Guter Ruf, gute Ideen aber wenig neues bzw. Potentialerkennung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Produkt und viele der Menschen, die hier sind
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die krasse Verschwendung von Ressourcen (Flug-Reisen, Material & Geld in der Entwicklung), die wir intern längst hätten stemmen können.
Verbesserungsvorschläge
Internes Potential nutzen und auf die durchaus guten Ideen der Mitarbeiterinnen eingehen. Gleichberechtigte Möglichkeiten für Alle im Büro schaffen und dies auch kommunizieren, so bleiben die Menschen durchschnittlich länger als 3 Jahre im Unternehmen.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Team & Abteilung angenehmer
Kommunikation
Findet im letzten Moment statt, oder wird in einer Randnotiz erwähnt
Kollegenzusammenhalt
Sofern es dir einen Vorteil verschafft, wird der Mund auch gern gehalten
Work-Life-Balance
Durchaus vorhanden. Das muss sich jeder selbst erkämpfen.
Vorgesetztenverhalten
Solide bis gut
Interessante Aufgaben
Die Standards bezahlen die Gehälter, neues braucht seine Zeit
Gleichberechtigung
Kommunikation und Bereitschaft im 21. Jhrd. zu landen sind nicht wirklich vorhanden
Umgang mit älteren Kollegen
Soweit ich es beurteilen kann, gut.
Arbeitsbedingungen
Wie in jedem anderen X-Beliebigen Großkonzern auch
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Kork ist nachhaltig, ansonsten wird alles verpackt, verfrachtet und für jeden Termin geflogen der auch eine Mail sein könnte
Gehalt/Sozialleistungen
Sind ok bis gut, aber Entwicklung gibt es keine.
Image
Guter Ruf
Karriere/Weiterbildung
Trotz Vorschlägen bleiben Weiterbildungen und der Invest in internes Potential auf der Strecke. Spannend wird es erst ab der "Head of ..." Etage.