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BKK Mobil Oilals Arbeitgeber

Deutschland,  4 Standorte Branche Versicherung
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BKK Mobil Oil Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,65
Vorgesetztenverhalten
3,27
Kollegenzusammenhalt
3,80
Interessante Aufgaben
3,77
Kommunikation
3,28
Arbeitsbedingungen
3,92
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,43
Work-Life-Balance
3,85

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,92
Umgang mit älteren Kollegen
3,82
Karriere / Weiterbildung
3,49
Gehalt / Sozialleistungen
3,68
Image
3,53
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 110 von 130 Bewertern Homeoffice bei 49 von 130 Bewertern Kantine bei 75 von 130 Bewertern Essenszulagen bei 90 von 130 Bewertern Kinderbetreuung bei 3 von 130 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 107 von 130 Bewertern Barrierefreiheit bei 45 von 130 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 96 von 130 Bewertern Betriebsarzt bei 104 von 130 Bewertern Coaching bei 63 von 130 Bewertern Parkplatz bei 35 von 130 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 92 von 130 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 71 von 130 Bewertern Firmenwagen bei 7 von 130 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 12 von 130 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 20 von 130 Bewertern Mitarbeiterevents bei 46 von 130 Bewertern Internetnutzung bei 52 von 130 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 19.März 2019
  • Mitarbeiter

Pro

Bei der BKK Mobil Oil herrscht ein sehr gutes Arbeitsklima.

Die Kritik einzelner User an Führungskräften kann hier nicht nachvollzogen werden.

Als Teamleiter erfasst man ständig die Urlaubsanträge der Mitarbeiter und kontrolliert die Einhaltung der Stundenregelung.
Ausserdem finden Teamleiterrunden statt, an denen eine Teilnahme erforderlich ist. Die Ergebnisse werden anschließend aufgearbeitet und im Team besprochen.
Wer sich dann noch zusätzlich in der Freizeit engagiert, weiß abends was er getan hat.

Vorgesetztenverhalten
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
  • Firma
    BKK Mobil Oil
  • Stadt
    Celle
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Du hast Fragen zu BKK Mobil Oil? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 06.März 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Unter Kollegen und mit Führungskräften wird sehr gut, teilweise locker, umgegangen.

Vorgesetztenverhalten

Leichter Kontrollwahn. Liegt aber auch an einer TÜV-hörigkeit, alles nachweisen zu wollen. Viele Vorgesetzte sind Sachbearbeiter plus und führen noch nicht richtig. Intern wird viel getan.

Kollegenzusammenhalt

Passt soweit. Nicht alle ziehen am selben Strang, liegt allerdings an den Führungsebenen.

Interessante Aufgaben

Schwenk von Bezahlen von Krankheiten hin zu mehr Prävention. Toll das mitgestalten zu können.

Kommunikation

Eigentlich wird viel kommuniziert. Viel informell. Offizielle Infos dauern manchmal zu lange, sind lückenhaft und weil manche Angst vorm Festlegen haben, werden Infos auch gezielt zurückgehalten. Ansonsten hilft es, sich ein Netzwerk aufzubauen. Das klappt gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Alter spielt keine Rolle

Karriere / Weiterbildung

Wenn man etwas machen will, klappt es auch. Ansonsten werden einem keine Wege vorgestellt, z.B. Digitalisierung...

Gehalt / Sozialleistungen

Gehaltsanpassung kommt regelmäßig. Große Sprünge sind nicht vorgesehen. Trotzdem im Vergleich zu anderen Unternehmen absolut fair!

Arbeitsbedingungen

Büros im Stile der Neunziger. Man hört zu viel von anderen Kollegen. Teilweise schlechte Raumluft. Eisenbahnlärm bei offenem Fenster nervt. Ansonsten schlichte Ausstattung, viele Pflanzen. Wege sind gut gewählt und großzügig. Betriebssystem wird gerade aktualisiert. Bewegte Pausen und Massage hilft zum Entspannen. Getränke sind frei. Ausstattung passend modern.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Förderung des Motorsports. Absolutes No-Go. Ansonsten viele Aktivitäten wie Blutspende.

Work-Life-Balance

Gleitzeit und Überstunden können flexibel genommen werden. Es gibt ein Eltern-Kind-Büro. Für die Zukunft mehr Flexibilität für mobiles Arbeiten.

Image

Noch gut. Allerdings fehlt es an neuen Ideen und Produkten. Andere BKKs ziehen gerade an uns vorbei. Mutiger sein.

Verbesserungsvorschläge

  • Bitte wieder mehr an den Kunden denken. CEM-Team ist ein guter Anfang. Trotzdem brauchen wir innovative Produkte und einen klaren Wettbewerbsvorteil. Klare Strategie und dann Volldampf mit allen Kräften in die Zukunft. Tolle Menschen im Unternehmen und die Meisten haben Lust auf die Zukunft. Bitte diese Energie nutzen.

Pro

Offene und ehrliche Kommunikation möglich. Viele Menschen mit guten Ideen und viele schlaue Köpfe, gerade bei den Mitarbeitern. Viele Zusatzleistungen. Gute Branche mit Potenzial. Viele Themen werden gerade angefangen. Engagement im Sport und Prävention, wie Laufgruppen, Joga, uvm.

Contra

Nicht immer alles totreden. Prozesse hinterfragen und entschlacken. Mehr Mitarbeiter in die Themen holen. Vorstand hat zuviel Macht auf Bereichsleiter und Unternehmen. Dadurch werden manche Themen zu früh gestoppt. Digitalisierung schafft Raum für Kundenzufriedenheit, dieser Raum wird aber mit anderen Aufgaben zugebaut. Statt Worte "Kundenbegeisterung" auch Mal Taten!
Schlecht ist da eigentlich nichts, das ist die Luft nach oben und letztendlich wird das auch darüber entscheiden, wie lange es das Unternehmen noch geben wird.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    BKK Mobil Oil
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin/lieber Kollege, vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr ausführliches Feedback! Mit freundlichen Grüßen

Svenja Christensen
Referentin Personalmarketing und -entwicklung

Verbesserungsvorschläge

  • einen Tarifvertrag abschließen

Pro

gute Entwicklungsmöglichkeiten, Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung (Vertrieb), ausgewogene Work-Life-Balance

Contra

Gehälter sind fair, aber nicht immer transparent

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    BKK Mobil Oil
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin/lieber Kollege, vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung! Herzliche Grüße aus dem Norden in den Süden :-)

Svenja Christensen
Referentin Personalmarketing und -entwicklung

  • 27.Feb. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • Verbesserungsvorschlag : Leuten im Notfall TATSÄCHLICH helfen!

Pro

Nichts

Contra

Ausbeuterei

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    BKK Mobil Oil
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin/lieber Kollege, Danke für Ihren Kommentar. Es tut uns leid, dass Sie sich Hilfe erhofft haben, die Sie anscheinend nicht oder nur unzureichend erhalten haben. Wir haben viele verschiedene kompetente Ansprechpartner/innen für unsere Mitarbeiter/innen, an die Sie sich vertrauensvoll wenden können. Sie können sich an Ihre Führungskräfte, die Personalmanager/innen, den Personalrat, die Gleichstellungsbeauftragte und unsere Betriebsärztin wenden. Bitte machen Sie davon Gebrauch. Wir wünschen Ihnen, dass sich Ihre Situation schnell und zu Ihrer Zufriedenheit klären lässt. Mit freundlichen Grüßen

Svenja Christensen
Referentin Personalmarketing und -entwicklung

  • 18.Feb. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • Ich kann mich der Bewertung aus Januar nur anschließen. Trotz Gleitzeit seit Jahren Überstunden. Unfaire Gehaltsstruktur
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    BKK Mobil Oil
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin/lieber Kollege, Danke für Ihren Kommentar. Wir können Ihrer Bewertung Ihren Unmut entnehmen. Bitte nutzen Sie die Chance in den Austausch mit Ihrer Führungskraft oder Ihrer/Ihrem Personalmanager/in zu gehen, damit Sie gemeinsam eine mögliche Lösung finden. Mit freundlichen Grüßen

Svenja Christensen
Referentin Personalmarketing und -entwicklung

  • 11.Feb. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • Tarifvertrag, dann wäre einiges transparenter

Pro

Sehr gute Sozialleistungen. Überstunden werden bezahlt (mit Zuschlägen). Lebensarbeitszeitkonto/Sabbatical

Contra

nichts! Ich bin froh, dass man mich wieder "zurückgenommen" hat. Die Konkurrenz mag zwar (teilweise) mehr bezahlen, aber dafür ist die Stimmung und das ganze "drum herum" dann nicht so dolle. Ich hatte mich (und jetzt auch wieder) hier immer sehr wohl und wertgeschätzt gefühlt. "Jammern auf höchstem Niveau" kann man zu einigen hier sagen, welche sich hier beschweren wollen.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    BKK Mobil Oil
  • Stadt
    Celle
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin/lieber Kollege, Danke für die 5-Sterne-Bewertung! Schön, dass Sie wieder an Bord sind :-). Herzlich willkommen zurück. Sonnige Grüße nach Celle

Svenja Christensen
Referentin Personalmarketing und -entwicklung

Pro

Hier stehen dem Arbeitnehmer alle Möglichkeiten offen. Innovatives, junges Kassenmodell mit einem modernen Weitblick in die zukünftige Gesundheitsversorgung.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    BKK Mobil Oil
  • Stadt
    Celle
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin/lieber Kollege, herzlichen Dank für die super Bewertung! Toll, dass es Ihnen bei uns so gut gefällt :-). Viele Grüße nach Celle

Svenja Christensen
Referentin Personalmarketing und -entwicklung

  • 05.Feb. 2019 (Geändert am 06.Feb. 2019)
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Hoher Wohlfühlfaktor, angenehmes Teamklima, guter Zusammenhalt, jeder achtet auf jeden und es wird arbeitgeberseitig viel für die Belegschaft getan

Vorgesetztenverhalten

Fairer, offener und respektvoller Austausch mit der Teamleitung, Türen stehen jederzeit offen

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Zusammenhalt, der Teamzusammenhalt wird auch von der Teamleitung gefördert.

Interessante Aufgaben

Aufgabenvielfalt im Rahmen der Arbeitsplatzes vorhanden, wer engagiert ist, kann sich auch an internen Projekten beteiligen

Kommunikation

Könnte besser sein, aber es wird mehr und mehr darauf geachtet, z.B. wurde ein interner Newsletter eingeführt, in dem über aktuelle Themen berichtet wird

Umgang mit älteren Kollegen

Alle sind herzlich willkommen, es werden keine Unterschiede zwischen jüngeren und älteren Kollegen gemacht.

Karriere / Weiterbildung

Es gibt Weiterbildungsangebote, für die man sich bewerben kann.

Gehalt / Sozialleistungen

Es gibt kein Tarifgefüge, Gehälter werden ausgehandelt - es besteht keine Transparenz
Gute betriebliche Altersvorsorge

Arbeitsbedingungen

Helle, offene Büros, neues Mobiliar, Headsets, ergonomische Stühle, Wasserspender, Kaffeeautomaten, angeschlossene Kantine, Massagesessel, regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen, Gesundheitskurse im Unternehmen, Leihfahrräder, vergünstigtes HVV-Ticket, monatliche Einkaufsgutscheine

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Blutspenden während der Arbeitszeit

Work-Life-Balance

Absolut stimmig, Gleitzeit ohne Kernzeit, es gibt zwar Früh- und Spätdienste, aber die werden im Voraus geplant und können bei Bedarf untereinander getauscht werden, so dass auch das Privatleben nicht zu kurz kommt. In einigen Bereichen werden auch Home-Office- Arbeitsplätze angeboten

Verbesserungsvorschläge

  • Kommunikation kann weiterhin verbessert werden

Pro

Gutes Betriebsklima, offener Umgang und immer eine offene Tür - auch beim Vorstand

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    BKK Mobil Oil
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin/lieber Kollege, vielen Dank für Ihre Bewertung. Es freut uns, dass Sie anscheinend sehr gern zur Arbeit kommen und mit uns als Arbeitgeber zufrieden sind. Mit freundlichen Grüßen

Svenja Christensen
Referentin Personalmarketing und -entwicklung

Arbeitsatmosphäre

freundliche Kollegen, moderner Arbeitsplatz

Vorgesetztenverhalten

immer fair, immer freundlich

Kollegenzusammenhalt

hier wird viel unternommen, auch privat

Interessante Aufgaben

viele spannende Projekte

Kommunikation

läuft gut. Alle notwendigen Infos kommen

Gleichberechtigung

mehr Frauen als Männer, auch in Führungspositionen

Umgang mit älteren Kollegen

sind zwar (noch) nicht so viele, sind aber ganz "normal" integriert

Karriere / Weiterbildung

"vom Sachbearbeiter zum Abteilungsleiter" ist alles möglich. Man muss sich "nur" anstrengen

Gehalt / Sozialleistungen

gutes Gehalt, Tariferhöhungen sind garantiert

Arbeitsbedingungen

moderner Arbeitsplatz, sehr gute Verkehrsanbindung

Work-Life-Balance

super flexible Arbeitszeiten, ganz viele Teilzeitmodelle, Home-Offic

Verbesserungsvorschläge

  • offener kommunizieren. daran wird allerdings mit "Hochdruck" gearbeitet

Pro

Karrieremöglichkeiten, Weiterbildungsangebote, flexible Arbeitszeiten, "sehr nettes Miteinander", super City-Lage, Fahrräder zum Ausleihen

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    BKK Mobil Oil
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin/lieber Kollege, vielen Dank für Ihre Bewertung und herzlichen Glückwunsch zum Dienstjubiläum! Es ist schön zu lesen, dass Sie schon so lange an Bord sind und nach wie vor gern bei uns arbeiten :-). Mit freundlichen Grüßen

Svenja Christensen
Referentin Personalmarketing und -entwicklung

  • 15.Jan. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Contra

Kurz gesagt: Ich kann mich der Bewertung mit Datum vom 03.01.2019 nur vollumfänglich anschließen. Diese Bewertung ist ein Spiegelbild meiner selbst gemachten Erfahrungen. Sie trifft den Nagel wirklich zu 100 % auf den Kopf! Ich bin erschüttert, auch die anderen zahlreichen negativen Bewertungen können ja alle nicht Lügen: Die Schlinge zieht sich immer mehr zu.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    BKK Mobil Oil
  • Stadt
    Celle
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Feedbackgeberin/lieber Feedbackgeber, danke für Ihre Bewertung. Lieber hätten wir natürlich vier bis fünf Sterne gesehen, als diesen einen. Es tut uns leid zu lesen, dass wir für Sie anscheinend nicht der richtige Arbeitgeber waren. Wir hoffen umso mehr, dass Sie jetzt einen Job gefunden haben, an dem Sie Freude haben. Ihr Kommentar ist sehr drastisch formuliert. Damit sich Ihr Eindruck von uns nicht weiter verfestigt, schauen Sie sich doch auch die Beantwortung des Kommentars an, auf den Sie verweisen. Mit den besten Wünschen

Svenja Christensen
Referentin Personalmarketing und -entwicklung