14 von 47 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Lohn kommt immer Pünktlich
Nur leere Versprechungen.
Fangt dirgend an die Mitarbeiter wertzuschätzen. Geht auf sie zu und sprecht mit den Leuten. Es herscht so eine Unzufriedenheit. Schult die Vorgesetzten in Mitarbeiter Führung, da läuft zu viel schief.
Kein Vertrauen in die Mitarbeiter, kein Lob aber jeder kleinste Fehler wird ausgepackt.
Nur Show
Nur leere Versprechungen bei Bewerbung. Nix davon wird gehalten.
Hab ich bisher noch keine Angeboten bekommen.
Benefis gibt es keine aber der Lohn kommt immer pünktlich!
Mülltrennung und am Ende des Tages kommt dann doch alles in einen Beutel. Nur Show.
Großteils gut, sitzen ja alle im selben Boot.
Super auch ältere MA sind willkommen und werden eingestellt.
Katastrophe. ALLE Führungskräfte benötigen Dringend Schulungen wie man mit MA umgeht. Teilweise Grenzt es an Mobbing durch Vorgesetzt
Schlecht, im Büro ist es aber angeblich okay
Leider gibt es im ganzen Unternehmen keine Kommunikation nur der Busch-Funk funktioniert.
Es gibt Lieblinge und die anderen...
Die Aufgaben sind sehr interessant, leider passt der Rest nicht.
Keine Struktur
Weiß nicht
Nicht über ein kom bar
Noch nicht aufgefallen
Geht
Wenig da
Bei den Werken gut
Gut
Kein Kommentar
In Ordnung
Schlechte Kommunikation
Weiß nicht
Die Aufgaben sind sehr spannend
Bitte, bitte liebes BplusL Team in der Führungsebene schafft klare Strukturen und Regeln, schafft ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Führt eine klare, offene und ehrliche Kommunikation ein und nehmt alle Mittarbeiter dabei mit.
Und ganz wichtig, betrachtet und hinterfragt die untersten Führungskräfte und Entscheidungsträger, da gibt es enormen Handlungsbedarf.
Teilweise sehr angespannt und unangenehm, der Grund ist die fehlende Struktur. Jeder macht einfach was er für richtig hält, dadurch kommt es immer wieder zu Meinungsverschiedenheiten. Hier fühle ich mich nicht mehr wohl.
Ich persönlich wurde schon in der Öffentlichkeit beschimpft weil ich hier arbeite und auch ein Kollege musste das selbe ertragen. Intern ist die Meinung sehr verhalten. Hmm, was kann man da über das Image sagen?
Sehr unflexible Arbeitszeiten
Trotz mehrfacher Bemühung meinerseits leider keine Fortschritte.
Gehälter bzw. Löhne werden sehr pünktlich bezahlt. Die Höhe ist ok aber nicht zufriedenstellend.
Durch Ignoranz oder Unwissenheit wird beharrlich gegen Vorschriften und Gesetze verstoßen. Mehr möchte ich hier nicht ausführen.
Der ist eigentlich gut, wenn auch nicht immer perfekt.
Ältere Kollegen und deren Erfahrungen werden absolut NICHT geschätzt, jüngere und unerfahrene werden bevorzugt.
Schlechte Kommunikation, keine Führungsqualitäten.
Teilweise sehr rudimentär aber sonst geht das schon.
Gibt es keine, jeder macht sein Ding für sich.
ist ok.
Könnte man haben wenn die persönlichen Wünsche zur Weiterentwicklung und damit der Einsatz für die Firma nicht blockiert würden.
Gleitzeit wird dort genutzt, wo es geht! Vor allem für Familien ist das eine große Erleichterung und sorgt für eine gute Balance.
Weiterbildung wird hier großgeschrieben. Das Unternehmen legt viel Wert darauf und fördert die persönliche Entwicklung, um gemeinsam zu wachsen.
Die Hierarchien sind angenehm flach und es wird viel Wert darauf gelegt, dass das Team gut zusammenpasst.
Das Know-how älterer Kolleg*innen wird geschätzt und aktiv eingebunden.
Die Führungskräfte stehen hinter dem Team und legen viel Wert auf gute, gegenseitige Kommunikation.
Weil das Unternehmen so groß ist, ist die Kommunikation manchmal eine kleine Herausforderung, aber sie wird gut gemeistert.
Viele Abteilungen bieten spannende Abwechslung im Arbeitsalltag.
Sehr freundliche und hilfsbereite Kollegen.
ist definitiv vorhanden, Home Office ist möglich
Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten und finanziert
angemessen
es wird sehr viel für die E-Mobilität getan
Guter Kollegenzusammenhalt.
super
respektvoll und auf Augenhöhe
sehr gut
Es wird viel erarbeitet um eine gute Kommunikation zu fördern.
spannendes Aufgabenfeld, abwechslungsreich
Die Arbeitsatmosphäre ist äußerst
angenehm und positiv, was das Arbeiten hier zu einer Freude macht.
Das Unternehmen setzt sich aktiv für nachhaltige Praktiken ein, um einen positiven Einfluss auf die Umwelt zu haben.
Das Unternehmen bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und unterstützt die Mitarbeiter aktiv dabei, ihre beruflichen Ziele zu erreichen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Das Team arbeitet eng zusammen und unterstützt sich gegenseitig. Ich schätze die positive Atmosphäre und den respektvollen Umgang unter den Kollegen.
Der Umgang mit älteren Kollegen bei BplusL ist respektvoll und wertschätzend. Es herrscht eine Kultur der Inklusion und des gegenseitigen Respekts.
Alle Mitarbeiter werden unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Hintergrund fair behandelt.
Die Aufgaben sind interessant und abwechslungsreich, insbesondere aufgrund des Aufbaus des Unternehmens. Die dynamische Umgebung bietet ständig neue Herausforderungen und spannende Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Fast alles...
Bsp. Pünktche Bezahlung
Zu wenig Kontakt zu einzelnen Beschäftigungszweigen.
Mehr Zeit für einzelne Probleme.
Achtung das man Kollegen nicht verheizt, da müssen Lösungen her.
Manchmal weiss man nicht, wo es hingeht
Weiss nicht
Zu wenig für die Gesundheit
Man tut, was man braucht
Tufte Kollegen
Mit Respekt
Früher war alles besser...
Sind ideal
Es geht auch mehr
Gross geschrieben
Abwechslungsreich
Die Gleitzeit ist sehr gut, damit man flexibel arbeiten kann und alles mir der Familie klappt.
Wie egal es der Geschäftsführung ist, dass so viele Mitarbeiter schlecht gelaunt sind und dass viele schnell wieder kündigen.
Sich bei den Mitbewerbern erkunden bezüglich Marküblichen Gehältern. Ein funktionierendes Computersystem einführen, damit die Aufträge richtig bearbeitet werden können.
Wenn es gute Arbeitnehmer gibt, sollte man wenigstens versuchen diese zu behalten und nicht einfach ersetzen, wenn diese sich in der Firma weiterentwickeln wollen.
Ansich macht es Spaß und ist herausfordernd.
Auf dem Arbeitsmarkt oder bei Lieferanten steht die Firma schlecht da. Zu viel funktioniert nicht oder wird nicht eingehalten.
Gleitzeit und bei Bedarf Homeoffice
Wenn man sich selber darum kümmert, kann man ein paar Weiterbildungen machen.
Hier kann man viel lernen aber Aufstiegschancen sucht man hier vergebens. Oder angemessenes Gehalt.
Bei den Kollegen untereinander klappt es recht gut.
Beim direkten Vorgesetzten es alles super. Sobald es höher geht stößt man auf Desinteresse und Ignoranz.
Kein richtiges Computersystem und kaputte Stühle oder 0815 Tische
Es gibt keine klare Struktur oder System. Oft bloß Telefon, eine zu kurze Mail oder Zettel. Wer am lautesten schreit wird bedient.
Sehr abwechslungsreich und teilweise angenehm stressig.
Pünktliche Bezahlung
Das immer mehr von den alteingesessenen gehen und sich keiner mal fragt warum
Lieber mal ins Betriebsklima und Arbeitsbedingungen investieren
Hohes Stresslevel
Mehr Schein als sein
Viel work wenig Life
Nur ausgewählte Personen bekommen eine Chance
Gehalt ist ganz gut wenn man es auf 40 Std. rechnet da man aber immer länger machen muss und das nicht vergütet wird ist es relativ schlecht bezahlt dann
Es wird sich Mühe gegeben
Gibt solche und solche im Großen und Ganzen aber ok
Kann ich nicht beurteilen
Wenn dem was nicht passt wird man schnell angeschrien auch untere Schublade
Langes arbeiten ist an der Tagesordnung
Sehr viel Stille Post
Entweder man gehört zu den Lieblingen oder nicht
Durch ständig neue Baustellen ist es schon sehr interessant
Es wird viel Wert auf ökologische Fertigung und Energieversorgung gelegt.
Teilweise noch im Aufbau, dafür aber alles neu.
Wenn man interessiert ist, gibt es sehr vielseitige Aufgaben.
So verdient kununu Geld.