Sehr flexibler Arbeitgeber mit vielfältigen Aufgaben / Entwicklungsmöglichkeiten
Kommunikation
Wöchentliche, einstündige Townhalls mit der Geschäftsführung bzw. dem CEO und der Möglichkeit, Fragen zu stellen.
Work-Life-Balance
Urlaubstermine konnte ich bisher immer frei wählen und auch flexible während des Jahres ändern. Arbeitszeiten / Meetings finden meistens zwischen 9-18 Uhr statt, allerdings werden oft noch E-Mails bis in die Nacht verschickt. Dafür hat man viel Flexibilität, kann sich mittags um die Kinder kümmern und arbeitet dafür morgens oder abends etwas mehr.
Vorgesetztenverhalten
Meistens sind die Entscheidungen der Vorgesetzten nachvollziehbar. An manchen Stellen könnten die FKs allerdings fairer sein und mehr das große Ganze im Blick haben, anstatt nur ihren eigenen Bereich.
Interessante Aufgaben
Es gibt sehr viele verschiedenen Unternehmensbereiche, zwischen denen meist flexibel gewechselt werden kann bzw. es auch gewünscht ist, sich in andere Rollen zu entwickeln. Manchmal sind die Führungskräfte etwas zu sehr "anweisend", trotzdem gibt es viele Bereiche in denen total eigenverantwortlich gearbeitet wird.
Gleichberechtigung
Es gibt sehr viele Frauen in Führungspositionen (je nach Level 40-50%), unabhängig ihres Alters oder Familienstandes. Es gab sogar Beförderungen von Kolleginnen/Kollegen in Elternzeit!
Umgang mit älteren Kollegen
Von älteren Kollegen wird viel Flexibilität gefordert und Wandlungsfähigkeit - ansonsten ist der Umgang gut und wertschätzend.
Arbeitsbedingungen
"FlexDesk" ist an manchen Stellen nervig und noch nicht ganz durchdacht. Zudem fehlt eine verlässliche Essensversorgung (keine Kantine). Ansonsten helle Räume, gute Anbindung, genügend Mitarbeiterparkplätze und sehr gute IT-Ausstattung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein deutlich ausbaubar. Sozialbewusstsein sehr hoch!