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BurdaForward
Bewertung

Toller Einstieg in die Arbeitswelt

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei BurdaForward GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möglichkeiten der internen Weiterentwicklung. Wer sich berufliche verändern will findet hier sehr viele Chancen dazu. Auch für Berufsanfänger kann ich Burda Forward empfehlen, hier darf (muss) schnell viel Verantwortung übernommen werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Umgang mit Gehaltserhöhung bzw. deren fehlen, und dass einige Teams sehr unterbesetzt unter großem Druck Leistung erbringen müssen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist gut, Kollegen sind nett und es gibt auch einen guten Zusammenhalt. In einigen Teams kann die Stimmung, meist aufgrund von zu hohem Workload, ggf. ungeeigneten Führungskräften aber sehr schlecht sein.

Kommunikation

Die Absprache unter den Team läuft seit der Transformation 2020 noch recht ruckelig, da auch nicht immer klar ist, mit wem man sich absprechen muss. Die Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Führungsebenen ist okay, es wird schon versucht transparent zu sein.

Kollegenzusammenhalt

In den meisten Teams gibt es einen sehr guten Zusammenhalt. Tatsächlich ist dieser, meiner Einschätzung nach, oft der entscheidende Grund warum Kollegen nicht kündigen, obwohl sie an anderen Stellen wie bspw. Gehalt unzufrieden sind.

Work-Life-Balance

In meinem Unternehmensbereich sieht es damit sehr gut aus, keine Überstunden, wenn kann man sich einen Ausgleich nehmen. Wenn man krank ist darf man ohne schlechtes Gewissen krank sein und im Home Office mal einen Arzttermin wahrnehmen ist gar kein Problem.

Vorgesetztenverhalten

Ziele werden meist sehr hoch angesetzt, wenn diese nicht erreicht werden ist das aber auch nicht schlimm. Manchmal werden Entscheidungen jedoch nur aufgrund von Bauchgefühl und auch gegen Daten getroffen, bei gewissen männlichen Egos darf man Vorsicht walten lassen, aber im Großen und Ganzen gibt es hier einige gute Vorgesetze.

Interessante Aufgaben

Man hat viele Möglichkeiten sich auch andere Bereiche anzuschauen, in alle Aufgaben reinzuschnuppern die man möchte und kann sich sehr gut fachlich weiter entwickeln, wenn man sich breit aufstellen möchte.

Arbeitsbedingungen

Dienstlaptop und Handy und Ausstattung fürs Homeoffice. Die Büros sind auch alle sehr angenehmen Arbeitsplätze mit Stehtischen, Snack-Kühlschränken, Getränken etc.

Gehalt/Sozialleistungen

Wer während einer bestehenden Anstellung auf signifikante Gehaltserhöhungen hofft ist hier falsch.

Image

Burda Forward vereint viele bekannte und große Marken unter seinem Dach.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen gibt es jährlich, durch interne academys werden viele Kurse bspw. zu Data Analytics, aber auch persönliche Weiterentwicklung angeboten.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

kununu-TeamBurdaForward

Liebe*r Kolleg*in,

wir danken dir für deine Bewertung und Empfehlung!

Da wir bei BurdaForward mit dem OKR-System arbeiten, setzen wir uns bewusst ambitionierte Ziele, die zeigen, wo wir hinkommen wollen. Stellen wir unterwegs fest, dass die formulierten Ziele nicht erreicht werden können, so kann das zu Erkenntnissen und auch Veränderungen in der Zielformulierung führen. Wir sind hier also sehr flexibel. Trotzdem ist es natürlich gewollt, am Ambitionslevel zu arbeiten, und wir verstehen, dass hierdurch auch Druck entstehen kann.

Seit unserer Transformation ist unsere Organisation ein beweglicher Organismus. So passen wir uns ständig an neue Anforderungen an. Ebenso müssen aber auch notwendige Kontakte und Verbindungen innerhalb der Organisation ständig neu geknüpft werden. Das kann sich auch mal ruckelig anfühlen, ist Teil des Systems und durchaus verständlich. Wir arbeiten daran, dass hier wieder eine größere Stabilität entsteht.

Viele Grüße!

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