159 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
159 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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BFS Baur Fulfillment Solutions GmbH Bewertungen
BFS
Baur
Fulfillment
Solutions
GmbH
Burgkunstadt und weitere
Ihr Unternehmen?
159 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Schönes Arbeiten mit Netten Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BFS Baur Fulfillment Solutions GmbH in Weismain gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozial und Famielienfreundlich
Verbesserungsvorschläge
Soweit passt alles, nur am Lohn/Gehalt sollte was gemacht werden
Arbeitsatmosphäre
Entspannt ohne Druck
Kollegenzusammenhalt
jeder Hilft jedem
Kommunikation
eigentlich sehr gut
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BFS Baur Fulfillment Solutions GmbH in Burgkunstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenarbeit in den Teams und Austausch zwischen den Kollegen - durch das DU ist die ko
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die BFS allein ist aus meiner Sicht ein guter Arbeitgeber. Teilweise erschweren lange Entscheidungsprozesse durch die BAUR-Gruppe und den OTTO-Konzern den Arbeitsfortschritt und Weiterentwicklung der Firma.
Arbeitsatmosphäre
Es wird eine offene Feedbackkultur gelebt, in der nicht nur Kritik geäußert , sondern auch mal gelobt wird.
Image
Ich glaube, dass das Image besser geworden ist. Man aber immer noch schlechter über die Firma spricht als es sein müsste. Ich finde das manche zu hohe Ansprüche an den Arbeitgeber stellen - es ist immer ein Geben und Nehmen.
Work-Life-Balance
Durch Homeoffice kann man Arbeit gut mit dem Alltag kombinieren. Es ist auch kein Thema mal wenn notwendig bspw. einen Arzttermin dazwischen zu schieben
Karriere/Weiterbildung
Ich werde immer in meiner persönlichen Entwicklung durch Feedbacks, Seminare und Weiterentwicklung gefördert.
Gehalt/Benefits
Ich kenne die Löhn und Gehälter meiner Kollegen nicht, finde aber meine Bezahlung ok. Es könnten mehr Sozialleistungen geboten werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt einen Konzern-weiten Leitfaden, der Klimaneutralität bis 2030 vorsieht
Kollegenzusammenhalt
Ich kann mich immer auf meine Kollegen verlassen und bekomme Unterstützung, wenn ich sie brauche.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich sehe nicht, dass Unterschiede im Umgang zwischen "jüngeren" und "älteren" Kollegen gemacht werden
Vorgesetztenverhalten
Da jeder Mensch anders tickt, würde ich persönlich manche Entscheidungen anders treffen. Ich werde bei sehr vielen Entscheidungen - insbesondere, wenn es mich selbst betrifft - mit einbezogen. Hier und da könnte man sicher noch mehr die Meinung aller Mitarbeiter einholen
Arbeitsbedingungen
Die Temperaturregelung in den Büros (sowohl Winter als auch Sommer) kann besser sein. Die technische Ausstattung passt - im Zuge von Homeoffice (Ausstattung im Büro vs. Ausstattung im Homeoffice), könnte hier aber noch optimiert werden.
Kommunikation
Ich erhalte sämtliche Informationen, die ich benötige über Termine, Mails, Intranet etc.
Gleichberechtigung
Vor allem in den operativen Bereichen gibt es mehr Frauen als Männer in Führungspositionen. Man ist sehr bemüht Wiedereinsteigerinnen auf die gleiche oder eine sehr ähnliche Position zu setzen.
Interessante Aufgaben
Die Bürokratie hält einen an manchen Stellen auf. Abgesehen davon kann ich meine Aufgaben weitestgehend selbst ausgestalten und nehme damit auch Einfluss auf meine Arbeitsbelastung. Sicher ist es mal mehr und dann mal wieder weniger, aber das ist ja normal.
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Fair, Respektvoll
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BAUR Fulfillment Solutions in Burgkunstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fairer Umgang, pünktliche Zahlung, Zusatzleistungen
Verbesserungsvorschläge
Noch offener und schneller kommunizieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Flexibilität wird mit "Danke" erwidert, wovon man sich aber keine Butter kaufen kann.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei BAUR Fulfillment Solutions in Burgkunstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann seine Aufgaben größtenteils selbständig steuern und aussuchen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
gleiche Arbeit wird ungleich vergütet.
Verbesserungsvorschläge
Offen sein für alternative Zusatzleistungen wie Ebike-Leasing oder ähnliches. Kantinenzuschuss und Webshoprabatte benötigt nicht jeder Mitarbeiter. Hier wäre mehr individualität wünschenswert.
Kommunikation von oben nach unten verbessern. Immer nur durch Flurfunk oder direktes Nachfragen ist der falsche Weg.
Image
Tatsächlich schlechter, als es wirklich ist, aber dagegen getan wird leider wenig.
Work-Life-Balance
Durch Corona enorm verbessert. Davor war zwar möglich gewesen wurde aber seltenst genutzt, da man schiefe Blicke erhalten hat.
Karriere/Weiterbildung
Enormes Weiterbildungsprogramm. Karriere aufgrund flacher Hierarchie schwerer aber ebenfalls möglich.
Gehalt/Benefits
Gehalt kommt immer pünktlich. Sonderleistungsvorschläge werden alle ohne Begründung abgewiesen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die BAUR-Gruppe in Summe macht sehr viel, soweit es die Kundenanforderungen auch zulassen.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist für den anderen da, auch privat.
Vorgesetztenverhalten
Im Team super, darüber verbesserungswürdig. Aussagen wie "du musst hier nicht arbeiten" sind ein NoGo!
Arbeitsbedingungen
Technik hängt einige Jahre hinterher, aber durch Corona wurde bereits vieles verbessert und man ist weiterhin dahinter die vergangenen Jahre aufzuholen.
Gleichberechtigung
Enorme Unterschiede innerhalb einer Abteilung
Interessante Aufgaben
Jeden Tag neue Herausforderungen, an denen man wächst und die Spaß machen
Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Krimineller Laden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BAUR Fulfillment Solutions in Burgkunstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt in 99% der Fälle pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unnötiger Druck, Schikanen durch höhere Mitarbeiter und Kollegen.
Verbesserungsvorschläge
Alles! Schmeißt Leute aus den Führungspositionen, die eindeutig nicht die nötigen Fähigkeiten dafür haben! Sprich Empathie und Gerechtigkeitsdenken.
Arbeitsatmosphäre
Sehr erdrückend, da die Firma durch aktives herabwürdigen einzelner Mitarbeiter diese versucht loszuwerden. Übrigens wurde durch Einschalten des Betriebsrates bereits auch bei einigen Abmahnung zurück gezogen. Was sagt uns das ?
Image
Das Image ist nicht annähernd so schlecht wie es sein müsste. Öffentliche Erpressungen finden gerne statt und keiner traut sich was dagegen zu unternehmen.
Work-Life-Balance
Urlaub wird, in meinem Fall, meist abgelehnt und es werden die KW vorgegeben, in denen man Urlaub nehmen kann.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung möglich, aber nicht gern gesehen.
Gehalt/Benefits
Knapp über Mindestlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Stehen überall Mülleimer. Eine höhere Person spricht von Fairness, wenn sie als einzige EAuto Fahrerin eine Ladestation bekommt.
Kollegenzusammenhalt
Schein-Zusammenhalt. 90% der Mitarbeiter meines Teams zb verpfeifen dich bei der erstbesteb Gelegenheit.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nix zu sagen
Vorgesetztenverhalten
Furchtbar, man wird persönlich angegriffen und beleidigt.
Arbeitsbedingungen
Man erhält Arbeitsmaterial aus der Steinzeit und wird auch noch angeschnauzt, wenn es durch die schlechte Technik zu Ausfall oder Verzögerung kommt.
Kommunikation
Man denkt man wird verstanden, aber letzten Endes wird dieses Vertrauen massiv ausgenutzt.
Gleichberechtigung
Die einen sind gleich, die anderen sind gleicher.
Interessante Aufgaben
Sehr eintönig. Gegebene Anweisungen werden nicht hinterfragt, egal wie hirnrissig die sind.
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Alles passt, nur der Lohn nicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei BAUR Fulfillment Solutions in Burgkunstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt, familienfreundlich, 30 Tage Urlaub
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung
Verbesserungsvorschläge
Löhne optimieren, mehr Wertschätzung
Image
Das Image hat sich im Laufe der Jahre verschlechtert.
Gehalt/Benefits
Aktuell nur knapp über dem Mindestlohn. Minimales Weihnachtsgeld.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Projektmanager
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei BFS Baur Fulfillment Solutions GmbH in Weismain gearbeitet.
Work-Life-Balance
Vorgesetzte melden sich außerhalb der Arbeitszeit
Vorgesetztenverhalten
Auf das gesprochene Wort solltet ihr euch hier niemals verlassen. Schriftlich oder ihr habt nix.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht alles Gold was glänzt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei BFS baur in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele kleine gesten wie im Sommer Eis und Getränke ; Im Winter Tee und Erkältungspakte usw.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider der geringe Lohn, wodurch viele Mitarbeiter gehen
Arbeitsatmosphäre
Der Zusammenhalt der Kollegen war immer gut, gegenseitiges Helfen und gute Stimmung haben manche Tage gerettet. Je voller der Center, desto schwieriger war es sich zu konzentrieren, umso weniger Kollegen es wurden, desto besser war die Atmosphäre zum arbeiten. Schlecht war auch der tägliche Platzwechsel
Image
es treffen viele kleine Dinge zusammen wodurch viele Mitarbeiter unzufrieden sind
Karriere/Weiterbildung
Man hat so gut wie keine Chancen aufzusteigen
Gehalt/Benefits
Lohn ist Unterirdisch, knapp über dem Mindestlohn, wo viele Alleinerziehende echt zu kämpfen haben. Kein Urlaubsgeld, wobei Kollegen Bauervertägen Urlaubsgeld bekommen, ein kleines Weihnachtsgeld; besser wie wie gar nichts
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles bestens, auf Mülltrennung wird Wert gelegt, die Firma hat ein gutes Umweltkonzept
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen haben einem oft den Tag gerettet, gegenseitiges Helfen und unterstützen war immer da. Vorgesetzte haben oft vieles kaputt gemacht
Umgang mit älteren Kollegen
In dieser Hinsicht großes Lob, viele ältere werden eingestellt
Vorgesetztenverhalten
teilweise war die Stimmung und Unterstützung der Vorgetzten sehr gut. Leider gab es oft untereinander Konkurenzdenken und schlechte wurde auf die Mitarbeiter übertragen. Auch wurden Unterschiede zwischen den Mitarbeitern gemacht
Arbeitsbedingungen
Pc sehr langsam, Headsets werden nur widerwillig ersetzt ; Räume sind hell und freundlich
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den Kollegen war teilweise sehr gut, jedoch nicht so gewollt. Viele Firmen oder arbeitsbezogene Dinge wurden spät oder gar nicht kommunziert. Richtige Meinungsäußerung war nicht so gewünscht
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Aufarbeiten bis zum geht nicht mehr, Positionsvergabe nach Aufgenaufschlag oder Bekanntheistgrad
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei BFS Baur Fulfillment Solutions GmbH in Altenkunstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
An sich gut gelebte Inklusion von ausländischen Kolleg*innen, auch durch mehrsprachige Aushänge und Arbeitsanweisungen.
Gutes Verhältnis mit den meisten Kolleg*innen sowie zur Schichtleitung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele Versprechungen, die Realität sieht anders aus. Wenig bis keine echte Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Postenvergabe nicht nach objektiven Gesichtspunkten bzw. Fähigkeiten. Bei internen Bewerbungen kaum Feedback, man darf dankbar sein, wenn man nicht in einen Pseudo-Tarifvertrag rutscht und hinterher schlechter gestellt ist.
Schulungen nur soweit vorgeschrieben. Massiv Überstunden.
Sehr schäbiges Verhalten, indem befristete Arbeitsverträge unter fadenscheinigen Unterstellungen nur 6-monatsweise verlängert werden.
Bei Einstellung hieß es hingegen, nach sechs Monaten Verlängerung um weitere 12, danach unbefristet.
Vermögenswirksame Leistungen erst nach sechs Monaten.
Mitarbeiter werden in Krisenzeiten zwar zu den Umständen befragt, die Lorbeeren für konstruktive Verbesserungsvorschläge ernten m. E. im Zweifelsfall aber Andere.
Mittlerweile versuchter massiver Abbau der Stammbelegschaft bei gleichzeitiger Vergrößerung. Wie passt das zusammen?
Früher hatte Baur den Ruf, ein sozial eingestelltes Unternehmen zu sein. Mittlerweile ist in der Realität davon nicht mehr viel übrig. Vom persönlichen Eindruck her eine Vorstufe zu Amaz*n
Verbesserungsvorschläge
Zunächst einmal auch Kollegen, die gleiche Arbeit verrichten, auch gleich bezahlen! Zeit-/Leiharbeit massiv reduzieren, vor allem osteuropäische Kollegen werden hier deutlich schlechter gestellt.
Bei mir wurde ebenfalls versucht, mich an einem anderen Standort per Leiharbeitsfirma einzustellen, zu deutlich schlechteren Konditionen. Erst als ich das Gespräch beenden + auflegen wollte, war eine Direktanstellung plötzlich doch möglich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannende Aufgaben in einem Unternehmen, das sich selbst hinterherhinkt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Baur Fulfillment Solutions in Bayreuth gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Generell sehr positiv, gelegentlich durch Druck auch mal Reibereien, aber auch die bewegen sich im Rahmen
Image
Das Image ist schlechter als es sein sollte
Work-Life-Balance
Je nachdem wie man selbst gepolt ist kann es schwer sein die Arbeit komplett auszuschalten wenn man in den Feierabend geht. Wenn man das aber möchte funktioniert es sehr gut.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind immer möglich, Eigeninitiative ist von Vorteil
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist gut und Verhandlungen sind immer möglich. Die Sozialleistungen sind etwas dünn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die gesamte Otto-Group tut hier ihr Bestes
Kollegenzusammenhalt
Sicherlich die größte Stärke aller Firmen in der BAUR-Gruppe
Umgang mit älteren Kollegen
Genauso wie mit Azubis oder Angestellten mittleren Alters
Vorgesetztenverhalten
Regelmäßige Schulungen der FK und Feedbackrunden bewegen hier vieles immer weiter ins positive
Arbeitsbedingungen
Die Firma läuft sich und ihren eigentlichen Möglichkeiten gelegentlich selber hinterher - Etwas bessere Ausstattung etc. würde gelegentlich Frust sparen
Kommunikation
Informationen werden seit einigen Jahren schnell und transparent kommuniziert
Gleichberechtigung
Es kam noch nie vor, dass das überhaupt ein Thema gewesen wäre. So soll es sein!
Interessante Aufgaben
Spannendes Feld mit immer neuen Herausforderungen
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.