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Bockholdt 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Vorstellungsgespräche

11 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,7
Score-Details

11 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Tolles informatives Gespräch, Bezahlung nicht der Rede wert.

4,5
Bewerber/inHat sich 2022 bei Bockholdt GmbH & Co. KG in Lübeck als Objektleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wer Dienstleistung anbietet die von Menschen erbracht wird, sollte diese Menschen fair entlohnen.


Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Laura MahnkeReferentin Personal

Liebe*r Bewerber*in,

vielen Dank für deine Bewertung.
Wir freuen uns über deinen sehr positiven Eindruck.
Über eine Zusammenabreit zu einem späteren Zeitpunkt würden wir uns sehr freuen.

Liebe Grüße aus der Personalabteilung

Sehr zufrieden!

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Bockholdt GmbH & Co. KG in Lübeck als Kauffrau für Büromanagement beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es wird sehr feinfühlig mit der derzeitigen Situation umgegangen. Erhöhte Hygienemaßnahmen wurden per Mail an alle Mitarbeiter versendet und sind in den Büros auch gut umsetzbar. Zusätzliche Hinweise, das nach dem häufigen Waschen und Desinfizieren der Hände auch gecremt werden sollte (inklusive bereitgestellter Creme in den WC´s) wurden auch mitgeteilt. Es wird sehr auf den nötigen Abstand geachtet und wir haben auch ein Informatonsblatt über die Meldekette bei Verdachtsfällen erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Es wurden die gängigen und nötigen Fragen gestellt, um einen ersten Eindruck von einer Person zu erhalten. Daraus entwickelte sich ein sehr angenehmes Gespräch, das nicht den Eindruck machte, dass nur ein Fragenkatalog abgearbeitet wird. Es fand ein beiderseitiges Kennenlernen statt und am Ende des Gesprächs wurde auch noch auf alle meine Fragen eingegangen.
  • Auch diese Fragen waren einfach eingebettet in das Gespräch. Man sollte einfach wissen, was man bisher gemacht hat, warum ein eventueller Wechsel stattfindet und wo man hin möchte.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Celina BeckmannPersonalentwicklung

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen herzlichen Dank für ihr offenes und ausführliches Feedback. Es freut uns sehr, dass Sie mit dem geführten Vorstellungsgespräch zufrieden sind und dass Sie unser Verhalten mit der derzeitigen Situation wertschätzen.

Wir freuen uns auf eine gute Zusammenarbeit mit Ihnen!

Schöne Grüße

Celina Beckmann
Personalentwicklung
Tel.: 0451 6000661
E-Mail: c.beckmann@bockholdt.de

Schon beim Vorstellungsgespräch wirst du behandelt als wäre Mann dass letzte für mich ist dass verhalten Unter aller sau

1,4
Bewerber/inHat sich bei Bockholdt GmbH & Co. KG in Lübeck als Gebäudereiniger beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Höflicher und freundlicher
Und nicht ein uninteressiert es verhalten


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Celina BeckmannPersonalentwicklung

Sehr geehrte Bewerberin,
sehr geehrter Bewerber,

wir bedauern sehr, dass Sie das Vorstellungsgespräch in unserem Hause als so negativ empfunden haben. Dies entspricht nicht den Zielen und Werten unseres Unternehmens. Wir möchten jedem Menschen mit Wertschätzung und Respekt entgegentreten und vertreten diese Werte auch gegenüber unseren Mitarbeitern.

Gerne bieten wir Ihnen an nochmal persönlich über Ihre Erfahrungen beim Vorstellungsgespräch zu sprechen. Kontaktieren Sie mich hierfür gerne über die untenstehenden Kontaktdaten.

Mit freundlichen Grüßen

Celina Beckmann
Personalentwicklung
Tel.: 0451 6000661
E-Mail: c.beckmann@bockholdt.de

Angenehme Atmosphäre und interessante Projekte

4,7
Bewerber/inHat sich 2019 bei Bockholdt GmbH & Co. KG in Lübeck als Führungsposition beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Die Gehaltsstrukturen an die heutige Zeit anpassen. Ich weiß was ich für meinen Arbeitgeber leisten kann, aber das muss auch wertgeschätzt werden.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Celina BeckmannPersonalentwicklung

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben uns zu bewerten.

Es freut uns, dass wir während des Gespräches für eine angenehme Atmosphäre sorgen konnten und dass Ihnen unsere Projekte zusagen.

Wir bedauern, dass Ihre Gehaltsvorstellung nicht unserer Gehaltsstruktur entspricht. An einer leistungsgerechten Vergütung sind jedoch auch wir interessiert, daher sind wir stetig dabei unsere Gehaltsstrukturen zu prüfen und anzupassen.

Wir wünschen Ihnen auf Ihrem beruflichen und privaten Lebensweg alles Gute!

Mit freundlichen Grüßen

Celina Beckmann
Personalentwicklung
Tel.: 0451 6000661
E-Mail: c.beckmann@bockholdt.de

Personaldisponentin

4,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Bockholdt GmbH & Co. KG in Lübeck als Personaldisponentin beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Was müssen Sie vorfinden bei einer neuen Aufgabe um sich wohlzufühlen?
  • Arbeiten Sie gern im Team?
  • Übernehmen Sie gern Verantwortung?
  • Sind Sie kommunikativ?
  • Was machen Sie in Ihrer Freizeit?
  • Warum möchten Sie in unsere Branche Wechseln?
  • Warum haben Sie in den letzten 3 Jahren vier Arbeitgeber gehabt?
  • Es wurde sich für das nette Gespräch bedankt

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Positive Erfahrung. Sehr höflicher und freundlicher Empfang. Sehr professionell und kompetent. Fragen wurden beantwortet

4,1
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Bockholdt GmbH & Co. KG in Lübeck als Objektleiter in der Industriereinigung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Folgt in meiner nächsten Beurteilung in ein paar Monaten.

Bewerbungsfragen

  • Eher weniger
  • Orientierung komplett am Lebenslauf

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Mangelnder Respekt und unprofessioneller Umgang im persönlichen Gespräch

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei Bockholdt GmbH & Co. KG in Lübeck als Vertrieb beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

1. Den Respekt gegenüber eines Bewerbers an oberste Stelle setzen unabhängig von etwaiger Eignung oder Einigung im Gesprächs-/Bewerbungsprozess ! BASIS !!!

2. Es ist eine Fr...heit andere Unternehmen in einem persönlichen Gespräch zu denunzieren ! Gerade dann wenn sie einer anderen Branche angehören und nachweislich global erfolgreich sind. Dann die Art des Vertriebes zu kritisieren um im selben Atemzug sich selbst als das "Wahre" zu präsentieren ist sehr grenzwertig !

3. Während eines Gespräches auf der Bewerbung zu malen ist respektlos.

4. Dem Bewerber im Subtext zu unterstellen er würde nicht die Wahrheit über seinen "Lebenslauf" erzählen ist echt witzig und über alle Maße "anmaßend".


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Dreist und frech!

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei Bockholdt GmbH & Co. KG in Lübeck beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Hier muss ein extrem inkompetentes HRM vorliegen, denn Bewerbungen werden nicht beantwortet, obwohl das Qualifikationsprofil sehr gut passt. Könnte auch am Menschbild des Unternehmens liegen, dass ihnen Bewerber völlig egal sind.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Vorbildlich, gute schnelle Reaktion

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Bockholdt GmbH & Co. KG in Lübeck als Verwaltung beworben und eine Absage erhalten.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Celina BeckmannPersonalentwicklung

Sehr geehrte Bewerberin,
sehr geehrter Bewerber,

es freut uns sehr, dass Sie mir unserer Reaktionszeit in Bezug auf Ihre Bewerbung so zufrieden waren und danken Ihnen vielmals für das positive Feedback.

Schöne Grüße

Celina Beckmann
Personalentwicklung
Tel.: 0451 6000661
E-Mail: c.beckmann@bockholdt.de

Sehr kompetentes und angenehmes Bewerbungsgespräch

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Bockholdt GmbH & Co. KG in Lübeck als Kaufmännische Mitarbeiterin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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