Busch 

Vacuum 

Solutions

Unternehmenskultur

Dieses Unternehmen besticht durch seine Kultur aus dem letzten Jahrhundert. Daher ist die Atmosphäre geprägt durch fehlende Offenheit, fehlende Kommunikation und einer gelebten Hierarchie die an Zeiten erinnert die man eigentlich nicht mehr heute vorfinden möchte. Jeder versucht sich irgendwie zu schützen vor Willkür und Ungerechtigkeit. Dienst nach Vorschrift hilft hier auch nicht viel, da es keine klaren Vorgaben gibt und wenn man hier Neu ist sehr schnell zwischen den Fronten und Bedürftigkeiten der "Alten" kommen kann.

Leider unterirdisch

Nun ja, wenn jeder ums Überleben bangen muss, dann ist es logischerweise nicht sehr weit mit Zusammenhalt. Die wenigen die es dennoch versuchen, werden schnell in die Realität geührt.

Dieses Unternehmen ist im Kern eine Personengeführte Unternehmung. Die Gründer zwischen 80 und 90 Jahre und die Nachfolger (3) so zwischen 50 und 60, sind neben wenigen "Baronen" Götter in dieser organisation und bestimmen direkt die Kultur, wenn man davon sprechen kann. Der Geist dazu, ist aus dem letzten Jahrhundert mit den entsprechenden Werten.

Unterirdisch. Die Vorgesetzten treffen keine wirklichen Entscheidungen sondern delegieren alles an die Basis, die sich daran dann aufreiben darf ohne Erfolg. Verantwortung wird damit auch nicht wirklich gelebt.

Ja sicherich, aber was macht man mit interessanten Aufgaben wenn man in Wirklichkeit nichts wirklich verändern bzw. angehen kann ?