216 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
216 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Bundeskriminalamt Bewertungen
Bundeskriminalamt
216 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
mit etwas Frustrationstoleranz macht es Spaß
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Bundeskriminalamt in Wiesbaden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle arbeiten am Ruf und an der Außenwirkung des BKA. Man wird NIE wirklich hängen gelassen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt in Wiesbaden keine Kantine!
Verbesserungsvorschläge
weniger Geld für Externe und mehr Geld für Interne ausgeben
Arbeitsatmosphäre
Es fehlt ein wenig das "praktice what you preach". Führungskräfte fordern viel, leben es aber nicht immer vor. Davon abgesehen macht die Arbeit Spaß.
Image
Hey! Es ist das Bundeskriminalamt!
Work-Life-Balance
Wenn man mit Rufbereitschaften umgehen kann, ist das Angebot an flexiblen Arbeitszeitmodellen und Homeoffice richtig gut.
Karriere/Weiterbildung
Aufgabenbezogene Weiterbildung wird ausdrücklich gefördert, Karriere außer der normalen Führungskarriere viel zu wenig. Über die Förderung von Fachkarrieren steht zwar etwas im Koalitionsvertrag, aber nicht in den Personalhaushalten. Siehe oben: practice what you preach!
Gehalt/Benefits
weit unter Marktniveau, öffentlicher Dienst halt. Mal sehen, welche finanzielle Wertschätzung der Arbeit durch den Arbeitgeber Bund in 2023 erfolgt. Das Totschlagargument Arbeitsplatzsicherheit kommt bestimmt noch oft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das BKA kümmert sich um EMAS, mehr geht wohl nicht. BKA unterhält eine Stiftung für in Not geratene Kolleginnen und Kollegen (Hans-Jürgen-Sonntag-Stiftung).
Kollegenzusammenhalt
In den Teams funktioniert es noch sehr gut, wenn die Anzahl der Externen nicht zu hoch ist. Leider nimmt das Silo-Denken immer noch zu. Führungskräfte scheinen eher gegeneinander zu arbeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
in den Teams gut, allerdings mögen jüngere Führungskräfte nicht immer erfahrene(re) Mitarbeitende
Vorgesetztenverhalten
Licht und Schatten, wie wohl überall
Arbeitsbedingungen
eigentlich gut, wenn nicht manchmal künstliche Priorisierungen und künstlicher Zeitdruck Planungen über den Haufen werfen; Hardware ist i.O, Software wird halt vorgegeben. Der Personalrat ist sehr aufmerksam.
Kommunikation
zum Teil frustrierend: viel Herrschaftswissen mit einigen Ausnahmen; Informationen liegen zwar für alle vor, werden aber nur in einem schlecht strukturierten und benutzerfeindlichen Intranet angeboten; Externe haben wenig Verständnis für rechtliche Vorgaben. Hier wären Präsenzmöglichkreiten, etwa in Kantinen, sehr nützlich.
Gleichberechtigung
nix zu meckern, wenn Leute in der richtigen Gewerkschaft sind; Gender, sexuelle Orientierung und Diversity sind im BKA kein Problem
Interessante Aufgaben
breites Spektrum von Linien- und Projektaufgaben, noch dazu sind praktisch alle Aufgaben wichtig für die Gesellschaft
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Das BKA braucht dringend (personelle) Erneuerung!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Bundeskriminalamt in Wiesbaden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er hat nur 3 Buchstaben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichtstun,Verweigerung,Dummstellen,unkollegiales Verhalten reicht bis zur Abteilungsleitungsebene und wird nicht nur akzeptiert sondern auch noch belohnt.
Verbesserungsvorschläge
Der örtliche Personalrat Wiesbaden besteht vorrangig aus alten grauen Männern,die das alte BKA bewahren wollen.Hier sollte man dem wachsenden Anteil der jüngeren Kolleginnen endlich Rechnung tragen und nicht Klientelpolitik betreiben.
Arbeitsatmosphäre
Sehr erschreckend.So viele frustrierte,lustlose und zum Teil auch menschlich grenzwertige Menschen auf einem Haufen sind mir noch nicht begegnet.
Image
Von außen glänzt das BKA sicherlich.
Work-Life-Balance
Morgens erstmal in Ruhe frühstücken,Zeitung lesen,Mittagessen holen,Essen,dann erstmal Mittagsschläfchen und sich dann beschweren,daß man dabei gestört wird.Solche Leute gibt es zuhauf und es wird akzeptiert und sogar aktiv von Vorgesetzten vorgelebt. Wer viel und schnell arbeitet,fällt negativ auf.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nichts und null.Jeder beschafft was er will und beschwert sich wenn es weniger Geld für Schwachsinn gibt.
Kollegenzusammenhalt
Die viele neuen und jungen Kollegen sind super motiviert und produktiv,werden aber von den älteren Kollegen argwöhnisch beäugt.
Umgang mit älteren Kollegen
Junge werden diskriminiert,weil sie die Alten in den Schatten stellen.Das System von Nichtstuern und Arbeitsverweigerern soll möglichst erhalten werden.
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich.Viele ältere Unterbringungsfälle in führenden Positionen.Die die von draußen nachkommen,sind super!
Arbeitsbedingungen
Es könnte besser sein.
Kommunikation
Zu viel unnötige Kommunikation,das Wichtige geht im Rauschen unter.
Gleichberechtigung
Die aktuelle GLB ist eine Katastrophe uns verhindert grundsätzlich alles. Zu wenig Frauen in Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Insgesamt sehr spannend,auch wenn vieles noch an Selbstverwaltung erinnert.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
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Softwareentwickler
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei BKA (Wiesbaden) in Wiesbaden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance
Ordentliches Gehalt
Als ITler hat man viele Fortbildungsmöglichkeiten (wenn man denn auch selbst will)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kaum Rücksicht hinsichtlich Barrierefreiheit (insbesondere IT-Anwendungen)
Wirklich moderne Kommunikationsstrukturen und Hierarchien gibt es nicht. Die Führungskräfte sind unterdurchschnittlich und ignorieren gern die Gesundheit der eigenen Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Strukturelle Benachteiligung von Frauen reduzieren
Führungskräfte mehr für Agilität begeistern
Mehr auf Arbeitsschutz achten
Arbeitsatmosphäre
Im eigenen Team herrscht eine sehr gute Arbeitsatmosphäre. Leider wird diese zum Teil durch Team-Fremde Personen getrübt, die noch sehr stark an Besoldungsämtern klammern und für die lediglich die Hierarchie zählt (und welche dann entsprechenden unnötigen Druck ausüben).
Work-Life-Balance
Durch Corona hat das BKA einen sehr hohen Anteil an mobilem Arbeiten. Bedingt durch eine Dienstvereinbarung ist es hier sehr gut möglich eine ordentliche Work-Life-Balance zu erreichen. Besser wird es nur noch, wenn die Arbeitsstunden pro Woche tariflich reduziert werden. ;)
Karriere/Weiterbildung
Sehr stark vom Bereich abhängig.
Gehalt/Benefits
Mit Blick auf die VBL, guten Eingruppierungsmöglichkeiten, der Möglichkeit einer IT-Fachkräftezulage (die aber leider nicht fair genutzt wird) und anständigen Arbeitszeiten ohne große Überstunden und der Möglichkeit von Vereinbarkeit von Familie und Beruf, kann man von guten Leistungen sprechen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit wird langsam etwas mehr in den Fokus gerückt aber hier sind noch ganz dicke Bretter zu bohren.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist je nach Team sehr unterschiedlich ausgestaltet. In meinem Team ist dieser allerdings vorbildlich.
Vorgesetztenverhalten
Leider muss man mit jeder Sorte von Vorgesetzten rechnen: Nicht tätig werden, konfliktscheu, wenig agiles Mindset, ...
Es gibt aber natürlich auch positive Führungskräfte, welche sich
sehr um die eigenen Beschäftigten kümmern aber diese sind eher die Ausnahme.
Arbeitsbedingungen
Man möchte zwar hipp, modern und agil daherkommen aber man macht bei der Umsetzung von agilen Mindsets, DevOps dann doch wieder eklatante Fehler. In den letzten Jahren hat man zu häufig umorganisiert. Darüberhinaus sind aber die meisten Kolleginnen und Kollegen bemüht, dass untereinander gute Arbeitsbedingungen herrschen.
Kommunikation
Die Amtsleitung ist bemüht dass die Kommunikation über amtsstrategische Ziele und Vorhaben für alle Beschäftigten klar ist. Hier hat man schon große Fortschritte gemacht. Gestört wird dieses Vorhaben aber dadurch, dass die Abteilungen sehr intransparent auftreten und Kommunikation (gefühlt) zum Teil als lästig empfinden.
Gleichberechtigung
Es gibt zwar eine Gleichstellungsbeauftragte. Diese vertritt m.E. aber nicht wirklich die Interessen der weiblichen Beschäftigten, so dass man leider sagen muss, dass insbesondere junge Frauen immer noch strukturell (vor allem Karrieremöglichkeiten und Förderung) benachteiligt werden ggü. Männern.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenvielfalt und die Möglichkeiten sind sehr breit.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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Alles im Umbruch/ Neue moderne Wege
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Bundeskriminalamt in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Wertschätzung wird gelebt
- Moderne IT-Ansätze in einer Verwaltung
- Das Richtige tun
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Chronische Unterbesetzung von offenen Stellen
Verbesserungsvorschläge
- Kommunikation vom Management zu den Mitarbeitenden verbessern
- Personalentwicklung noch ernster nehmen
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzend
Kommunikation
Könnte besser sein
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sicherheit & eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem sinnstiftenden Umfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei BKA (Wiesbaden) in Wiesbaden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit zum Home Office
- Offene Willkommenskultur
- Bestrebungen nach/Umsetzung von technischen Neuerungen
Verbesserungsvorschläge
- Schnellere Abwicklung von technischen Prozessen sowie bürokratischen Vorgängen
- Kosteneffizientere Verwaltung/Beschaffung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Veränderung nur an der Oberfläche. Strukturen und Abläufe aus einer anderen Zeit. Themen jedoch spannend.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Bundeskriminalamt in Wiesbaden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Image
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Veränderungen und Modernisierungen finden nur oberflächlich statt. Das BKA ist eine Behörde und bleibt eine Behörde. Sobald man etwas tiefer hineinschaut sieht man den Amtsschimmel.
Verbesserungsvorschläge
Einmal Verwaltungs Reset. Rumdoktoren bringt nix.
Arbeitsatmosphäre
Sehr unterschiedlich. Je näher an einem Stabsbereich, desto leichter wird das arbeiten, da man Arbeit nach unten wegdrücken kann.
Image
Super
Work-Life-Balance
Gut. Gibt aber auch Unterschiede
Karriere/Weiterbildung
Auf dem Papier vorhanden. Kann noch nicht sagen, ob sich daraus etwas ergibt.
Gehalt/Benefits
Wirklich ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Sozialbewusstsein ist sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Gut im Sachgebiet, aber man schmeißt gerne anderen etwas zur Prüfung weiter, damit man es los ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Bester Platz zum Arbeiten für Ü50
Vorgesetztenverhalten
Kommt darauf an, wenn man erwischt. Es gibt eine riesige Bandbreite
Arbeitsbedingungen
Es ist eine Sicherheitsbehörde. Vieles ist verständlicherweise ausgeschlossen,aber… IT Möglichkeiten sind eine Katastrophe, Outlook funktioniert über Tage nicht richtig! Hier hat die Digitalisierung noch nicht wirklich an die Tür geklopft.
Büros sind eher mittelprächtig.
Es fehlt eine Kantine.
Home Office auch sehr unterschiedlich gehandhabt, aber durchaus vergleichbar mit Firmen.
Kommunikation
Sehr unterschiedlich pro Referat. Kein wirklicher Austausch zwischen den Abteilungen und innerhalb der Abteilung. Hierarchie ist nicht mehr zeitgemäß. Wird zwar immer gesagt, dass es nicht mehr so sei, aber wehe man schreibt jemanden aus einer anderen Hierarchie eine direkte eMail. Der Dienstweg ist absurd, für einfachste Themen muss man seine Vorgesetzten einbinden, die dann das wieder an ihre Vorgestzten weitergeben, die es dann wieder ihren Vorgestzten weitergeben….
Slack, Teams, … sind Fremdwörter und wetden in solchen Kaskaden nie funktionieren. Wenn man aber keine Verantwortung will ist das Spitze. Man schiebt die Kommunikation einfach weiter.
Gleichberechtigung
Erscheint mir gut, aber noch war es kein Thema
Interessante Aufgaben
In der Verwaltung doch eher monoton, aber man weiß, das man für die Guten arbeitet.
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Bundeskriminalamt Meckenheim in Meckenheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vereinbarkeit mit Familie und Beruf und das darin liegende Vertrauen z.B. bei Telearbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unterschiedliche Handhabungen an den drei Standorten.
Verbesserungsvorschläge
Transparenter werden, mehr Kommunikation. Eigener Kindergarten. Essenszulage, Rabatte (zb Jobrad), Mitarbeiterevents.
Arbeitsatmosphäre
Das Umfeld und die Kollegen am Standort Meckenheim sind sehr freundlich.
Image
Teils teils
Work-Life-Balance
Vereinbarkeit Familie und Beruf hat einiges verändert. Hier stehen Familien viele Türen offen und man hat viele Möglichkeiten. Es wird Rücksicht genommen und weitestgehend großzügig mit umgegangen.
Karriere/Weiterbildung
Man hat immer Möglichkeiten sich für den Aufstieg etc. zu bewerben.
Gehalt/Benefits
Mehr geht immer, aber beim Bund ist es schon ok, man kann sich nicht beschweren. Die Einsparungen kommen ja jetzt erst. Aber das was man hat, hat man.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Einführung Desk Charing.
Kollegenzusammenhalt
Solange man sich selbst nicht in die Pfanne haut :-)
Umgang mit älteren Kollegen
Mit manchen ist der Umgang einfach mit manchen eben nicht. Kommt viel auf´s Alter und auf deren Einstellung an.
Vorgesetztenverhalten
Typenabhängig. Leider haben viele Vorgesetze keine Fähigkeiten ein Team zu führen oder zu leiten. Andere, meiner Meinung nach leider zu wenige, sind richtig gut darin. Hierbei kommt es immer drauf an ob die Karriere zu Ende ist oder ob die Person noch etwas erreichen möchte. Manche lassen es raushängen, andere bemühen sich.
Arbeitsbedingungen
Raummangel, keine schöne Ausstattung, teilweise altes Gebäude, alte Fenster, kaputte Jalousien.
Kommunikation
Vorgesetze sind bemüht, Info´s transparent wie möglich kundzugeben.
Gleichberechtigung
Soweit ich es beurteilen kann, ja.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben müssten komplett anders aufgeteilt werden. Es fehlen viele Schnittstellen wo Info´s verloren gehen. Meiner Meinung nach ist das Konzept - wenn eins dahinter steckt - nicht zu Ende gedacht. Die Aufgaben können sich wiederholen sind aber auch breit gestreut und unterschiedlich.
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Wer die Möglichkeit hat, sollte sich einen anderen Arbeitgeber suchen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Bundeskriminalamt in Wiesbaden gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schöne Fassade um neues Personal zu gewinnen,
Eingriffe in die Persönlichkeit/ körperliche Unversehrtheit
Verbesserungsvorschläge
Ehrlich sein,
berechtigte Kritik annehmen,
alle Beschäftigten gleich behandeln,
Bestandspersonal genau so gut bezahlen wie neu Eingestellte,
Beschäftigten echte Wertschätzung entgegenbringen
Arbeitsatmosphäre
Personelle Ausfälle aufgrund Belastungen nehmen zu
Image
Mehr Schein als Sein
Karriere/Weiterbildung
Karriere macht nur, wer immer zur Verfügung steht und keine Kritik übt, ansonsten ist ganz schnell Ende der Karriere
Gehalt/Benefits
Bezahlung erfolgt nach Tarif, betriebliche Altersvorsorge ist von den Beschäftigten monatlich anteilig zu finanzieren
Vorgesetztenverhalten
Sehr wenige gute Vorgesetzte
Arbeitsbedingungen
Nicht jeder hat genug Arbeit um den Tag zu füllen
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Moderne Behörde mit vielen Möglichkeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei BKA (Wiesbaden) in Wiesbaden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein in der Altersstruktur ausgeglichenes Team, dass sich gegenseitig unterstützt und so inhaltlich stetig weiterentwickelt!
Work-Life-Balance
Hier hat Corona tatsächlich Wunder bewirkt! Arbeiten je nach Aufgabenbereich im Home-Office möglich. Stunden werden minutengenau erfasst.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung erfahre ich stets Rückendeckung und gebe diese auch dem Team weiter.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden wertgeschätzt und haben stets wertvolle Tipps für die jungen Kolleginnen und Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise werden Ideen etwas ausgebremst ohne die Hintergründe zu erläutern. Auf der anderen Seite kann man sich aber jederzeit einbringen, die Vorschläge werden gehört und tatsächlich auch einige umgesetzt.
Kommunikation
Die Kommunikation funktioniert sehr gut in alle Richtungen. Allerdings führt das zum Teil zu einer E-Mail-Flut.
Gleichberechtigung
Hier ist das BKA sehr engagiert und es wird einiges dafür getan das weiter zu fördern.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenvielfalt hat mit überrascht, da ich eher von einem klassischen Behördenjob ausgegangen bin!
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Top Arbeitgeber! Insbesondere für Frauen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Bundeskriminalamt in Wiesbaden gearbeitet.
Image
Besser gehts nicht! Das Richtige machen - mehr Purpose kann man nirgends haben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das BKA hat eine Nachhaltigkeitskampgne und das Thema auch in der Strategie verankert.
Umgang mit älteren Kollegen
Absolut top! Das BKA bietet regelmäßig auch Verlängerungen an, die sehr häufig in Anspruch genommen werden! Insbesondere wird die Erfahrung und die Qualität der Arbeit- gerade der älteren Kollegen - sehr geschätzt!
Arbeitsbedingungen
Nicht alle Gebäude sind auf dem neuesten Stand, aber es wurde und wird sehr viel in die Infrastruktur investiert! Alle neuen Gebäude sind top!
Gleichberechtigung
Mega! Insbesondere zum Thema Gleichstellung
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.