Gerne dort gearbeitet und viel mitgenommen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders positiv fand ich das Vertrauen, das mir trotz meines jungen Alters entgegengebracht wurde. Wenn ich Interesse an zusätzlichen Aufgaben gezeigt habe, durfte ich Verantwortung übernehmen und mich in neue Themen einarbeiten. Auch meine direkte Führungskraft, die flexible Arbeitsweise und die Work-Life-Balance habe ich sehr geschätzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise gab es Phasen mit zu wenig Auslastung, was auf Dauer frustrierend sein konnte. Außerdem hätte ich mir gewünscht, dass zusätzliche Verantwortung stärker mit einer finanziellen oder langfristigen Entwicklungsperspektive verbunden wird. Die Zusammenarbeit und Kommunikation zwischen einzelnen Abteilungen war aus meiner Sicht ebenfalls nicht immer optimal.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz bei Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie klarere Perspektiven für Mitarbeiter, die zusätzliche Verantwortung übernehmen und sich weiterentwickeln möchten. Außerdem könnte die abteilungsübergreifende Kommunikation teilweise direkter und lösungsorientierter gestaltet werden.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe grundsätzlich sehr gerne dort gearbeitet und mich in meinem direkten Team wohlgefühlt. Mir wurde viel Vertrauen entgegengebracht und ich konnte sehr eigenständig arbeiten. Natürlich lief nicht immer alles perfekt und gerade abteilungsübergreifend gab es auch mal Reibungspunkte, insgesamt habe ich die Arbeitsatmosphäre aber als sehr angenehm empfunden.
Image
Birkenstock ist natürlich eine sehr bekannte Marke und ich habe grundsätzlich gerne erzählt, wo ich arbeite. Auch später habe ich in Bewerbungsprozessen gemerkt, dass die Berufserfahrung bei Birkenstock positiv wahrgenommen wird. Natürlich ist auch dort nicht alles perfekt – das ist es vermutlich in keinem größeren Unternehmen. Insgesamt habe ich das Image aber auch während meiner Zeit dort positiv wahrgenommen.
Work-Life-Balance
Für mich sehr gut. 30 Urlaubstage, eine gute Homeoffice-Regelung und so gut wie keine Überstunden. Wenn ich doch einmal länger gearbeitet habe, dann freiwillig. Auch bei den Arbeitszeiten wurde nicht auf jede Minute geschaut, solange die Arbeit erledigt wurde (und es für alle fair blieb).
Karriere/Weiterbildung
Durch Eigeninitiative konnte ich fachlich sehr viel dazulernen und zusätzliche Verantwortung übernehmen. Meine Vorgesetzte hat mich dabei unterstützt und mir viel zugetraut. Außerdem gab es regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche.
Strukturierte Weiterbildungsmöglichkeiten habe ich persönlich allerdings kaum wahrgenommen. Zusätzliche Aufgaben und Verantwortung haben bei mir auch nicht zu einer entsprechenden Gehaltsentwicklung geführt. Hier hätte ich mir langfristig mehr Perspektive gewünscht.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb meines Customer-Service-Teams habe ich den Zusammenhalt als sehr gut erlebt. Natürlich kommt man mit manchen Kollegen besser klar als mit anderen, aber insgesamt habe ich mich im Team sehr wohlgefühlt. Abteilungsübergreifend gab es vereinzelt Situationen, in denen ich mir mehr direkte Kommunikation statt einer sofortigen Eskalation an die Führungsebene gewünscht hätte.
Vorgesetztenverhalten
Mit meiner direkten Vorgesetzten hatte ich wirklich Glück. Sehr erfahren, fachlich kompetent, ruhig und immer ansprechbar. Sie wusste genau, wovon sie spricht, und hat sich auch gegenüber anderen Bereichen bzw. bei Druck von oben für ihr Team eingesetzt. Fehler konnten vernünftig angesprochen und geklärt werden. Besonders positiv fand ich auch unsere regelmäßigen persönlichen Gespräche.
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung war gut. Ich hatte einen Laptop und für das Homeoffice wurden mir auch Monitore zur Verfügung gestellt. Die Kombination aus Büro und Homeoffice hat für mich ebenfalls gut funktioniert. Vor Ort gab es unter anderem eine bezuschusste Kantine sowie kostenlos Wasser und Kaffee. Insgesamt hatte ich an den Arbeitsbedingungen wenig auszusetzen.
Kommunikation
Mit meiner direkten Vorgesetzten war die Kommunikation sehr gut. Wir hatten regelmäßig persönliche Gespräche und konnten Themen offen ansprechen. Auch die regelmäßigen Feedback- und Quartalsgespräche fand ich positiv. Abteilungsübergreifend hätte die Kommunikation an der ein oder anderen Stelle kollegialer und direkter laufen können.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt hätte aus meiner Sicht besser sein können, insbesondere mit zunehmender zusätzlicher Verantwortung. Gleichzeitig muss ich fairerweise sagen, dass ich damals sehr jung und ohne abgeschlossene Ausbildung ins Unternehmen gekommen bin. Für zusätzliche Aufgaben habe ich einmal eine Sonderzahlung erhalten.
Bei den Benefits gab es einiges: 30 Urlaubstage, Homeoffice, ein stark bezuschusstes Jobticket, Mitarbeiterrabatt auf Birkenstock-Produkte, zusätzliche Rabattcoupons, vermögenswirksame Leistungen und eine bezuschusste Kantine.
Gleichberechtigung
Mir sind während meiner Zeit im Unternehmen keine Benachteiligungen hinsichtlich der Gleichberechtigung aufgefallen.
Interessante Aufgaben
Neben den regulären Aufgaben gab es für mich die Möglichkeit, zusätzliche Verantwortung zu übernehmen und mich in weitere Themenbereiche einzuarbeiten. Besonders positiv fand ich, dass Eigeninitiative gesehen wurde und mir bei Interesse auch neue Aufgaben zugetraut wurden. Dadurch war die Tätigkeit für mich abwechslungsreich und ich konnte fachlich einiges dazulernen.