Enttäuschung / Frustration
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlich Zahlungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie schon erwähnt bei den Verbesserungsvorschläge und auch mal mit kleinen Mitarbeiter sprechen und sich nicht auf die höheren Chefs verlassen. Die Leute die jeden Tag kämpfen und den Laden am laufen halten sind das wichtigste Glied in einem Unternehmen.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschehnisse in Deutschland exakt einer internen Kontrolle unterziehen und angefangen mit vorgesetzten ( Regionalleiter / Distrikt Manager )aus höheren eben.
Arbeitsatmosphäre
Im Depot und Gebiet Super selbst Gebitsübergreifend Top wenn man sich kennt.
Work-Life-Balance
Ok
Karriere/Weiterbildung
War auch gut
Gehalt/Benefits
Könnte besser sein aber war ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geht
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Zwischen den Depots im Gebiet wie ja auch im Depot. Wie eine Familie aber auch hier danach ist Schluss nach oben wird man nicht mehr wert geschätzt
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr Fair aber nur im Team
Vorgesetztenverhalten
Hier ist jetzt der Punkt : Ich war Mitarbeiter bei Boels und hatte immer alles für den Erfolg gegeben. Leider wurde ein neuer Vorgesetzter eingesetzt der mehrere Bundesländer (exakt Ost)leiten sollte. Aus meiner Erfahrung wurde nur noch kontrolliert und den Mitarbeiterseine Art und Weise aufgedrückt sodass man eigenständig nicht mehr mit der Philosophie und den Erfolgsaussichten für die Firma arbeiten konnte. Des weitern wurde man mit Spekulationen dazu genötigt seinen Job zu beenden. Es gibt sehr viel Zusammenhalt in den Gebieten aber diese Problematik hatte ich noch nie wahrgenommen. Es ist sehr Schade das die Geschäftsleitung dort keine Kontrollen machen was genau unter Ihnen passiert und es sind nicht Depot Manager oder Aera Manager gemeint diese Wurzel ist höher. Durch dieses derartige Fehlverhalten hat und wird die Firma sehr gute Mitarbeiter verlieren und haben sie verloren. Man sollte mal aus der Hauptzentrale eine Überprüfung der letzten Geschehnisse machen und das ganze einer internen Kontrolle unterziehen da werden Fehlverhalten von Vorgesetzten aufgedeckt unter aller würde sind. Es ist sehr sehr Schade für den Geschäftsführer von diesen Machenschaften nichts zu wi
Arbeitsbedingungen
War gut
Kommunikation
Im Depot oder zum nächsten Area Manager super ab da an ist schluss und man ist nur eine Nummer und kein Mensch.
Gleichberechtigung
Alle sind Gleich
Interessante Aufgaben
Jeder Tag eine Herausforderung