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Breuer 
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Vorstellungsgespräche

4 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 1,1
Score-Details

4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Vorstellungsgespräch dann einfach nichts mehr.

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Automatische Antwort auf Bewerbung, dann kam nichts, auch keine Absage. Nach 6 Wochen nachgefragt und auf einmal Vorstellungsgespräch mit völlig anderen Vorstellungen als in der Stellenbeschreibung. Man merkt die Unehrlichkeit während des Gesprächs. Nach Monaten keine Rückmeldung, die Stelle ist wie viele andere schon seit Monaten ausgeschrieben. Wer sich so im Bewerbungsprozess benimmt tut es auch bei seinen Mitarbeitern.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Breuer TeamOnline Marketing Manager

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

wir danken Ihnen für Ihr Feedback und bedauern sehr Ihre Erfahrung.

Wir achten bei persönlichen Gesprächen mit Bewerbern/Bewerberinnen stets darauf, dass wir offen und ehrlich die Erwartungen und Vorstellungen an den Bewerber kundtun, und hören auch immer die Erwartungen, die der Bewerber an uns als Arbeitgeber stellt. Es tut uns sehr leid, dass Ihre Erfahrung dies nicht bestätigen konnte und Sie sich im Gespräch nicht wohl gefühlt haben.
Wertschätzung gegenüber jedem Bewerber / jeder Bewerberin ist uns ausgesprochen wichtig, weshalb wir uns dafür ausdrücklich entschuldigen möchten, dass dieser Eindruck entstanden ist.

Wir pflegen eine ehrliche und offene Unternehmenskultur und legen großen Wert auf ehrliche Kommunikation - sei es mit unseren Kunden, Bewerbern und selbstverständlich mit unseren Mitarbeiter/innen.

Wir werden Ihr Feedback zum Anlass nehmen, unsere internen Prozesse auf eine Optimierung zu prüfen.

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns auf dieser Plattform zu bewerten.

Freundliche Grüße aus Neuwied
Ihr Breuer Team

Spart Euch eine Bewerbung und Finger weg von BREUER. NULL Wertschätzung von Bewerbern. Unfassbare HR-Inkompetenz.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 als Assistent der Leitung IT / Warenwirtschaft beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Jemanden fragen der sich mit HR auskennt. Aber auch das wird nicht mehr helfen. Der Laden ist einfach nur unterirdisch. Nichtssagende Standard-Mails, NULL Wertschätzung von Bewerbern. Einfach nur unfassbar peinlich wie real. Bedauerlicher Weise können hier keine NULL Sterne vergeben werden, denn jeder Stern ist einer zu viel für diesen Laden. Ich kann nur eindringlich warnen: FINGER WEG von BREUER!!!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Breuer TeamOnline Marketing Manager

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

wir bedauern es sehr, dass Sie negative Erfahrungen mit dem Bewerbungsprozess bei Breuer gemacht haben. Leider sind die Entscheidungswege innerhalb einzelner Abteilungen in einigen Fällen sehr lang und führen zu entsprechend langen Wartezeiten seitens der Bewerberinnen und Bewerber. Dennoch ist es uns ein wichtiges Anliegen, alle Bewerbungen zu beantworten, sodass wir die Entscheidung der jeweiligen Führungsperson schnellstmöglich an Sie weitergeben – wenngleich hier teils noch keine ausführliche Beurteilung der Bewerbung / des Bewerbungsgesprächs gegeben werden kann.
Wir würden uns freuen, wenn Sie sich noch einmal mit uns in Verbindung setzen, sodass wir persönlich über Ihre Erfahrungen mit unserem Unternehmen sprechen können. Zu einem solchen Termin würden wir uns bemühen, die individuelle Entscheidungsbegründung der Führungsperson hinsichtlich Ihrer Bewerbung einzuholen.
Außerdem möchten wir deutlich machen, dass wir stets an unseren Bewerbungsverfahren, sowie Entscheidungsprozessen arbeiten, um Bewerberinnen/Bewerbern sowie Angestellte gleichermaßen zufriedenzustellen.
Abschließend möchten wir uns noch einmal für Ihre negativen Erfahrungen mit dem Unternehmen entschuldigen und hoffen, ein weiteres Mal von Ihnen zu hören.

Freundliche Grüße aus Neuwied
Ihr Team von Breuer

Bewerbungsprozess wird aus Sicht des Unternehmen nicht ernst genommen. Auf Entscheidungen des UN kann man lange warten

1,4
Bewerber/inHat sich 2020 als Assistenz der Logistikleitung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

2 Vorstellungsgespräche gehabt, damit es überhaupt zum zweiten Gespräch kam, erforderter es meiner erneuten Nachfrage. Nach dem zweiten Gespräch, bis heute keine Antwort erhalten. Anstand wird wohl nicht sehr groß geschrieben.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Kein Interesse an Bewerbern, Anzeige aber noch Monate später im Netz

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es gab nur eine Standardmail auf die eingesandte Bewerbung.
Nach Rückfrage wurde nur mitgeteilt, dass Auswahlprozess noch andauert.
Bis heute keine Rückmeldung mehr erhalten.
Nicht die feine Englische.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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