man muss von morgens bis abens umsonst arbeiten und später sagen die nicht mal ab. Du muss selber anrufen und fragen. Dann sagen die das noch am telefon
Bewerbungsfragen
Umsonst samstag von morgens bis abends gearbeitet für ein nichts
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Nie wieder bewerbe ich mich bei euch ! jack jones myzeil frankfurt ! Einkaufen auch nicht mehr!
Bewerber/inHat sich 2019 bei Bestseller Retail Deutschland GmbH in Hamburg als Aushilfe beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Aufjedenfall kein probetag ! Man muss von morgens bis abens umsonst arbeiten und später sagen die nicht mal ab. Du muss selber anrufen und fragen. Dann sagen die das noch am telefon
Bewerbungsfragen
Umsonst samstag von morgens bis abends gearbeitet für ein nichts
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Geht nicht zu Vero moda!
Bewerber/inHat sich 2019 bei VERO MODA in Köln als Verkäuferin beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach 5 Stunden „probearbeit“ sagte man mir ich bin nicht agressiv genug an die Kunden gegangen. Vorstellungsgespräch lief 5 min danach hat man mich direkt arbeiten lassen. Ûber die Firma hat Sie auch kaum geredet, hat erstmal schön ûber sich selbst gelabbert
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ECHT SCHLIMM
Bewerber/inHat sich 2017 bei Vero Moda in Augsburg als Verkäuferin beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
alles sollten drauf achten wenn sie Führungspositionen geben
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Unrealistische Beurteilung
Bewerber/inHat sich 2019 bei Jack & Jones /Vero Moda AHPK als Aushilfe beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Eine Führungskraft als gelernte Verkäuferin von Jack and Jones, sollte mich beurteilen. Ihrer Meinung nach bin ich nicht offen und aggressiv genug an die Kunden angetreten. Das ich aber über 500k Umsatz im Jahr in meiner Firma Sorge, hat sie wohl überhört.
Daher, Achtung wen man einstellt. Es ist keine Kunst, jemanden an der Kasse noch ein paar Socken für 10 Euro aufzuschwatzen und diese Person sichtlich bedrängt ist.
Unprofessionelles Regensburg.
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Absolute Frechheit
Bewerber/inHat sich 2018 bei Jack & Jones /Vero Moda AHPK als Aushilfe 450€ Basis beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die Einladung zum "Bewerbungsgespräch + Probearbeiten" stellte sich erst bei Eintreffen in der Filiale als "5 Stunden Arbeiten ohne irgendein Gespräch" heraus.
Vielleicht wäre es eine Idee, mit den Bewerbern erst Mal zu sprechen, statt sie an einem Samstag ohne Umschweife 5h "zur Probe arbeiten" zu lassen. Ich wurde sofort auf der Fläche abgestellt, angeblich würde man die Konditionen mit mir während der Arbeit besprechen. Ich wurde allerdings weitgehend ignoriert, Fragen meinerseits wurden nicht wirklich beantwortet. Der für mich zuständige Mitarbeiter verließ drei Stunden später das Geschäft, ohne mich überhaupt darüber zu informieren. Das war, meiner Meinung nach, pure Ausbeuterei und ich habe selten so eine Frechheit erlebt. Trotz eines für mich erfolgreichen Probearbeiten (mehrere Verkäufe, stets geholfen und aufgeräumt), habe ich bis heute keine Rückmeldung erhalten. Würde niemandem diesen Arbeitgeber empfehlen!
Bewerbungsfragen
- Ich wurde nur ein paar Dinge gefragt, als ich darum gebeten habe, erst Mal ein persönliches Gespräch zu führen, anstatt sofort zu arbeiten. Nachdem ich völlig entsetzt gemustert wurde, kam lediglich die Frage, was ich mir denn unter dem Aushilfsjob vorstellen würde.
- "Hast Du Erfahrungen im Einzelhandel?" - Ja, stand alles in meinem Lebenslauf.
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Sehr zügiger und strukturierter Bewerbungsprozess.
Bewerber/inHat sich 2018 bei Bestseller Stores Germany GmbH in Hamburg als Store Manager Assistant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe keine Verbesserungsvorschläge. Sehr angenehmes und offenes Vorstellungsgespräch, in dem alle meine Fragen offen und ehrlich beantwortet wurden und zu jeder Zeit die Begeisterung für das Unternehmen zu spüren war. Dank diesem Vorstellungsgespräch habe ich zu 100% das Gefühl mich für den richtigen Arbeitgeber entschieden zu haben.
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Absolute Nullnummer
Bewerber/inHat sich 2018 bei AHPK Vero Moda in Hamburg als Shop Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr als ein "Solltest Du innerhalb von 4 Wochen nach dem Versand Deiner Bewerbung an uns keine weitere Nachricht erhalten, möchten wir Dich bitten davon auszugehen, dass wir Deine Bewerbung zu diesem Zeitpunkt leider nicht berücksichtigen können." in der Auto-Reply-Mail (!) wäre schön gewesen.
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Entspannter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2015 bei Bestseller Retail Deutschland GmbH in Hamburg als Shop Manager (m/w) beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsprozess könnte weiter beschleunigt werden
Bewerbungsfragen
- Fragen zur persönlichen Arbeitsweise; Werte- und Charakterfragen
- Beweggründe zum Wechsel der Company, langfristige berufliche Ziele; geplante Karriereschritte
- Kulturfragen zum bisherigen Arbeiter; Support durch privates Umfeld
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHuman Resources
Vielen Dank für deine positive Bewertung!
Wir sind sehr erfreut darüber, dass dein Bewerbungsprozess erfolgreich verlief und du bereits seit 2015 ein Teil unseres Unternehmens bist!
Wir stimmen dir zu, dass in einzelnen Fällen der Bewerbungsprozess beschleunigt werden könnte. Wir sind sehr bemüht, allen Bewerbern ein möglichst schnelles Feedback geben zu können. Leider gelingt es uns aufgrund unserer Unternehmensgröße nicht immer, weshalb sich der Bewerbungsprozess in einigen Fällen etwas verlängert. Wir nehmen aber deinen Verbesserungsvorschlag diesbezüglich gerne an, um uns in diesem Bereich weiter zu optimieren.
Wir hoffen auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit mit dir!
Herzlichen Dank & Beste Grüße,
Dein Bestseller-Team
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