Fachlich top, Team Work wird groß geschrieben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wir sind mit unseren innovativen Projekte ganz vorne mit dabei. Wir haben Top-Experten, mit denen der Gedankenaustausch Spaß macht. Achtung: Dieses Unternehmen ist nichts für mittelmäßige Bewerber, sondern für schlaue Köpfe. Da mußt Du mithalten können, dafür kannst Du aber auch viel von anderen lernen. Wenn Du lernen willst, bist Du bei Capgemini Invent richtig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Work-life-Balance ist wichtig, funktioniert aber nur teilweise
Verbesserungsvorschläge
Manche Führungskräfte sollten mal ihr Ego hinten anstellen. Es gibt gute Beispiele im Haus, dass eine Führungskraft Vorbild sein kann.
Es wird viel gefeiert. Für mich reicht auch weniger.
Kollegenzusammenhalt
ich fühle mich von meinen Kollegen immer unterstützt
Work-Life-Balance
wird zwar groß geschrieben, funktioniert in der Praxis aber nicht immer
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter ist top (VP). Ich fühle mich von ihm gefordert und gecoacht. Ich kann von ihm lernen. Das gilt auch für die meisten anderen.
Interessante Aufgaben
ich bin sehr gerne bei Capgemini Invent, weil ich sehr interessante Projekte in der Automobilbranche habe. Ich habe das Gefühl, mit den Aufgaben sind wir ganz vorne mit dabei. Ich kann mich mit meinem Know-how gut einbringen
Umgang mit älteren Kollegen
naja, da zähle ich wohl selbst dazu. Ich merke keinen Unterschied, wie jüngere Kollegen und wie ich behandelt werden. Allerdings fällt mir manchmal die Hierarchiergläubigkeit auf (frz. Unternehmen und Franzosen denken hierarchischer als wir Deutschen). Das gefällt mir nicht. Ansonsten zählt die bessere Idee, egal von wem sie kommt: Praktikant oder VP.
Arbeitsbedingungen
kommt darauf an. München ist top, Köln ist auch gut, dito Frankfurt. In Stuttgart müssen wir was tun
Gehalt/Sozialleistungen
ich arbeite viel und verdiene gut. Ich beschwere mich nicht.
Image
Wir machen viel zu wenig Werbung - dafür, daß wir Top-Kunden, sehr gute Projekte und echtes Know-how in Spezialthemen haben. Da überholen uns Deloitte und Accenture wegen ihres hohen Werbebudgets rechts. Meiner Meinung wird da bei Capgemini Invent am falschen Ende gespart.
Karriere/Weiterbildung
Wissen ist unser Asset. Deshalb wird viel in Ausbildung investiert. Und die Consulting Weeks in Les Fontaines bei Paris sind legendar, nicht nur wegen der guten Seminare...