Gute Firma zum Einsteigen nach Studium oder spät in der Karriere. Leider nicht so wenn man karrierisch wachsen will
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work Life Balance, potentiell spannende Projekte (nicht immer) oft beim bekannten Kunden wie Daimler, VW Telekom, Deutsche Bank etc oder auch sehr viel Möglichkeiten beim Public Sector
Weiterbildung,
Remote Arbeit, Kollektiv
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung ist nicht mal durchschnittlich und Gehaltssteigerung ist sehr langsam und in kleinen Schritten, also auf jeden Fall schon beim Einstieg auf do gutes Gehalt wie es geht einigen, weil der wird sehr langsam wachsen.
Beförderungen kommen sehr sehr unklar. Es gibt Menschen die Jahrenlang im Projekt toll leisten und manchmal dabei fast „Projektträger“ werden, die auch Leute in ihren Verantwortung haben, aber nach Jahre immer noch im gleichen anfangs Grade (Junior) bleiben. Dadurch haben die keinen Anspruch zB auf größere Gehaltserhöhung. Beförderung hängt oft von unklaren Sagen ab - jemand wird nach 8 Monaten nach Einstieg befördert, jemand nach 8 Jahren. Jemand leistet viel beim Kunden, jemand engagiert sich mehr außerhalb des Projekts (zB Office Events) und wird nur dadurch befördert. Aber ist immer unklar, was man trotzdem merkt - sehr viele Leute steigen trotz harte Arbeit jahrenlang nicht auf…
Work-Life-Balance
Sehr guter Wert auf work life balance. Aber natürlich hängt von Position und Projekt ab. Aber viele Kollegen könnten sich dabei nicht beschweren. Auch Remote Arbeit Möglichkeiten sind sehr gut.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt sehr großer Spektrum an Weiterbildungsmaßnahmen und Kursen, wobei man sehr viel Neues lernen kann und sich weiter qualifizieren kann. Leider wird es nicht oft im Projekt Umfeld nutzbar und man lernt Sachen die man potentiell in zukünftigen Projekten anwenden darf, aber Garantie dafür hat man nicht. ZB man wird AWS Zertifizierung wird hart gepuscht, da es sehr viele Projekte gibt, wo es wichtige Rolle spielt, jedoch ich zB bin bei 3 Projekten gewesen, wo es nicht der Fall war und dann könnte ich meine Zertifizierung nicht praktisch anwenden
Gehalt/Benefits
Leider wird man unterdurchschnittlich bezahlt und die Gehaltsteigerung geht sehr sehr langsam
Kollegenzusammenhalt
Sehr freundliche Kollektiv und sehr viele kompetente und nette Leute am Bord
Vorgesetztenverhalten
Klassische Top Down Hierarchie. Die Vorgesetzten verstehen die Arbeiter nicht und kommunizieren nicht direkt sondern durch ein Haufen Manager. Wenn dein Manager nicht selbst über dich oder deine Bedürfnisse sich engagiert, dann wird nichts passieren, egal wie oft du darüber nachfragst
Interessante Aufgaben
Hängt von Projekt ab. Ich war in einem Projekt wo alles sehr spannend und interessant war. Danach gab einen Projekt, wo Aufgaben sowie Projeltkontext mega langweilig waren
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, Capgemini zu bewerten. Ich freue mich sehr über deine positive Rückmeldung und insbesondere darüber, dass Dir der Kollegenzusammenhalt so gut gefällt. Schön zu hören, dass du die Arbeitsbedingungen bei Capgemini wertschätzt. Auch uns sind die Möglichkeiten, in Absprache mit dem Team von zu Hause zu arbeiten, eines Überstundenausgleiches und von flexiblen Arbeitszeitmodellen sehr wichtig.
Wir wünschen dir weiterhin eine spannende Zeit bei Capgemini und viel Freude an deiner Arbeit.
Beste Grüße
Dein Capgemini Talent Acquisition Team