Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 32 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei BplusL Gruppe die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 49 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
32 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Leider gibt es im ganzen Unternehmen keine Kommunikation nur der Busch-Funk funktioniert.
Großteils gut, sitzen ja alle im selben Boot.
Nur leere Versprechungen bei Bewerbung. Nix davon wird gehalten.
Katastrophe. ALLE Führungskräfte benötigen Dringend Schulungen wie man mit MA umgeht. Teilweise Grenzt es an Mobbing durch Vorgesetzt
Die Aufgaben sind sehr interessant, leider passt der Rest nicht.
Kein Vertrauen in die Mitarbeiter, kein Lob aber jeder kleinste Fehler wird ausgepackt.