Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 194 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Bizerba die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 428 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
194 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Hat nachgelassen und war früher deutlich stärker ausgeprägt.
Das Vorgesetztenverhalten variiert stark. In der Verwaltung überwiegend mangelhaft und teils unqualifiziert, in der Produktion deutlich besser.
Zwischen den Kollegen und direkten Vorgesetzten super
Die Kommunikation ist überwiegend unzureichend. Statt direkte Gespräche zu führen, wird häufig über Personen statt mit ihnen gesprochen. Wichtige Informationen gelangen zudem nicht zuverlässig an die zuständigen Stellen.