Sehr enttäuscht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Vergütung ist unzureichend, es gibt keine vernünftigen Team-Events, und wenn überhaupt, werden die Kosten vom Arbeitnehmer getragen. Kein Essenszulage wie die meisten Firmen. Es gibt endlose IT-Probleme, und die Fehler können nur vom Team in Indien behoben werden, was aufgrund der Zeitunterschiede oft scheitert. Wenn man ohne einen Laptop vom Kunde arbeitet, ist man blockiert. Die Arbeitsmaterialien sind besonders für Tester, die viel unterwegs sind, sehr schlecht. Sie benötigen eine gute Kamera und ein Handy für einen Hotspot. Das Datenvolumen beträgt nur 1 GB, was bedeutet, dass man sein privates Internet nutzen muss, um weiterarbeiten zu können, wenn man unterwegs ist. Schulungen werden nur genehmigt, wenn man eine gute Beziehung zum Teammanager hat, ansonsten wird man ignoriert. Manche Mitarbeiter erhalten ihre Arbeitszeugnisse erst nach 4 Monaten ohne vernünftigen Grund... Es ist ratsam, woanders zu arbeiten, anstatt in diesem Umfeld, in dem man als Nummer betrachtet wird und nicht als wertvoller Mitarbeiter des Unternehmens. Nur Führungskräfte erhalten Prämien, Boni, Gehaltserhöhungen und Firmenwagen... Die Liste der negativen Punkte könnte endlos fortgesetzt werden.
Verbesserungsvorschläge
Alles muss neu umstrukturiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke für dein ausführliches Feedback sowie deine Verbesserungsvorschläge. Gerne leite ich diese an die zuständigen Kolleg*innen weiter. Auch wenn deine Bewertung schon eine Weile zurückliegt, kannst du dich gerne an mich wenden. Kontaktiere mich dazu gern per E-Mail oder Teams.
Ich wünsche dir alles Gute.
Viele Grüße,
Diana