82 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
82 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Bildungsinstitut Vogel GmbH & Co. KG Bewertungen
Bildungsinstitut
Vogel
GmbH
&
Co.
KG
Bochum und weitere
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82 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Absolut Zufrieden!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bildungsinstitut Vogel GmbH & Co.KG in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Überpünktliche Gehaltszahlung, Die Arbeit im Team ist nahezu Perfekt!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts was mich stört!
Verbesserungsvorschläge
Hier müsste mehr Bekanntheit nach außen geschaffen werden.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre fördert Zusammenarbeit
Image
Verstehe die zum Teil überzogenen Negativen Kommentare hier nicht , bin seid nun ca. 6 Jahren im Unternehmen , aber was stark Negatives ist mir hier bisher nie aufgefallen
Work-Life-Balance
39 Stunden Woche, keine Überstunden und keine Wochenendarbeit
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefördert und Wünsche in die Richtung positiv aufgenommen.
Gehalt/Benefits
Könnte immer mehr sein, fühlt sich aber fair an ;-)
Kollegenzusammenhalt
Starke Teamdynamik und unterstützender Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Im allgemeinen respektvoll
Vorgesetztenverhalten
bis heute immer Fair
Arbeitsbedingungen
Was die Ausstattung des Arbeitsplatzes angeht, vermisse ich nichts. Die Technik ist auf dem aktuellen Stand und wird stets verbessert.
Gleichberechtigung
konnte bisher keine unterschiede feststellen
Interessante Aufgaben
Mir wurde bei dem Arbeitgeber noch nie langweilig, es gibt immer spannende Aufgaben, wer will, kann einen sehr abwechslungsreichen Job haben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
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Arbeitgeber-Kommentar
Marketing & KommunikationMarketingmanager
Vielen Dank für die positive Bewertung!
Erfahrungen mit einen empfehlenswerten Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Bildungsinstitut Vogel GmbH & Co. KG in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es werden weder Kosten noch mühen gescheut um das arbeiten auch in kalten Wintermonaten in puncto Arbeitskleidung in der Lagerhalle erträglicher zu machen.
Auch das arbeiten mit unseren modernen großen Flurförderfahrzeug Bestand ist ein Privileg.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich nichts gravierendes
Verbesserungsvorschläge
Allgemein würde ich mehr in Werbung investieren um das Image aufzupolieren. Außerdem mehr auf diversen Plattformen interagieren wie z.b Instagram, TikTok, Facebook usw. In der heutigen Zeit für jedes Unternehmen unabdingbar.
Ein Verbesserungsvorschlag für die Praxisfläche Lager hätte ich noch:
Mit WLAN in der Halle könnte man logistische Lageprozesse noch weiter vertiefen und vermitteln.
Arbeitsatmosphäre
Volle Punktzahl bezogen auf die Atmosphäre im Team. Auch im Unternehmen selbst würde ich zu gut tendieren, auch wenn es immer den einen oder die andere Kollegin gibt, die sich ungerecht behandelt/überfordert fühlt.
Image
Leider bedeutend schlechter als die Realität. Es gibt durchaus schlechtere Arbeitgeber, das kann ich von meiner Seite durch Erfahrungen ganz gut beurteilen denke ich. Am Image sollte gearbeitet werden.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind festgelegt von 08.00 - 16.30Uhr für Vollzeitkräfte, absolut akzeptabel. Urlaubsanträge (32Tage) wurden in meinen knapp 8 Jahren immer genehmigt. Das diese vorher im Team abgesprochen werden müssen, dürfte jedem klar sein.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt vielzählige Weiterbildungen im Haus oder auch extern wie z.b Ersthelfer, Excel, Word Schulungen usw. Hier wird jeder Mitarbeiter regelmäßig eingeladen und kann nach Absprache mit dem jeweiligen Projektleiter daran teilnehmen
Gehalt/Benefits
Mehr geht immer ganz klar. Das Preis/Leistungsverhältnis muss immer stimmen. Da bin ich ganz im Einklang mit dem Gehalt. Hier muss auch erwähnt werden, das die Vergütung bisher immer überpünktlich überwiesen wurde.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soweit ich das beurteilen kann, wird immer mehr Wert auf Digitalisierung gelegt und der Papierverbrauch weiter minimiert.
Kollegenzusammenhalt
Ohne wenn und aber...Flächenübergreifend top!
Umgang mit älteren Kollegen
Langdienende Kollegen werden geschätzt und ebenso eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Mit der Geschäftsführung habe ich bisher nicht so viele Berührungspunkte gehabt, kann hier aber nichts negatives beurteilen. Man ist sich bisher immer mit Respekt begegnet. Das Logistik Team kann sich mit dem Teamleiter glücklich schätzen, denn unter seiner Führung blühen Kreativität und Zusammenarbeit auf, da er den Mitarbeitern den Freiraum gibt, ihre Ideen einzubringen und zu verwirklichen.
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung der Büros und Unterrichtsräume wird kontinuierlich verbessert und entspricht mindestens dem heutigen Standard. Es geht natürlich immer besser und moderner...
Kommunikation
Auch hier volle Punktzahl innerhalb des Teams. Hier wird alles direkt angesprochen und gegeben falls diskutiert. Im Unternehmen selbst gibt es sicherlich immer Verbesserungspotential zwischen der Kommunikation zwischen Geschäftsführung und Mitarbeiter (der Flurfunk ist meist schneller)
Gleichberechtigung
Im laufe der Jahre ist mir nicht aufgefallen, das Frauen oder Männer bevorzugt werden. Der Großteil der beschäftigen sind nun mal Frauen, von daher sind diese auch größtenteils in Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Aufgaben wiederholen sich natürlich immer wieder, man ist trotzdem frei in der Gestaltung des Unterrichts bzw. der Arbeit auf der Praxisfläche. Da kann der Kreativität freien Lauf gelassen werden. Der Punkt immer wieder neue Menschen und Geschichten kennenzulernen, lassen die Arbeit nie langweilig werden.
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Arbeitgeber-Kommentar
Marketing & KommunikationMarketingmanager
Vielen Dank für die ausführliche und positive Bewertung. Die Verbesserungsvorschläge geben wir natürlich gerne weiter!
Mehrfachbewertung
Tolles Team mit sinnstiftender Arbeit
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bildungsinstitut Vogel GmbH & Co. KG in Bochum gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Tätigkeit, netter Kollegenzusammenhalt, gute Weiterbildungsmöglichkeiten, 32 Tage Urlaub.
Gehalt kommt immer pünktlich.
Wasser und Obst kostenlos für die Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bereits alles erwähnt (siehe oben)
Verbesserungsvorschläge
Mehr Präsenz in den einzelnen Projekten
Nicht nur Kritikgespräche sondern hin und wieder mal Lobgespräche führen
Firmenleasing E-Bike anbieten
Arbeitsatmosphäre
Freundliche, Hilfsbereite und ehrliche Kollegen. Hier wird jeder gleich behandelt und es gibt auch bei Problemen immer lösungsorientierte Ansätze. Ich fühle mich persönlich sehr wohl.
Image
Das Image stimmt mit der Realität nicht überein, es wird hier bei Kununu von ehemaligen Mitarbeitern (die zurecht entlassen und entsorgt wurden) so schlecht dargestellt. Bewertungen der Teilnehmer bei Google zeigen ein anderes Bild.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind vorgegeben, es ist aber immer möglich unter Absprachen private Termine wahrzunehmen. Keine Überstunden und immer pünktlich Feierabend
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele interne Weiterbildungsangebote, die individuell und unter Absprache mit Führungskräften genutzt werden können.
Gehalt/Benefits
Ist ok, mehr geht immer :-)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird so gut es geht drauf geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Bei uns im Team super, allgemein ganz ok :-)
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Problem! Älterer Kollegen mit Erfahrung werden gerne gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Bei jeglichen Bedürfnissen steht die GL sofort mit einem offenen Ohr zur Seite und überlegt gemeinsam nach einer Lösung für das gegebene Problem. Man ist nie alleine und weiß, dass man sich stets auf die GL verlassen kann (auch wenn es mal private Probleme gibt)
Die Kommunikation und der Informationsfluss zwischen GL und den Mitarbeitern könnte besser laufen. Wünsche mir mehr Präsenz im Gebäude und auf den Praxisflächen, dafür gibt es einen Punkt Abzug :-)
Arbeitsbedingungen
Jeder Mitarbeiter hat einen festen Arbeitsplatz, die Klassenräume sind modern und die Praxisflächen super ausgestattet mit den neusten Geräten. Wird etwas benötigt, bekommt man es!
Kommunikation
In weiten Teilen geht die Kommunikation klar. Manchmal geht dann im hektischen Alltag jedoch trotzdem mal was unter bei der GL. Dürfte zudem manchmal ein bisschen transparenter und klarer sein.
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich behandelt, egal ob jung oder alt, weiblich oder männlich
Interessante Aufgaben
Es besteht eine große Vielfalt an Aufgaben im Unternehmen, bei denen man immer wieder neue Bereiche kennenlernen kann und aufs neue über sich hinauswachsen kann.
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Arbeitgeber-Kommentar
Marketing & KommunikationMarketingmanager
Wir danken für die ausführliche Bewertung! Die Verbesserungsvorschläge geben wir natürlich gerne weiter.
Mehrfachbewertung
Guter Arbeitgeber mit viel Abwechslung im Job
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bildungsinstitut Vogel GmbH & Co. KG in Bochum gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klare Regeln, guter Kontakt unter den Kollegen und Abwechslungsreiche Herausforderungen.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation verbessern bzw. beschleunigen.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen untereinander sind sehr hilfsbereit und kooperativ untereinander.
Work-Life-Balance
Feste Arbeitszeiten, also ist klar wie die Freizeit geplant werden kann.
Karriere/Weiterbildung
Jeder kann mit entsprechender Motivation und entsprechendem Einsatz von Aufstiegschancen profitieren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zum Nachhaltigkeitsbewusstsein kommt im gesamten Unternehmen immer mehr Schwung auf.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt untereinander ist sehr gut. Jeder hilft jedem und man lässt seinen Kollegen nicht im Regen stehen.
Arbeitsbedingungen
Jeder hat einen vernünftigen und festen Arbeitsplatz. Für Ausbilder stehen diverse Digitale Medien zur Nutzung zur Verfügung.
Kommunikation
Die Kommunikation im Hause könnte besser laufen. Manche Sachverhalte dürften gerne schneller kommuniziert werden. Da gibt es Verbesserungspotenzial.
Gleichberechtigung
Ist absolut gegeben.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich.
Image
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
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Arbeitgeber-Kommentar
Marketing & KommunikationMarketingmanager
Danke für die schöne Bewertung! Wir freuen uns auch über Ihre Verbesserungsvorschläge und geben diese selbstverständlich gerne weiter!
Absolut nicht hu empfehlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2021 im Bereich Design / Gestaltung bei Bildungsinstitut Vogel GmbH & Co.KG in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Parkmöglichkeiten ausser man hat eine höhere Position.
Verbesserungsvorschläge
Gleichberechtigung, Menschen nicht oben betrachten sondern in Augenhöhe .
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Marketing & KommunikationMarketingmanager
Danke für Ihre Bewertung. Wir bedauern, dass Sie sich beim Bildungsinstitut nicht wohlgefühlt haben und den Eindruck hatten, nicht auf Augenhöhe behandelt worden zu sein. Darauf legen wir selbstverständlich wert und hätten uns gefreut, dies in einem direkten Gespräch mit Ihnen klären zu können.
Bitte haben Sie zudem Verständnis, dass es nur eine begrenzte Anzahl an Parkplätzen auf unserem Campus gibt und für Praktikanten/Praktikantinnen leider keine Plätze zur Verfügung stehen. In Laufentfernung gibt es trotzdem zahlreiche Parkmöglichkeiten (z.B. ein kostenloser Park + Ride-Parkplatz in 150m Entfernung).
Wir wünschen Ihnen dennoch viel Erfolg für Ihren weiteren Berufsweg!
Keine respektvolle Behandlung auf Augenhöhe! In diesem Unternehmen ist das Wort ,,Gleichbehandlung'' ein Fremdwort!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Bildungsinstitut Vogel GmbH & Co.KG in Bochum gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegschancen möglich.
Kommunikation
Man wird angeschrien und gedemütigt! Respektlosigkeit seitens der Führungskräften
Gleichberechtigung
Ist nicht vorhanden!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Schlechtester Arbeitsgeber den ich je gesehen habe
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Kauffrau für Büromanagement bei Bildungsinstitut Vogel GmbH & Co. KG in Bochum gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Sie sollten einfach alles verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Arbeitgeber-Kommentar
Marketing & KommunikationMarketingmanager
Danke für Ihre Bewertung. Es ist sehr bedauerlich, dass Sie keinen besseren Eindruck von unserem Unternehmen gewonnen haben. Wir hätten uns dennoch gefreut, wenn Ihre Bewertung konkretere Hinweise zu Verbesserungsmöglichkeiten enthalten hätte, damit wir diese auch aufnehmen können. Eine pauschale und undifferenzierte Kritik finden wir weder fair noch konstruktiv. Wir wünschen dennoch viel Erfolg für Ihren weiteren Weg.
Guter Arbeitgeber mit Luft nach oben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Bildungsinstitut Vogel GmbH & Co. KG in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Kollegen, guter Zusammenhalt im Team, gute Aufstiegsmöglichkeiten für Frauen, Onstkörbe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
s. Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf Vertrauen setzen und nicht in so festgefahrenen Strukturen denken, flexible Arbeitszeiten anbieten (Gleitzeit)
Arbeitsatmosphäre
Je nach Team sehr gut bis weniger gut. Insgesamt wird zu wenig auf Vertrauen gesetzt und zu viel kontrolliert
Gehalt/Benefits
Mindestlohn, könnte mehr sein
Vorgesetztenverhalten
Zu wenig Wertschätzung, zu viel Kontrolle, keine Vertrauensbasis
Kommunikation
Kommunikation von Geschäftsführung zu Mitarbeitern ist ausbaufähig
Gleichberechtigung
Frauen werden nicht benachteiligt. Sie haben die gleichen Chancen wie Männer und werden gern gefördert
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Eine einzige Katastrophe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Bildungsinstitut Vogel GmbH & Co. KG in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nicht viel.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die hohe Personalfluktuation. Viele Kollegen sind wegen Nichtigkeiten rausgeworfen worden. Andere kündigen selbst, sobald sie einen besseren Arbeitgeber gefunden haben.
Verbesserungsvorschläge
Die Führungsebene komplett austauschen. Vernünftig und auf Augenhöhe mit den Mitarbeitern umgehen.
Arbeitsatmosphäre
Die 10 Gebote des vorherigen Posters haben tatsächlich einen wahren Kern. So viele negative Bewertungen über dieses Unternehmen kommen nicht von ungefähr. Aufgrund der Berstungsresistenz der Verantwortlichen wird sich daran jedoch nichts ändern.
Image
Diesen Arbeitgeber als "toll und fair" zu bezeichnen, klingt in meinen Ohren wie blanker Hohn. Genauso passend wäre es, Wladimir Puti-n für den Friedensnobelpreis zu nominieren.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind sehr unflexibel. Urlaub zu bekommen kann ein richtiger Kampf werden.
Karriere/Weiterbildung
Kaum möglich.
Gehalt/Benefits
Mein Gehalt entspricht in keiner Weise meiner Qualifikation oder Erfahrung.
Umgang mit älteren Kollegen
Genauso schlecht wie mit den jüngeren.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung versucht sich durch ihren autoritären und cholerischen Führungsstil Respekt zu verschaffen, erreicht damit aber genau das Gegenteil.
Kommunikation
Die Kommunikation ist meinem Empfinden nach hauptsächlich negativ geprägt. Gute Leistungen werden für selbstverständlich gehalten, Fehler werden mit großem Getöse ausgeschlachtet und bestraft.
Interessante Aufgaben
Wenig abwechslungsreich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Toller und fairer Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Bildungsinstitut Vogel GmbH & Co. KG in Bochum gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre im Haus ist gut! Gute Arbeit wird nicht nur von der Teamleitung sondern auch Abteilungsübergreifend und von Stabstellen sowie Bereichs- und Geschäftsleitung mit lob gewürdigt. Ein Lob wird nicht immer mit "Haben Sie gut gemacht" geäußert, aber wird durch setze wie beispielsweise "dadurch haben Sie mir viel Arbeit abgenommen" ausgedrückt.
Image
Leider ist das Institut in Verruf geraten. Da ich Erfahrung sowohl als Teilnehmender als auch als Mitarbeitender habe, kann ich aus beiden Gesichtspunkten sagen, dass das Haus einen besseren Ruf verdient hat!
Work-Life-Balance
39-Stundenwoche mit festen Arbeitszeiten. Teilzeit möglich. Pausenzeiten je nach Abteilung fest und/oder flexibel. 32 Tage Urlaub 24.12.+31.12. fest einzuplanen. Kurzfristiger Urlaub je nach Situation und Auftragslage möglich, aber nicht garantiert. Gleitzeit wegen festen Unterrichtszeiten und Sprechzeiten selbstredend nicht möglich.
Karriere/Weiterbildung
Das Haus bittet ambitionierten Mitarbeitenden Chancen sich fachliche weiterzubilden und bittet diesen auch Aufstiegschancen!
Gehalt/Benefits
Branchenüblich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider sehr hoher Papierverbrauch. Jedoch kann man dies nicht immer Präsenzunterricht umgehen (Beispiel: Sprachförderung). Bei kaufmännischen Unterricht wird am PC gearbeitet. Hier müsste etwas mehr Eigeninitiative von den Mitarbeitenden kommen. Muss diese Mail gedruckt werden? Muss ich mir den Wochenspeiseplan ausdrucken? Die Geschäftsleitung wird bestimmt bald ein gutes Konzept erarbeiten ;-)
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeitenden sind einzigartig. Es wird jedem Hilfe zuteil der danach fragt. Auch wird aus Eigeninitiative Hilfe angeboten. Man arbeitet miteinander und nicht gegeneinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter der Mitarbeitenden wird bei Personalentscheidungen nicht nachteilig beurteilt. "Alte Hasen" werden im Haus hoch angesehen. Auch werden Leute im reiferen Alter eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe es nie selber miterlebt, dass eine unverhältnismäßige Reaktion ausgeübt wurde. Weder an mir noch bei anderen Mitarbeitenden. Daher einwandfreies Verhalten.
Arbeitsbedingungen
Räumlichkeiten, Hard- und Software sind für die anstehenden Aufgaben gut ausgestattet. Wird etwas benötigt, kann diese angefordert werden. Das Bistro bittet leckeres Essen zum fairen Preis.
Kommunikation
Der Informationsfluss ist ausbaufähig. Viele Informationen gehen leider im Hause "verloren". Personaländerungen wie beispielsweise neue PL und neu gewonnene Maßnahmen werden nicht an alle Abteilungen weitergeben. Meist werden diese Infos durch den "Flurfunk" weitergeleitet, sodass erst durch Rückfrage eine offizielle Kundgabe erhalten wird.
Gleichberechtigung
Die Branche hat einen höheren Frauen- als Männeranteil. Daher sind auch viele hohe Stellen von Frauen besetzt. Gute Arbeit wird von der Geschäftsleitung geschätzt und entsprechend besetzt. Sowohl als Frau als auch als Mann.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind interessant und abwechslungsreich. Man trifft unterschiedlichste Charaktere und man steht immer vor neuen "Herausforderungen". Bei guter Arbeit erhält man auch mehr Aufgaben.
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.