17 Bewertungen von Mitarbeitern
17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Sehr erfahrene Leute
Kein offenes Feedback, fehlende Kommunikations- und Konfliktkultur
Schaffung einer Führungs- und Teamkultur
Keine wirkliche Teamkultur, eher Freelancer
beratungsüblich
keine strukturierten Weiterbildungsmöglichkeiten
marktüblich
Sehr unterschiedlich, einige Kollegen arbeiten sehr gut zusammen, andere ziehen sich eher raus
kein gemeinsames Führungsleitbild
Kommunikation erfolgt primär bilateral
variiert stark in den Projekten
Man kann sich bei der Unternehmensgestaltung bzw. den Aufbau aktiv einbringen und hat neben dem Consulting-Alltag auch ein wenig Abwechslung.
Es werden sehr innovative und zukunftsfähige Themen im Bereich Banking und Insurance behandelt und ausgearbeitet.
Super familiäres Team. Alle Partner behandeln einen auf Augenhöhe.
der Bekanntheitsgrad wird stetig gesteigert und muss er auch
Arbeitszeiten gemäß einer Strategieberatung, aber sehr flexibel einteilbar.
Weiterbildung möglich und individuell gestaltbar
deutliche Mehrzahlung gegenüber beispielsweise den Big4
möglichst alles digital ohne viel Papieraufwand
auf jeden im Team ist Verlass
Home-Office Möglichkeit
von operativen bis strategischen Themen alles dabei
Super Arbeitsatmosphäre mit motivierten und freundlichen Kollegen
Beratungstypisch, aber nach Absprache auch flexibel
Man greift sich gegenseitig unter die Arme und arbeitet gemeinsam am Ziel
Arbeit im Team ist hervorragend. Alle, vom Partner über Manager und Praktikant ziehen an einem Strang und helfen einander. Ziel- und lösungsorientierte Firmenkultur anstatt ewige Fehler- und Verantwortlichkeitsdebatten. Abstimmung zwischen Projekt- und Mentoren-/Buddyteam könnte koordinierter sein.
Boutique-Beratung, die stark wächst. Das Management hat ein klares Ziel für den Wachstumskurs, um die Marke BMC noch bekannter zu machen.
Stark projektabhängig. In meinem Fall waren die Tage oft lang. Die sehr flexible Homeoffice-Politik hilft hier enorm. Private Termine waren kein Problem – einfach frühzeitig kommunizieren.
BMC spielt in einer Mannschaft, egal, ob um 8.00 Uhr morgens oder um 22.00 Uhr bei Projektabgabe. Ich war von Tag eins Teil der Firma.
Flexible Homeoffice-Politik, eigener Laptop frühzeitig per Paket nach Hause, eigener Zugang zum Frankfurter Büro, Klimaanlage im Büro.
Das Team gibt sich viel Mühe, einen strukturierten On- und Offboardingprozess zu bieten. Man fühlt sich wertgeschätzt. Im Onboarding kommunzierte Punkte wie das Mentorenprogramm sollten sich dann noch mehr in der operativen Arbeit wiederspiegeln
Viel Folienproduktion und Excelarbeit. Gerne noch mehr inhaltliche Komponenten ins Praktikum nehmen.
Schnelle Übernahme von Verantwortung
Positive und unterstützende Arbeitskultur
Die Kunden schätzen uns, aber der Firmenname ist noch wenig bekannt
Man muss am Wochenende nicht auf Emails antworten, die Zeiteinteilung ist frei. Am Ende ist es aber immer noch eine Strategie-Beratung
Man wird gezielt darin bestärkt, Verantwortung zu übernehmen und damit aufzusteigen
Leistung wird belohnt
Top Kollegen - persönlich wie fachlich
Die Partner unterstützen einen in der persönlichen Entwicklung
Offene Kommunikation, Partner sind ansprechbar. Es gibt wenig feste Prozesse, man ist also auch selbst gefragt, eigenverantwortlich Themen zu verfolgen
Es gibt keine Pyramiden aus Junior- und Senior Consultants, auch als Einsteiger arbeitet man eng mit den Partnern zusammen. Die Projekte decken eine große Bandbreite an Themen (innerhalb der IT) ab
Flexibilität in den Arbeitszeiten und -orten
Durch die noch recht kleine Größe des Unternehmens, bekommt man, egal in welcher Position, die Möglichkeit am Unternehmen mitzuwirken und den Weg zu formen. Man lernt hier sehr viel, nicht nur zu einzelnen Prozesses, sondern allem Möglichen. Die Lernkurve ist sehr hoch und der Job ist auch anspruchsvoll, aber dennoch machbar und es lohnt sich. Durch die Arbeitskollegen, aber auch von den C-Level Mitarbeiten, wird man sehr Willkommen und direkt mit eingebunden.
unterschiedliche nette Persönlichkeiten
hmmmmm nix
toller Umgang miteinander, loyal und locker
gut zu tun but never gestresst
ich schätze mal, es geht ziemlich viel hier bei BMC
trotz räumlicher Distanz, prima Zusammenhalt
was sind eigentlich ältere Kollegen ;)
einwandfrei
Corona Home Office
es ist immer einer erreichbar
gleich berechtigt.
interessant, vielseitig unterwegs und hohe Eigenverantwortung mit Vertrauen
Mitgestaltung eines Unternehmens
Verantwortung
Interessante Projekte
Bekanntheitsgrad ausbauen
Flache Hierarchien und transparente Kommunikation.
Noch relativ unbekanntes Unternehmen, von den Kunden jedoch geschätzt.
Branchenüblich, aber durch Homeoffice und die flexiblen Arbeitszeiten gut realisierbar.
Überdurchschnittliche Vergütung mit leistungsbezogenem Anteil.
Kleines Team bei dem alles offen angesprochen werden kann.
Feedback-Kultur mit der Absicht, dass man sich verbessert.
Corona-bedingt hauptsächlich aus dem Home-Office.
Tolles Team mit fähigem und smarten Top Management.
BMC sollte noch bekannter werden.
Noch mehr Online Marketing machen. Z.B. relevantes Marketing auf LinkedIN.
Echtes kleines & feines Team.
Offen und wertschätzend.
So verdient kununu Geld.