BIG.Cube 

GmbH

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Die Balance zwischen Job und Privatleben ist super. Es ist ein echtes Geben und Nehmen: Wenn mal die Hütte brennt, packen alle mit an, aber dafür kann man an ruhigeren Tagen auch völlig stressfrei mal früher den Laptop zuklappen.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist richtig stark. Wir supporten uns nicht nur im Job gegenseitig, sondern verstehen uns auch menschlich einfach total gut.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhältnis zu den Vorgesetzten ist super entspannt und vertrauensvoll. Mikromanagement sucht man hier zum Glück vergeblich – man bekommt viel Eigenverantwortung und es wird einem vertraut. Wenn mal ein Fehler passiert, reißt einem niemand den Kopf ab, sondern es wird gemeinsam nach einer Lösung gesucht. Feedback wird ehrlich, aber immer konstruktiv und wertschätzend rübergebracht.

Kommunikation

Die Kommunikation im Unternehmen ist sehr transparent und direkt. Man weiß immer, woran man ist, und wichtige Informationen werden schnell geteilt. Durch die kurzen Wege und das Prinzip der "offenen Tür" lassen sich Dinge schnell und unkompliziert klären. Man redet hier miteinander, nicht übereinander.

Interessante Aufgaben

Langeweile kommt hier definitiv nicht auf. Die Aufgaben sind super abwechslungsreich und man hat absolut nicht das Gefühl, jeden Tag einfach nur denselben Trott abzuarbeiten. Man sieht am Ende des Tages, was man geschafft hat, und merkt, dass die eigene Arbeit wirklich einen Unterschied macht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Benefits, Work-Life-Balance, die Kollegen, Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

per se schlecht nichts. Nur Verbesserungen siehe oben.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation zwischen den Departments stärken.
Führungskräfte entlasten und vor allem weiterbilden.

Arbeitsatmosphäre

Image

Manchmal wird auf das Bild nach außen mehr wert gelegt als auf das innere Bild.

Work-Life-Balance

Überstunden werden ab der ersten Überstunde ausgeglichen. Keine Regelung, in der eine bestimmte Anzahl als inklusiv abgegolten gelten. Es entsteht kein sozialer Druck, um länger zu bleiben. Private Termine in der Arbeitszeit (z.B) Arztbesuche sind kein Problem. Solange man das kommuniziert. Insgesamt sehr flexibel und arbeitnehmerfreundlich, trotz Kundenprojekte.

Gehalt/Benefits

Gehälter sind sehr gut und fair. Auch die benefits sind super!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

sehr gut- aber noch ein wenig Luft nach oben

Kollegenzusammenhalt

Tolles Miteinader!

Umgang mit älteren Kollegen

So richtig "ältere" gibt es gar nicht, aber hier wird auf alle Generationen Rücksicht genommen.

Vorgesetztenverhalten

Hier kommt es ganz auf das Team an. Grundsätzlich sind alle Vorgesetzten hilfsbereit und auch nett. Aber hier sehe ich persönlich noch den größten Hebel. Ich verstehe, dass Führung nicht immer einfach ist, aber manche Vorgesetzten sind gefühlt chronisch überlastet. Da ist eben vielleicht auch wenig Kapazität für Führungsthemen und Weiterbildungen?!

Arbeitsbedingungen

top

Kommunikation

Untereinader sehr freundschaftlich und gut. Defizite sehe ich wenn dann eher zwischen den Bereichen.

Gleichberechtigung

Nicht immer vorbildlich

Interessante Aufgaben

Auch hier: Kommunikation macht es aus. Wenn man Interesse oder auch Desinteresse bekundet an bestimmten Aufgaben/Projekten, wird es meist (im Rahmen der Möglichkeiten) auch möglich gemacht, sein Aufgabengebiet zu erweitern oder zu verändern.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Zusammenarbeit mit den Kollegen und die vielen verschiedenen Aufgabenfelder machen die BIG.Cube zu einem sehr attraktiven Arbeitgeber! Die flexiblen Arbeitszeiten, die Möglichkeit im Ausland zu arbeiten und mobiles Arbeiten sorgen für eine sehr moderne Arbeitskultur!

Arbeitsatmosphäre

Image

Das Unternehmensimage ist durchweg positiv - modern, authentisch und geprägt von einem offenen, fairen Miteinander.

Work-Life-Balance

Das ist wirklich super flexibel gestaltet. Mobiles Arbeiten und Flexible Arbeitszeiten sowie das hohe Verständnis dafür, wenn etwas Privates dazwischen kommt, wird hier echt in allen Abteilungen gelebt! So bleibt genug Raum für Familie, Freunde und andere Hobbies - genau der Mix, der mich motiviert und happy macht.

Kollegenzusammenhalt

Was für mich den Arbeitsalltag hier wirklich besonders macht, ist der Teamspirit: Man kann sich immer auf alle Im Team verlasen - egal ob´s stressig wir oder man einfach zusammen lachen will. Der Umgang ist locker, freundlich und sehr unkompliziert. Der gemeinsame Kaffee gehört fest dazu - genau so fühlt sich Teamwork einfach richtig an!

Vorgesetztenverhalten

Sehr faires und offenes Vorgesetztenverhalten - man fühlt sich ernst genommen und motiviert.

Arbeitsbedingungen

Super modernes Büro in zentraler Lage in München. Man bekommt modernste Hardwareausstattung und auch Home-Office Equipment!

Kommunikation

Die Kommunikation ist hier wirklich unkompliziert und offen. Man kann immer zu seinem Vorgesetzten gehen und bekommt schnell Rückmeldung. Das schätze ich besonders an der Unternehmensgröße! Die neuesten Updates in der Firma werden einmal im Monat in einem Meeting für alle Mitarbeiter:innen mitgeteilt. Das finde ich super und habe ich in der Form noch nicht erlebt.

Gleichberechtigung

Hier zählt der Mensch - Gleichberechtigung wird ganz selbstverständlich gelebt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind total abwechslungsreich aber auch herausfordernd. So kommt nie Langeweile auf.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, gute technische Ausstattung und ein hilfsbereites Team.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Intransparente Gehaltsstruktur, fehlende Entwicklungsmöglichkeiten während der Arbeitszeit, schwache Kommunikation und wenig präsente Führung.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz bei Gehalt und Entscheidungen, faire Entwicklungsmöglichkeiten für alle Mitarbeitenden, stärkere Führungskompetenz sowie Raum für Weiterbildung während der Arbeitszeit würden das Arbeitsumfeld deutlich verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist insgesamt gut. Arbeitszeiten sind meist planbar, und private Termine lassen sich in der Regel gut mit dem Job vereinbaren.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind grundsätzlich möglich, finden aber meist nur außerhalb der regulären Arbeitszeit statt, da die Mitarbeitenden durchgehend in Projekten eingebunden sind. Dies erschwert eine nachhaltige persönliche und berufliche Entwicklung.

Gehalt/Benefits

Die Gehaltsstruktur ist intransparent und weist deutliche Unterschiede auf, auch zwischen den Geschlechtern. Langjährige Mitarbeitende können kaum mit nennenswerten Gehaltserhöhungen rechnen. Versprechen bezüglich Gehaltserhöhungen und Sozialleistungen werden oft gemacht, aber selten eingehalten.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team ist gut – man unterstützt sich gegenseitig, wo es möglich ist, und der Umgang miteinander ist respektvoll und freundlich.

Vorgesetztenverhalten

Es entsteht der Eindruck, dass Führungskompetenz oder entsprechende Schulung fehlt.

Arbeitsbedingungen

Die technische Ausstattung mit Telefon und Laptop ist gut und unterstützt die tägliche Arbeit effektiv. Auch die Büroräume sind angenehm und bieten eine produktive Arbeitsumgebung.

Kommunikation

Es gibt monatlich ein Meeting, in dem einige allgemeine Informationen geteilt werden – das ist grundsätzlich positiv. Auffällig ist jedoch, dass wichtige Themen, wie z. B. das Verlassen von Kolleg:innen, oft erst sehr kurzfristig und ohne Transparenz kommuniziert werden, was für Unsicherheit im Team sorgt.

Gleichberechtigung

Es gibt deutliche Gehaltsunterschiede zwischen den Geschlechtern, was auf mangelnde Gleichberechtigung hinweist. Langjährige Mitarbeitende erhalten kaum faire Gehaltserhöhungen, unabhängig von ihrer Leistung.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter werden wertgeschätzt
Themen und Projekte sind spannend
Arbeitsatmosphäre ist sehr gut
Benefits sind top
Mobiles Arbeiten möglich
Mitarbeiterevents sind super

Arbeitsatmosphäre

Image

Noch recht kleines Unternehmen. Ich kannte das Unternehmen vorher nicht.
Es ist für mich ein tolles Unternehmen, dass seine Mitarbeiter wirklich schätzt und auch auf Nachhaltigkeit und Wachstum setzt.

Work-Life-Balance

Durch mobiles Arbeiten gar kein Problem.
Es geht sogar eher Richtung Work-Life Separation durch Vermeidung von Überstunden und dass man nach Feierabend keine Mails checken soll.
Arbeitgeber nimmt seine Führsorgepflicht ernst und das ist auch gut so.

Karriere/Weiterbildung

Karriereperspektiven werden angeboten.

Gehalt/Benefits

Gehalt liegt über dem Durchschnitt.
Es gibt einen Gesundheitszuschuss, womit man im Jahr ein Budget für Massagen, Physiotherapie, Brillen, Zahnreinigung etc. hat.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist ein wichtiges Thema für die Firma.

Kollegenzusammenhalt

Ist echt super. Wird durch den Arbeitgeber gefördert, auch Teamübergreifend mit monatlichen kleinen Events und Sportangebote. Habe ich bisher noch nirgends so erlebt und stärkt auf jeden Fall den kollegialen Zusammenhalt.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehe ich bisher kein Problem.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut, man kann immer direkt alles ansprechen und klären.

Arbeitsbedingungen

Sehr gut. Auf Grund von mobilem Arbeiten und wenig Überstunden.
Arbeitsmittel sind sehr gut. Lenovo ThinkPad und Smartphone was man auch privat nutzen darf.
Das Büro in München ist gut ausgestattet mit Desk-Sharing Arbeitsplätzen (elektrisch höhenverstellbare Tische, Dual Monitoren, ergonomische Tastaturen).
In der Lounge sitzen die Kollegen gern beim Mittagessen oder machen dort einmal die Woche zusammen Yoga nach Feierabend.
Grundsätzlich sind die Benefits echt super.
Getränke, Kaffee, Obstkorb und Snacks sind kostenlos. Es gibt eine Essenszulage für Mittagessen. Die Firma besitzt keine Kantine, aber um das Büro herum gibt es sehr gute Essensmöglichkeiten.
Es gibt die Möglichkeit Workations mit Workflex zu machen.

Kommunikation

Es gibt einen regelmäßigen Austausch.

Gleichberechtigung

Ich habe das Gefühl, dass alle gleich behandelt werden.

Interessante Aufgaben

Definitiv interessante Aufgaben. Man arbeitet mit der neuesten Technologie die SAP anbietet. Man hat Freiraum sich selbst in neue Technologien einzuarbeiten.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiterfokus. Brandaktuelle Themen in den Projekten. Sehr gute Bezahlung. Junges und aufgeschlossenes Team.

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Sehr gut vereinbar dank sehr lockerer HO Regelung.

Karriere/Weiterbildung

Karriereperspektiven werden klar kommuniziert. Es wird alles erdenkliche angeboten zur Weiterbildung.

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittliche Bezahlung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Thema hat bei uns hohe Prio. Wir haben auch eigens ein ESG Team.

Kollegenzusammenhalt

Tolle Community über die Teamgrenzen hinweg.

Vorgesetztenverhalten

Sehr offen und unkompliziert. Man braucht keine Scheu haben etwas anzusprechen.

Arbeitsbedingungen

Aktuellste Arbeitsgeräte (ThinkPad mit starker Config und neuestes iPhone oder Samsung Smartphone).
Büro ist top eingerichtet (höhenverstellbare Tische, ergonomische Stühle, zwei Bildschirme an jedem Platz)

Kommunikation

Alles per du. Man kann alles ansprechen.

Gleichberechtigung

Geschlecht spielt keine Rolle.

Interessante Aufgaben

Projekte und Themen sind sehr aktuell. Keine Legacy Geschichten :)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Modernes Büro mit toller Atmosphäre, geringe Hierachieebene und somit schnelle Entscheidungen, gute Ausstattung der Mitarbeiter (auch für das Homeoffice), Benefits, Essenszulage, die Zufriedenheit des Mitarbeiters ist wichtig, viele Mitarbeiterevents und Teambuilding

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Auf Wünsche wird immer eingegangen

Gehalt/Benefits

Gehalt ist immer pünktlich

Kollegenzusammenhalt

Respekt wird hier groß gezeigt

Arbeitsbedingungen

Tolles Büro, Große Küche, gute Ausstattung für das Homeoffice

Kommunikation

Regelmäßige Gesamtmeetings

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten. Homeoffice möglich

Karriere/Weiterbildung

Man wird gefördert und Schulungen werden durchgeführt.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist branchenüblich, wenn nicht leicht darunter.
Erhöhung nicht nach Entwicklungen, man muss es aktiv fordern.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Spenden für Soziale Projekte und Sportvereine

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, freue mich auf weitere Teamevents

Umgang mit älteren Kollegen

Wenig Ältere Kollegen vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Auch wenn sie viel zu tun haben, finden sie ein offenes Ohr.
Leider ändert sich anschließend nichts.

Arbeitsbedingungen

Hardware wird komplett vom Arbeitgeber gestellt.

Ergonomische Stühle wäre noch nice to have

Kommunikation

In morgentlichen Runden wird sich ausgetauscht, leider leidet dies etwas unter Corona und wurde komplett abgeschafft.
Transparenz wird hier leider nicht gelebt. Heute A morgen B

Gleichberechtigung

Jeder wird gleich behandelt

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Projekte und Aufgaben
Leider meistens nur 1 Kunde

Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Raum für Verbesserung. Transparenz fehlt (Karrieremöglichkeiten, Entscheidungen, Erwartungen, Gehaltsstruktur).
Das Feedback der Mitarbeiter wird ignoriert. Die Zufriedenheitsumfrage wird immer wieder verschoben.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzung der Mitarbeiter und das vorbildliche Verhalten in der Corona-Pandemie

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da fällt mir gar nichts ein

Arbeitsatmosphäre

Image

Nach meiner Erkenntnis verfügt BIG.Cube sowohl in der Außenwirkung als auch nach innen über ein herausragendes Erscheinungsbild. Kunden schätzen offensichtlich die Zuverlässigkeit hinsichtlich Beratungsqualität, Budget- und Termintreue. Für das innere Erscheinungsbild spricht die hohe Mitarbeiterzufriedenheit und das kollegiale Miteinander.

Work-Life-Balance

Es wird akribisch darauf geachtet, dass die vertraglich vereinbarte Arbeitszeit nicht überschritten wird. Auf persönliche Umstände und individuelle Situationen wird große Rücksicht genommen und gemeinsam versucht man, eine für beide Seiten gleichermaßen gute Lösung zu finden, die eben auch die Bedürfnisse der Mitarbeiter einschließt. Regelmäßig werden vertraglich schon zwei Tage Homeoffice pro Woche vereinbart. Wobei es sich streng genommen um "mobiles Arbeiten" handelt, man kann also praktisch von überall seine Arbeitsleistung einbringen.

Karriere/Weiterbildung

Auch hier kommt es auf den jeweiligen Aufgabenbereich an. Im Kerngeschäft wird, soweit ich es beurteilen kann, Fortbildung auf jeden Fall gefördert. Für junge Mitarbeiter stellt sicherlich das Wissen der zahlreichen erfahrenen Kollegen einen wesentlichen Faktor des persönlichen Vorankommens dar. Regelmäßig erreichen Kollegen intern durch Beförderung einen höheren Level.

Gehalt/Benefits

Bezahlung ist meines Erachtens entsprechend der Branche und dem Standort München recht gut. Darüber hinaus gibt es etliche Zusatzleistungen wie ein auch privat nutzbares kostenloses Jahresabo für den ÖPNV (Jobticket) und Essenszuschuss. Zudem dürfen die Mitarbeiter jährlich die Einführung weiterer Benefits vorschlagen und selbst darüber abstimmen!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Aufgrund des Geschäftsfeldes (Consulting) stellt das Thema Umwelt keinen wesentlichen Faktor dar. Nichtsdestotrotz will man sich zukünftig um ein Monitoring kümmern. Wegen des hohen Digitalisierungsgrades im Bürobetrieb gibt es fast keinen Papierverbrauch. Im Sozialbereich engagiert sich BIG.Cube in lokalen Projekten (z.B. Kinderhospiz).

Kollegenzusammenhalt

Vielleicht der wichtigste Faktor in einem Unternehmen, das wurde auch hier so erkannt. Neue Mitarbeiter werden sofort "rundumversorgt", zum Mittagessen und Feierabendbier mitgenommen und umgehend integriert. Praktisch jedes Quartal wird ein Firmenevent geboten (Teambuilding, Sommerfest, Wies'n-besuch & Weihnachtsfeier - zuletzt in Corona-Zeiten natürlich auf Eis gelegt), zusätzlich ein Team-Event sowie weitere spontane Unternehmungen der Kollegen untereinander.

Umgang mit älteren Kollegen

Belegschaft ist branchenbedingt fast ausnahmslos jüngeren Semesters. Mit älteren Kollegen wird aber absolut vorurteilslos umgegangen. Sowohl Kollegen als auch die Führungskräfte verhalten sich vorbildlich.

Vorgesetztenverhalten

Zu Vorgesetzten, ja sogar zur Geschäftsleitung, besteht ein nahezu kollegiales, dennoch respektvolles Verhältnis. Mit Unterstützung kann man jederzeit rechnen. Natürlich wird aber auch erwartet, dass man für seinen Zuständigkeitsbereich Verantwortung übernimmt.

Arbeitsbedingungen

Es werden hervorragende Arbeitsbedingungen geboten und darüber hinaus machen sich Geschäftsleitung und Führungskräfte ständig Gedanken, diese noch weiter zu verbessern. Angefangen von der guten Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln (U-Bahn Station quasi hinterm Haus) und der wunderschönen urbanen Umgebung in München-Lehel. Die Büroräume selbst befinden sich in einem großzügigen, hellen neuen Gebäude. Arbeitslätze sind einheitlich ausgestattet mit Docking-Station und jeweils zwei großen Bildschirmen auf höhenverstellbaren Arbeitstischen. Ein weiterer Monitor wird zum Laptop und Headset für mobiles Arbeiten gestellt.Neben zwei Küchen gibt es einen modern eingerichteten, großen Lounge-Bereich, der abends oft als Bar fungiert. Getränke, Premium-Kaffee, Obstkorb sind für alle Mitarbeiter kostenlos.

Kommunikation

Wird groß geschrieben. Monatlich gibt es ein BIG.Cube Gesamtmeeting mit Teilnahmepflicht aller Mitarbeiter. Darin wird über Neuigkeiten und Absichten aus den einzelnen Teams berichtet. So bleibt man praktisch zwangsläufig auch über den eigenen Tellerrand hinaus informiert. Nachfragen ist dabei ausdrücklich erwünscht. Aber auch in kleinerem Kreis wird ein offener und aufrichtiger Umgang miteinander gepflegt.

Gleichberechtigung

Hier herrscht bestimmt kein Grund zum Klagen. Die Belegschaft gleicht einem bunt zusammen gewürfelten Haufen. Alter, Geschlecht oder Religion machen keinen Unterschied. Einzig Qualifikation und Performance sind ausschlaggebend. Und soziale Kompetenz!

Interessante Aufgaben

Ein zutreffendes Urteil hierzu kann ich mir nicht erlauben, denn es ist natürlich stark von der jeweiligen Position abhängig. Im Kerngeschäft scheinen die Kollegen sehr zufrieden, aber auch in den Verwaltungsabteilungen machen die Leute einen engagierten Eindruck. Wie so oft kommt es sicherlich auch darauf an, was man selbst aus der eigenen Situation macht.