Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 50 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Briloner Leuchten die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 65 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
50 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Innerhalb der Abteilung wurde immer hervorragend kommuniziert und man hat sich immer sehr gut abgestimmt. Außerhalb der Abteilung kann es schon mal zu misskommunikation kommen oder man kommuniziert sehr wenig, daran wurde aber stetig gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt 1+ mit Sternchen. Gibt es gar nichts zu meckern. Man hat sich immer unter die Arme gegriffen wenns mal stressig wurde und hat sich sehr gut unterstützt.
Darauf wird auch viel Wert gelegt, durch Gleichzeit, Benefits wie ein Sport Angebot oder auch über eine Rabattseite gibt einem der Arbeitgeber viele Möglichkeiten auch außerhalb der Arbeit seine Freizeit einfacher zu gestalten. Home Office wird mindestens einmal in der Woche gestattet , kann bei Notfällen aber auch mal spontan genommen werden.
Kann ich nichts schlechtes drüber sagen. Weder über die Geschäftsführer noch über die Abteilungsleiter*in kann ich ein schlechtes Wort verlieren. Immer sehr menschlich und fair. Meine Abteilungsleiterin hatte immer ein offenes Ohr für einen und war immer sehr fair und verständnisvoll.
Leider ist die Aufgabenvielfalt eher begrenzt und repetitiv. Man macht oft jeden Tag die gleiche Arbeit und eher selten kommt eine interessante neue Aufgabe allerdings wird drauf geachtet das man die Aufgaben trotzdem fair verteilt sodass Abwechslung vorkommt.
Sehr gute Arbeitsatmosphäre. Man wird sehr menschlich und fair behandelt von allem.