39 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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39 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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39 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Guter Arbeitgeber mit Verbesserungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Limburg an der Lahn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die flexiblen Arbeitszeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Naja.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Limburg an der Lahn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der CEO ist super und sympathisch. Auch das es jedes Jahr eine Sommer- und eine Weihnachtsfeier gibt. Außerdem kann man für 250€ jedes Jahr Tests machen. Alles was drüber geht muss nur zu 50% bezahlt werden.
Verbesserungsvorschläge
Definitiv eine Schulung aller Abteilungsleiter, die im Administrativen Verwaltungsbereich jedoch vor allem. Hier werden zu oft private Probleme mit den Mitarbeitern nicht von der Arbeit getrennt.
Arbeitsatmosphäre
Bei der Einstellung bzw. direkt danach war alles rosig, aber das hat sich auch ziemlich schnell geändert. Vornherum wird das eine gesagt und hinterrücks bekommt man buchstäblich das Messer in die Rippen.
Image
Am Image wird mittlerweile auch mal über die sozialen Medien gearbeitet. Inwiefern das hilft, kann ich nicht beurteilen.
Work-Life-Balance
Hier würde ich behaupten ist das Ganze sehr Abteilungs und personenbezogen abhängig. Für die einen ist Leben und Arbeit gut vereinbar, in anderen Abteilungen wird einem das Leben schwer gemacht. Vorallem wenn man ein Kind zuhause ist was ggf. Mal krank ist. Da hat sogar der/die ein oder andere Abteilungsleiter*in der/die selbst kind/Kinder hat kein Verständnis und macht einem das Leben schwer. Ist mMn jedoch sehr schwierig, wenn man mal bedenkt allein wie viel Ferien ein Kind hat ist das mit den vorhandenen Urlaubszeiten gar nicht händelbar. Man MUSS sich irgendwie Abhilfe schaffen. Wenn das Kind dann noch krank ist, hat man echt die kurzen Karten gezogen. Außerdem wird einem suggeriert man könne jederzeit Homeoffice/Mobiles Arbeiten in Anspruch nehmen, aber wenn man das tut bekommt man gesagt man nutze es aus. Man ist erkältet und will die Kolleg*innen nicht anstecken und fragt daher ob man Homeoffice machen kann? Erst heißt es ja, Wochen später darf man sich anhören es würde nur ausgenutzt. Wenn man sich stattdessen krank meldet, ist man ja zu oft krank. Egal ob man nur 3x im Jahr krank war.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist mMn nicht möglich. Ich hatte noch nie eine und kenne auch nur eine Abteilung die öften welche macht. Da kommt es also offensichtlich an, wo man genau arbeitet.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist nicht wirklich gut. Da gibt es bessere Stellen die besser bezahlen. Gehaltsverhandlungen außerhalb der „jährlichen Gehaltserhöhung“ werden direkt abgeblockt. Die jährliche Gehaltserhöhung sind 25-100 Euro. Je nach dem wie hoch man aktuell bei seiner Abteilungsleitung im Kurs steht. Meistens bekommt man nicht mehr als 50 Euro. Es gibt jedoch ein 13. Monatsgehalt und einige benefits (die Website benefits, e-bike, erholungsbeihilfe einmal jährlich, Kantinen essen Zuschuss, kostenfreier kaffee und wasser).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Einerseits soll mehr digitalisiert werden, andererseits bekommt man dann doch wieder die Anweisung „alles ausdrucken und abheften“. Daher finde ich es wirklich schwierig zu beantworten.
Kollegenzusammenhalt
Dachte anfangs wirklich Teamwork wird hier groß geschrieben. Da hab ich mich leider getäuscht. Man erzählt einem was und innerhalb kürzester Zeit weiß es mindestens die ganze Abteilung. Ganz schlimm ist da die ein oder andere Vorgesetzte, die privates selbst nicht von der Arbeit trennen kann und die Kollegen untereinander aufhetzt. Der/Die ein oder andere ehemalige Kollege/Kollegin wurde regelrecht raus gemobbt. Selbst offenbar nette Kolleg*innen sind sehr hinterrücks fies. Hier redet gefühlt jeder über jeden. Frieden hat man eigentlich nur wenn man still ist, alles macht wie gefordert (aber auch dann macht man es falsch) und sich selbst der nächste ist. Wobei man selbst dann Pech haben kann und man hat Schuld an Dingen mit denen man nichts zu tun hat, nur weil ein Schuldiger gefunden werden muss. Es hat seinen Grund, wieso es so viele neuen Kolleg*innen gibt die vor Ende der Probezeit kündigen oder nach spätestens einem Jahr teils spätestens nach zwei Jahren. Es gibt wenig Kolleg*innen die schon wirklich lange dabei sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Denke der ist ganz ok. Es werden auch schon recht alte Leute eingestellt auch wenn sie nicht mehr lange bis zur Rente haben. Mehr kann ich dazu aber auch nicht sagen.
Vorgesetztenverhalten
Eine bestimmte Vorgesetzte ist ganz schlimm und nicht für ihre Position geeignet. Hetzt die MA gegeneinander auf und fördert mobbing. Redet aber auch einfach über eigentlich jeden ihrer Mitarbeiter schlecht hinter deren/seinem Rücken. Die Laborleitung soll generell gesehen ganz nett sein.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind gut wenn man das zwischenmenschliche außen vor lässt. Das Gebäude ist neu und modern. Es hat zwar schon ein paar Mängel, aber nichts wo man sagen kann „geht gar nicht so“. Die Klimaanlage ist jedoch wirklich nicht wirklich gut. Es wird an der Einstellung liegen aber an der wird ständig mal rum getüftelt ohne wirklich gutes Ergebnis.
Kommunikation
Ständig heißt es „du kannst bei Problemen auf die Kollegen/Vorgesetzten zugehen“ aber das ist unwahr. Wenn man das tut wird einem erst Mitgefühl vorgegaukelt und im Nachhinein bekommt man gesagt „halte deine privaten Probleme und die Arbeit halt getrennt“. Wenn man aber gefragt wird woran etwas bestimmtes liegt, finde ich nicht dass die Kommunikation in diesem Falle funktioniert.
Gleichberechtigung
Auf keinen Fall. Die, die scheinbar gut mit ihren Vorgesetzten sind, werden gut behandelt, andere wiederum können schauen wo sie bleiben. Aber das ändert sich auch ständig. Mal steht man gut im Kurs und darf gefühlt alles machen was man möchte und einen Tag später steht man quasi auf dem Schafott.
Interessante Aufgaben
Es ist ein Routinelabor. Es ist mehr oder weniger jeden Tag das selbe aber wenn man mal drin ist, ist es sehr simpel aber halt auch eintönig. Wer was anderes möchte ist hier falsch.
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Ein wahres Wunder...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Limburg an der Lahn gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Schmeißt bitte den unerträglichen Personalverantwortlichen raus der die Leute nur beleidigen und rausekeln kann.
Arbeitsatmosphäre
Unfreundliche, egoistische und missgünstige Kollegen. Die freundlichen Kollegen sind meist hinterhältig. Vorgesetzte kümmern sich nur um ihre eigenen Belange.
Image
Die Eigenvermarktung ist gut. Kann aber hinter den Kulissen nicht mit den Hochglanzprospekten mithalten.
Work-Life-Balance
Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit. Urlaub geht ziemlich spontan. Kein Schichtdienst. Allerdings hatte man als Elternteil während der Pandemiezeit keinen Rückhalt oder Home-Office-Möglichkeiten (außer die üblichen Priviligierten).
Karriere/Weiterbildung
Kenne keinen der eine Fortbildung bekommen hat.
Gehalt/Benefits
Größtmögliche Willkür und intransparenz. Gehälter mindestens 30% zu gering. Hier wird voll auf das lokale Arbeitgeber-Monopol gesetzt auf Kosten der Qualität. Bewerber bekommen teilweise mehr Arbeitslosengeld als Brutto geboten wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nichts davon.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist auf sich selbst gestellt und Fehler der Anderen werden sehr breit getreten und ausgiebig gefeiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt nur wenige ältere Kollegen. Die meisten sind Berufsanfänger ohne konkrete Gehaltserfahrung. Lange bleiben auch die dann nicht. Den Monatsanfang erkennt man an den vielen neuen Gesichtern.
Vorgesetztenverhalten
Die besseren sind nur Märchenerzähler. Die anderen haben ihre Lieblinge und da kommt nichts dagegen an.
Arbeitsbedingungen
Zu laut, zu eng, zu stickig. Klima fällt im Sommer gerne aus oder wird wegen Überlastung abgeschaltet. Desinfektionsmittel hängt in manchen Räumen dauerhaft in der Luft, andere Abteilungen stinken unerträglich.
Kommunikation
Nichts konstantes, ändert sich schnell, vieles wird nicht wie vorgetragen oder überhaupt nicht umgesetzt.
Gleichberechtigung
Die Mütter werden bei Gehaltsanpassungen übergangen. Die neu eingestellten Kollegen verdienen dann mehr als das langjährige Personal.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag das Selbe.
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Man sieht an den guten Bewertungen das sie definitiv nicht echt sind .
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Limburg an der Lahn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den CEO
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Rest
Verbesserungsvorschläge
Bessere Gehälter , nicht sagen es gibt eine große Gehaltserhöhung
Arbeitsatmosphäre
Jeder ist sich selbst der nächste
Image
Es wird auf Kongressen , Instagram versucht zu pushen und man sieht das die Marketing Abteilung nur bei Positiven Bewertungen agiert .
Work-Life-Balance
Nur wenn du den richtigen in den … kriechst.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Wenn es so gut bezahlt werden würde wie in dem vorherigen Bewertungen wieso ist die Fluktuation dann so hoch ?
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der nächste
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es nur sehr wenige .
Vorgesetztenverhalten
Keinerlei wirklich ausgebildete Führungskräfte
Arbeitsbedingungen
Neues Gebäude was schon nach 5 Monaten direkt repariert werden muss.
Kommunikation
Unterirdisch
Gleichberechtigung
Naja in einem Labor wo mehr Frauen wie Männer angestellt sind.
Interessante Aufgaben
Täglich grüßt das Murmeltier
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Menschliches Versagen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Limburg an der Lahn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Erreichbarkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles außer die Erreichbarkeit und die Fachrichtung
Verbesserungsvorschläge
Bei der Wahl der Führungskräfte sollte genauer hingeschaut werden und ggf geschult werden.
Wenn der Mensch im Vordergrund stehen soll, dann sollte nicht nur der Patient, sondern auch der Mitarbeiter als Mensch gesehen werden, damit dieser nicht selbst zum Patienten wird.
Die Führungskräfte haben in der Hand, wie die Stimmung im Team ist und wie gearbeitet wird. Das Aufhetzen gegen andere Abteilungen, ist hier nicht förderlich.
So manch einer sollte sich einfach mal fragen "Wie würde ich mich dabei fühlen?"
Arbeitsatmosphäre
Druck und Stress beherrschen die Flure, Labore und weitere Räume. Kaum einer geht im normalen Tempo, es ist eine ständige Hast.
Work-Life-Balance
Wenn man sich nicht klar abgrenzt, so wird man automatisch in den Sog der Überstunden gezogen. Wer zu seiner normalen Zeit geht, hat auf keinen Fall gute Karten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr viel Papiermüll. Weit entfernt von einem grünen Fußabdruck
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen gibt es in der einen oder anderen Abteilung
Kollegenzusammenhalt
Es kommt darauf an, welcher Gruppe man angehört. Mit Sicherheit gibt es Abteilungen, in denen es super klappt. Sonst wird aber sehr gerne anderen Schuld zugeschoben. Hauptsache man muss sich nicht an die eigene Nase fassen.
Vorgesetztenverhalten
Sie mögen zwar fachlich kompetent sein, ihr Vermögen Mitarbeiter zu führen ist jedoch unterirdisch. Druck, Probleme, Ärger wird ungefiltert nach unten weitergegeben.
Wie immer gilt, Ausnahmen bestätigen die Regel...vielleicht auch in diesem Unternehmen.
Arbeitsbedingungen
Trotz neuem Gebäude unklimatisierte Räume. Viel zu hohe Luftfeuchtigkeit im Sommer, zu niedrigen im Winter.
Kommunikation
Es wird gerne übereinander aber selten miteinander gesprochen. Führungskräfte "vergessen" gerne einmal, was sie einem unter vier Augen gesagt haben und verdrehen Gesagtest vor Dritten.
Gehalt/Benefits
Schwierig
Interessante Aufgaben
Wer hier arbeitet interessiert sich für die Thematik. Sonst hätte er sich wohl nicht beworben, ABER die Atmosphäre, der Tonfall und das nicht vorhandene Miteinander, färben dieses hochinteressante Aufgabengebiet tief grau.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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In manchen Abteilungen läuft es unkompliziert und fairer als in anderen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Limburg an der Lahn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Chef ist super, Mega nett und sehr menschlich geblieben. Sehr sympathisch. Außerdem die jährlichen Sommer- und Winterfeste. Da muss man ehrlich sagen: hier lässt die Firma sich nicht lumpen wie es so schön heißt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Personaler. Wer hier arbeitet, oder mal gearbeitet hat wird das zu 99% bestätigen, dass dieser mehr von sich hält als er sollte und so auch mit Menschen umgeht.
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die jeweiligen Kollegen an.
Work-Life-Balance
Auch sehr Abteilungsleiter abhängig meiner Meinung nach.
Karriere/Weiterbildung
Einmal an einer Stelle, gibt es keine große Möglichkeit „aufzusteigen“. Weiterbildungen gibt es nur in manchen Abteilungen.
Gehalt/Benefits
Gehalt kommt immer pünktlich, zusätzlich gibt es viele Goodies in Form von benefits.de, Zuschüssen zu ebikes und Fitnessstudios. Über die Fairness der Gehälter lässt sich jedoch meines Empfindens nach streiten.
Kollegenzusammenhalt
Meiner Erfahrung nach macht jeder nur das, was ihn/sie weiter bringt.
Vorgesetztenverhalten
Der eine Vorgesetzte macht seinen Job gut andere wiederum können Arbeit und privates teilweise nicht auseinander halten.
Arbeitsbedingungen
Je nach Raum sehr gut. Andere Räume wiederum nicht so gut. Die kleinen Büros (2 Leute) sind angenehm zum arbeiten, die großen (3 Leute und aufsteigend) eher weniger.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Jeder macht seine eigene Erfahrungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Limburg an der Lahn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eins muss man sagen, die Arbeit macht trotzdem Spaß und es gibt eigentlich immer ein Grund zum Lachen und die Teams sind eigentlich immer gut gelaunt und lustig drauf.
Verbesserungsvorschläge
Die Abteilungsleiter würde ich persönlich auf eine Fortbildung schicken zum Thema ,Mitarbeiter Führung‘.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind größtenteils sehr nett, aber Ideen, die man einbringt, werden erst mal runter gemacht und sich drüber lustig gemacht. Danach wird es dann als eigene Idee verkauft.
Gelobt wird man nicht. Und wenn, wird man während dem loben beleidigt oder schlecht gemacht. Wenn man ein Fehler gemacht hat, wird es schön vor den Kollegen breit getreten. Danach wird hinterm Rücken getuschelt. Geht vom Vorgesetzten aus noch weiter.
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden. Überstunden sind an der Tagesordnung. Und wenn man mal früher gehen will/muss (bezüglich Termine) wird man doof angemacht oder bekommt ein schlechtes Gewissen ein geredet. Noch schlimmer ist es, wenn man regelmäßige fix Termine hat, dann wird sich beschwert das man die immer in die Arbeitszeit legt. Dass man manche Termine nur morgens machen kann wird dabei nicht berücksichtigt. Vertraglich festgehaltene Gleitzeit, wird nicht berücksichtigt. Wenn man „zu spät kommt“ ist man die schlechteste Person des Tages.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schwieriges Thema. Viel Müll und Papier.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr gut. Man wird eigentlich immer bei der Arbeit unterstützt. Allerdings, wenn man jemanden unterstützt, bekommt man vom Vorgesetzten einen Einlauf.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen geben einem Tipps wie man Sachen besser machen kann oder man den stressigen Arbeitsalltag gut übersteht. Gibt aber aus Ausnahmen.
Vorgesetztenverhalten
Die Laborleitung hat immer ein offenes Ohr und ist sehr verständnisvoll. Die Abteilungsleitungen/Teamleitungen sind im Großen und Ganzen eine reine Katastrophe.
Die Kommunikation zwischen den Abteilungsleitern ist nicht vorhanden und es versucht dem anderen immer eins rein zu würgen.
Arbeitsbedingungen
Das neue gebaute ist natürlich sehr gut ausgestattet und sehr modern. Allerdings sind sichtbare Mängel vorhanden.
Kommunikation
Die Informationsweitergabe funktioniert ganz gut. Die Kommunikation untereinander eher schwierig.
Gehalt/Benefits
Naja das Gehalt ist für den Stress den man hat definitiv zu wenig.
Gleichberechtigung
Die Vorgesetzten haben ihre Lieblinge und das merkt man auch. Diese werden immer bevorzugt und können sich alles leisten ohne mal ein auf den Deckel zu bekommen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind mal interessant, mal sehr eintönig. Dies ist aber absolut nicht schlimm (ist ja auch ein Routine Labor)
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Mehrfachbewertung
Keine Ahnung wo manche die Storys haben, aber der einzige Raum ohne Fenster ist der Keller und der Abstellraum.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Limburg an der Lahn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bemüht sich um deine Gesundheit. Eigenes Buget für Mitarbeitende kostenlos Untersuchungen durchführen zu können. Jobrad, Jobfit und auch mittlerweile sogar für die Psyche was dabei. Eigeninitiative der Kollegen vorausgesetzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Lästereien mancher Kollegen, die aus allem nur das negative herausnehmen. So entstehen hier Kritiken, wo man sich fragt ob der Mensch tatsächlich im gleichen Gebäude gearbeitet hat?!
Verbesserungsvorschläge
Teambildende Maßnahmen würden bestimmt die letzten Kritischen Mitarbeiter mindern.
Arbeitsatmosphäre
Im normalen Arbeitsalltag ist die Stimmung gut. Manche Menschen kommen mit dem Stress nicht zurecht.
Image
Wird mittlerweile mehr Wert gelegt. Kann jeder herausfinden auf Insta und co.
Work-Life-Balance
Wie überall gibt es Phasen, wo man viel zu tun hat. Aber insgesamt gesehen ist es sehr gut.
Karriere/Weiterbildung
Das ist ein Labor. Natürlich bekommst du Fortlaufend die Möglichkeit dich im Bereich im Intranet fortzubilden. Die Kollegen oben haben sogar nen YouTube Kanal erstellt. Nur im Stricken hinken die nach ;-)
Gehalt/Benefits
Wenn man sich bemüht und ins Team investiert kommt regelmäßig was zusammen. Wo gibt es jedes Jahr eine geregelte Gehaltserhöhung?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Umstellung ist im Moment im Gange. Es gibt mittlerweile sogar Tüten aus recycelten Materialien.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilungen stark. Ebenfalls die Arbeit zwischen den Abteilungen.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Ältere Kollegen besuchen auch nach dem Renteneintritt die anderen Kollegen. So schlimm scheint es also doch nicht.
Vorgesetztenverhalten
Gibt zügig Resonanz von den Vorgesetzten innerhalb des Labores. Da wir zu einem Konzern gehören, dauern größere Veränderungen länger.
Arbeitsbedingungen
Hier hat jeder Raum genügend Licht. Das Gebäude ist ein Neubau. Die Fehler, die im laufenden Alltag aufkommen werden zügig von der Verwaltung gemeldet und man bemüht sich diese zu beheben.
Kommunikation
Kritik auszuteilen für einen ist leicht, aber auch offen sein für die der anderen. Dann kann es funktionieren.
Gleichberechtigung
Hier haben die Frauen den Löwenanteil in der Anzahl. Wenn dann fühlt sich der Mann in der Unterzahl.
Interessante Aufgaben
Viel zu tun. Der Arbeitsalltag hat seine eigenen Abenteuer.
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Starker Änderungsbedarf
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Limburg an der Lahn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider keine Punkte die es sich lohnt hier aufzuzählen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben!
Verbesserungsvorschläge
Nehmt euch Beispiele an Arbeitgebern im Umkreis. Da ist so viel Potenzial! Fangt an die Beschwerden der Mitarbeiter ernst zu nehmen und schafft die 2 Klassen Gesellschaft ab.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Abteilung weder fair noch vertrauensvoll. Es wird bevorzugt, gestritten, gehetzt und gelitten.
Image
Nach außen hin super, wird nur leider nicht gelebt!
Work-Life-Balance
Renn, damit du pünktlich in den Feierabend kommst.
Karriere/Weiterbildung
In weiter Ferne
Gehalt/Benefits
Es geht weniger aber sicherlich auch wesentlich mehr. Bei Feierlichkeiten zu wenig Sitzplätze.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Plastik und Papier ohne Grenzen
Kollegenzusammenhalt
Bei zu wenigen vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Unterirrdisch, bis auf kleinste Ausnahmen.
Arbeitsbedingungen
Altes, kaputtes Arbeitsmaterial! Betteln bringt nichts. Schimmel, Lautstärke, Räume ohne Fenster...
Kommunikation
Nicht vorhanden! Unregelmäßige Meetings, während die Arbeit nebenbei weiter läuft und man nicht richtig zuhören kann. Meetinginhalt oft unkonstruktiv und unprofessionell.
Interessante Aufgaben
Routinearbeit. Einbringen von neuen Ideen, Verbesserungsvorschlägen sind nicht erwünscht. Mitarbeiter werden weder gefordert noch gefördert. Berufserfahrung wird nicht ausgeschöpft.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Sehr guter Arbeitgeber! Perfekter Job !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Limburg an der Lahn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Sehr nette Kolleg:innen - perfektes Teamwork - absolute Wohlfühl-Atmosphäre - besser geht nicht !
Image
International tätiges Vorzeige-Unternehmen
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Homeoffice, tägliches Mittagessen mit Sponsoring, Mitarbeiter-Events, EGYM, JobRad
Karriere/Weiterbildung
Fort-und Weiterbildung wird jederzeit ermöglicht und finanziert
Gehalt/Benefits
Sehr gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Inklusion - Einstellung von Menschen mit Schwerbehinderung oder Handicap
Kollegenzusammenhalt
Könnte nicht besser sein
Umgang mit älteren Kollegen
Erstklassig !
Vorgesetztenverhalten
Sehr zugewandter Chef hat immer ein offenes Ohr sowohl für dienstliche Belange als auch für private Nöte.
Das ist >250 Mitarbeitern keine Selbstverständlichkeit und kann nicht genug wertgeschätzt werden.
Arbeitsbedingungen
Neubau - moderne großzügige Büros, Teeküchen, sehr schöne Mensa mit Sonnenterrasse
Kommunikation
Sehr gut
Gleichberechtigung
Selbstverständlich!
Interessante Aufgaben
Erfüllendes Arbeiten
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 39 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird biovis Diagnostik MVZ durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 56% der Bewertenden würden biovis Diagnostik MVZ als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 39 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 39 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich biovis Diagnostik MVZ als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.