Nicht mehr wiederzuerkennen - es war mal eine tolle Firma!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Team - aber das ist keine Leistung der Firma!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelnde Wertschätzung, intransparente Kommunikation und keine Arbeitsplatzsicherheit!
Verbesserungsvorschläge
Erinnert euch, was euch besonders gemacht hat! Bedenkt, wer euch trägt! Und behandelt eurer Mitarbeiter endlich wieder als Menschen und nicht nur noch als Kostenfaktoren!
Arbeitsatmosphäre
Ohne mein Team und meine Chefin wäre ich schon längst weg. Die gesamte Atmosphäre ist kalt und alle sind unzufrieden. Kommunikation ist Mangelware und wenn, dann an den eigentlichen Fragen der Mitarbeiter vorbei und high level Marketing - für wen eigentlich?
Immerhin ist - kundenabhängig - Home Office möglich. Hängt etwas vom Projekt ab, ich hab aktuell drei Projekte bei drei Kunden und einer davon verlangt regelmäßige Präsenz. Es ist ein Balance-Akt.
Die Aufgaben schwanken, man wird oft in Projekte gesteckt, die durch Personalmangel in Not geraten sind und muss sich dort erstmal einfinden.
Gehalt/Benefits
Die Gehaltsrunde ist erneut ausgefallen, obwohl es eine gültige Betriebsvereinbarung gibt! Absolut unglaubwürdiges Verhalten und absolut nicht nachvollziehbare Aussagen.
Weiterbildung? Keine Zeit dafür bei 110% Auslastung durch drei Projekte gleichzeitig. Antwort auf Nachfrage: Kann ich ja in meiner Freizeit machen, wenn es mir wichtig ist.
Arbeitsbedingungen
Die Technik streikt nach jedem Update an einer anderen Stelle. Neue Hardware muss man förmlich erbetteln und bekommt dann doch wieder nur ein Alt-Gerät eines ehemaligen Kollegen. Von denen gibt es aktuell einige.
Umweltbewusstsein hat Luft nach oben, E-Auto-Policy und Bahnfahren statt Fliegen ist immerhin ein Anfang. Ständig eingeschaltetes Licht und Monitore auf Dauer-Stand-By sind es hingegen nicht.
Gleichberechtigung
Als Mann wird man gerne mal übergangen, weil die Frauenquote nach außen gewahrt werden muss.
Und von den älteren Kollegen ist kaum noch jemand da. Viele haben Capgemini verlassen - nicht alle davon freiwillig...
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, Capgemini als Arbeitgeber zu bewerten. Wir bedauern sehr, dass du bei uns nicht zufrieden bist. Da uns die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden äußerst wichtig ist, nehmen wir deine Bewertung sehr ernst und haben diese auch weitergeleitet.
Die von dir meist negativ beschriebene Arbeitsatmosphäre macht uns sehr betroffen, denn wir bekommen von unseren Kollegen immer wieder das Feedback, dass unsere Teams und der Teamzusammenhalt eine unserer größten Stärken sind. Es tut uns leid, dass du dies nicht erlebt hast.
Wir wünschen dir weiterhin eine gute Zeit bei Capgemini.
Beste Grüße
Dein Capgemini Deutschland Karriere-Team