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Capgemini 
Engineering
Bewertung

Unterirdisch

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Altran Deutschland S.A.S. & Co. KG in Fellbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann immer flexibel von daheim arbeiten und sich auch die Zeiten selbst aussuchen. Das Gehalt kam auch immer pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So etwas habe ich noch nie erlebt.
Normale Nachbesetzungen, wenn jemand kündigt, gibt es in dieser Firma nicht.
5 Leute haben gekündigt und es wurde keine Stelle nachbesetzt. Alles wurde auf 1 Person abgewälzt. Als das bis zur Chefetage eskalierte, kam nur die Aussage: „Dieser Job könnte ja von jedem … in ein paar Minuten erledigt werden“.
Solche Beleidigungen waren keine Ausnahme. Zudem kamen frauenfeindliche Kommentare.
Am schlimmsten war, dass bestimmte Nationalitäten beim Bewerbungsprozess ausgeschlossen wurden.
Gehaltserhöhungen gibt es auch nicht. Titelanpassungen werden gemacht, aber sie sind nicht an eine Gehaltserhöhung gekoppelt.
Mir wurde dreimal eine Gehaltserhöhung versprochen, dass ich nicht gehe. Bekommen habe ich sie nie.
Der Umgangston der Manager war teilweise unterirdisch. Einmal wurde ich von einer Managerin runtergemacht, warum ich nicht an mein Telefon gehe bei dem dritten Anruf – obwohl ich extra geschrieben hatte, dass ich leider nicht rangehen kann, weil ich in einem Paralleltermin bin.
Wertschätzung gibt es in diesem Unternehmen nicht. Weiterentwicklungen auch nicht. Neueinsteigern wird kontinuierlich Angst gemacht, dass sie die Probezeit nicht bestehen.

Verbesserungsvorschläge

Respektvoller Umgang mit den Mitarbeitern sowie Wertschätzung. Die Chefetage sollte einmal mit professionellen Führungskräften ausgetauscht werden. Keine Hire & Fire Kultur an den Tag legen, sondern in Mitarbeiterbindung investieren.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemaliger Mitarbeiter,

mit tiefem Bedauern sehen wir, wie du uns als Arbeitgeber erlebt hast. Als internationales und interkulturelles Unternehmen legen wir besonderen Wert auf Gleichbehandlung all unserer Kolleginnen und Kollegen. Capgemini Engineering setzt sich für die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft ein - unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, etc.. Daher bitten wir dich, deine Erfahrungen mit uns in einem persönlichen Gespräch näher zu erläutern und zu teilen, damit wir ein mögliches Fehlverhalten intern prüfen und die notwendigen Konsequenzen daraus ziehen können. Auch wenn du heute keine Mitarbeiterin / kein Mitarbeiter unseres Unternehmens mehr bist, bitten wir dich darum, dich vertrauensvoll an katja.schmees@capgemini.com zu wenden. Vielen Dank vorab.

Bester Gruß
Katja Schmees

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