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Canadian Solar EMEA 
GmbH
Bewertungen

38 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 63%
Score-Details

38 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

20 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 12 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Canadian Solar EMEA GmbH über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Integrity, teamwork and commitment across all the departments!

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Canadian Solar EMEA GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flat hierarchies, international colleagues, positive environment and strong brand in the renewable energy market

Arbeitsatmosphäre

Everyone is always open to help and discuss any issue or doubt. You feel part of a team from day 1.

Karriere/Weiterbildung

The structure of the Company in Munich is relatively small, so quite difficult getting a clear career path similar to bigger corporations. If you want to promote every 2 years, this is not the place.
On the other hand, there is always room to develop new skills or getting new responsibilities so “weiterbildung” is promoted

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Renewable energy company;)

Kommunikation

As in any company, the communication could be definitely more effective. Regular home office does not help keeping everyone informed at all times

Gleichberechtigung

You get rewarded because of your results and performance


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Auf und Abs - aber im Großen und Ganzen sehr zufrieden

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Canadian Solar EMEA GmbH in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr positiv

Work-Life-Balance

30-Tage Urlaub !

Kollegenzusammenhalt

Wunderbar

Kommunikation

Nicht so gut, manchmal arbeiten mehrere Leute gegeneinander

Interessante Aufgaben

Es wird nie langweilig


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Top employer with good benefits

4,5
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bei Canadian Solar EMEA GmbH in München gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

I absolutely cannot understand all the negative reviews here. Good employer with good benefits. Even pays interns above average. Had a very good time there! Can recommend without any doubt. Maybe one day will be back!

Arbeitsatmosphäre

Very positive - many young colleagues - you'll feel good.

Work-Life-Balance

It can be stressful at times, but when you need a break, you get it.

Gehalt/Sozialleistungen

Very good, top in the industry and not too bad for Germany on average!

Of course, the management gets the biggest piece of the pie - as in any company - so the comments in the plenty of negative reviews here are redundant

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Solar Energy..

Kollegenzusammenhalt

Colleagues stick together with one another.

Vorgesetztenverhalten

Nothing negative to say.

Arbeitsbedingungen

Good

Kommunikation

There may be a lack of communication every now and then - communication could be improved.

Interessante Aufgaben

There are many different tasks because the company is very international.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Cool place to work. So international. We had a great online Christmas event. Did not hear similar from other companies.

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Canadian Solar EMEA GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

It is so international and open minded. Which is so important for me as I am not from Germany. But I feel home

Arbeitsatmosphäre

It is a fun place to work. Nothing perfect of course but this is normal, especially in this industry as I understand. Not so long with the company yet.

Work-Life-Balance

I heard that this was different in the past. Mainly due to missing systems. System is getting developed so it is really ok now

Umwelt-/Sozialbewusstsein

CanadianSolar invests in bees. I like that !

Karriere/Weiterbildung

Cannot tell really. Not so long with the company yet

Kollegenzusammenhalt

It is corona times. Still there is help when needed

Umgang mit älteren Kollegen

Do we have those

Vorgesetztenverhalten

Nothing to complain

Arbeitsbedingungen

Mainly at home right now due to corona

Kommunikation

Management is giving regular updates and department heads do too

Gehalt/Sozialleistungen

Ok for me

Gleichberechtigung

This company is so international with people all around the world

Interessante Aufgaben

Not always but often enough

Nicht zu empfehlen!

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Canadian Solar EMEA GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die freundlichen Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit den Mitarbeiter, Wertschätzung der Mitarbeiter, Weiterbildungsmöglichkeiten, unterschiedliche Behandlung der Angestellten

Verbesserungsvorschläge

Das Management muss komplett gewechselt werden

Arbeitsatmosphäre

Nicht vorhanden. Kommen, arbeiten, gehen

Work-Life-Balance

Manchen wirds leicht gemacht und bei vielen geht es gar nicht

Gehalt/Sozialleistungen

Gehaltlich bei den meisten leicht überdurchschnittliche Bezahlung, aber eben nicht bei allen. Die Direktoren bekommen immer das größte Stück des Kuchens.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind sehr nett und der Grund für den Erfolg der Firma.
Leider wird dies überhaupt nicht gewürdigt oder geschätzt

Vorgesetztenverhalten

90% der Vorgesetzten sind menschlich unter aller Kanone, die meisten kümmern sich nur darum, ihren eigenen Vorteil weiter aus zu bauen

Arbeitsbedingungen

Nichts besonderes aber ok

Kommunikation

Wenn man denkt es geht nicht schlechter, dann kommt Canadian Solar...

Gleichberechtigung

CS ist das Musterbeispiel für das Gegenteil

Interessante Aufgaben

Bis auf 1-2 Ausnahmen nicht vorhanden


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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langjährige Erfahrung im PV bereich in unterschiedlichen abteilungen und tätigkeiten

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Canadian Solar EMEA GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

viele unterschiedliche kulturen als Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine feedback kultur

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation massiv verbessern, Transparenz verbessern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Make the difference! Together as a team

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Canadian Solar EMEA GmbH in München gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Zum richtigen Zeitpunkt Maßnahmen definiert! Gute Informationspolitik

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Alles Schutzmaßnahmen wurden getroffen

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Atmosphäre

Vorgesetztenverhalten

Informiert, unterstützt und ist Teil des Teams! Top Leadership!

Interessante Aufgaben

Prozesse im Aufbau, manchmal dadurch anspruchsvoll und muss “Hands-on Mentalität “ vorweisen


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Internationales Unternehmen mit stetigem Wachstum!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Canadian Solar EMEA GmbH in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr nette Kollegen, familiär


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Unfassbar schlecht

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Canadian Solar EMEA GmbH in München gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

es herrscht das reinste Chaos, von oben nur Druck, Entscheidungen ohne Sinn und Nachhaltigkeit (werden auch dauernd rückgängig gemacht weil man merkt dass es nicht läuft), schlechteste HR-Abteilung (quasi führungslos da keine Ahnung vorhanden, was so eine Abteilung im richtigen Leben eigentlich macht)

Verbesserungsvorschläge

Manager und GF austauschen

Arbeitsatmosphäre

man fühlt sich den ganzen Tag einfach nur schlecht

Image

mies.... siehe Kununu-Bewertungen... (außer der vom 11 Juli - Fake)

Work-Life-Balance

nicht mal im Urlaub hat man seine Ruhe

Karriere/Weiterbildung

Beförderungen richten sich nicht nach Leistung und sind somit völlig bedeutungslos

Kollegenzusammenhalt

geht nicht weil jeder nur für sich kämpft

Vorgesetztenverhalten

einige sind sehr bemüht... der Rest duckt sich

Arbeitsbedingungen

zu viele Leute in einem Büro, man findet keine Ruhe

Kommunikation

über den Flurfunk erfährt man noch das meiste


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Schlechter geht's nicht

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Canadian Solar EMEA GmbH in München gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wer mal Lust hat, totale Inkompetenz und eine völlig verlorene Geschäftsführung zu erfahren, die aufgrund eigener Hilflosigkeit versucht, das Unternehmen mittels Härte und Angst zu leiten, der ist hier sicherlich richtig. Für alle anderen, die ihren Job auch nur halbwegs gut machen und ihr Gehirn aus purer Angst frühmorgens nicht lieber zu Hause lassen wollen, kann ich hiervon nur abraten. Ein denkbar schlechtes Beispiel für weibliche Führungskompetenz. Sehr schade!

Verbesserungsvorschläge

Aufgrund der Unternehmensstruktur bestehen leider keine Verbesserungsmöglichkeiten

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht pure Angst.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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