Richard 

Borek 

Unternehmensgruppe

Vorstellungsgespräche

Liebe/r Kollege/in vielen Dank für Ihr Feedback.

Unsere Unternehmensgruppe möchte sich stetig weiterentwickeln und ist für jedes Feedback dankbar. Es freut uns, dass Ihnen unser Bewerbungsprozess gefallen hat und wir Sie nun als Kollege/ Kollegin bei uns begrüßen dürfen.
Wir nehmen Ihren Verbesserungsvorschlag sehr ernst und gerne würden wir die Hintergründe dieses Vorschlages näher besprechen, um die Unstimmigkeiten beiseitezuräumen. Wir möchten unseren Prozess immer so eindeutig und transparent wie möglich für unsere Bewerber und Bewerberinnen gestalten.
Kommen Sie gerne für ein vertrauensvolles Gespräch auf unsere Kollegen und Kolleginnen in der Personalabteilung zu.

Viele Grüße
Ihre Personalabteilung

Vielen Dank für Ihr Feedback.
Wir bedauern sehr, dass unser Bewerbungsprozess bei Ihnen auf Unzufriedenheit stößt.
Uns ist es wichtig, dass jeder Bewerber (m/w/d) eine Rückmeldung auf seine Bewerbung erhält. Die von Ihnen geschilderte Situation ist natürlich nicht unser Anspruch und dies sollte nicht vorkommen.

Lassen Sie uns doch gerne in den Austausch gehen, denn nur so können wir uns verbessern.

Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre Zukunft!

Viele Grüße
Ihre Personalabteilung

Vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihre positive Rückmeldung zu unserem Recruiting Prozess. Es freut uns, dass Sie unseren Recruiting Prozess durchweg positiv wahrgenommen haben!

Schade, dass wir zu dem Zeitpunkt Ihrer Bewerbung nicht zueinander gefunden haben und sie sich selbst anders entschieden haben. Vielleicht kommt man zu einem späteren Zeitpunkt noch einmal ins Gespräch! Wir laden sie ein, jederzeit auf unserer Karriereseite nach passenden Stellenangeboten Ausschau zu halten. Folgen Sie außerdem gerne unserem Profil auf Xing.

Ihr Team aus der Personalabteilung

Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir bedauern sehr, dass unser Bewerbungsprozess bei Ihnen auf Unzufriedenheit stößt.
Uns ist es wichtig, dass jeder Bewerber (m/w/d) eine Rückmeldung auf seine Bewerbung erhält.
Gesprächsrunden sowie die Entscheidungsfindung benötigen jedoch ein gewisses Maß an Zeit. Somit ist es uns leider nicht immer möglich den Bewerbern (m/w/d) in kürzester Zeit eine Rückmeldung zu geben.

Wir haben den Anspruch unseren Bewerbungsprozess stets zu verbessern und danken Ihnen nochmals für Ihr Feedback.
Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre Zukunft!

Viele Grüße
Ihre Personalabteilung

Vielen Dank für Ihre Rückmeldung zu unserem Bewerbungsprozess. Wir schätzen es sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns konstruktives Feedback zu geben.

Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft nur das Beste!

Viele Grüße
Ihr Team aus der Personalabteilung

Vielen Dank für Ihre detaillierte Rückmeldung zu unserem Bewerbungsprozess. Wir schätzen es sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns konstruktives Feedback zu geben.

Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft nur das Beste!

Viele Grüße
Ihre Personalabteilung

Vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir freuen uns, dass Sie eine solch positive Erfahrung gemacht haben und heißen Sie herzlich Willkommen!
Wir wünschen Ihnen viel Spaß und Freude bei Ihrer Tätigkeit.

Viele Grüße,
Ihr Team aus der Personalabteilung

Herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung.
Im gesamten Bewerbungsprozess ist es uns immer besonders wichtig, das Vorgehen und die Kommunikation mit größtmöglicher Transparenz und Wertschätzung zu gestalten. Es freut uns sehr, dass Sie das ebenfalls so wahrgenommen haben.
Auch wenn Sie sich entschieden haben Ihren Berufsweg anderweitig fortzusetzen, wünschen wir Ihnen viel Erfolg für Ihren weiteren Werdegang.

Viele Grüße
Ihr Team aus der Personalabteilung

Sehr geehrte/er Bewerber/in,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir freuen uns, dass Sie eine solch positive Erfahrung gemacht haben und heißen Sie herzlich Willkommen bei MDM.
Wir wünschen Ihnen viel Spaß und Freude bei Ihrer Tätigkeit.

Viele Grüße,
Ihr Team aus der Personalabteilung