Arbeitsatmosphäre

Ist wirklich ganz nett. Schichten werden einem nicht reingedrückt sondern alles wir kommuniziert. Bitte und Danke hört man oft.

Kollegenzusammenhalt

Von der Dispo über den TL und anderen Tfs werden alle Fragen beantwortet und selbst wenn man nicht weiterhelfen kann gibt es eine nette Email zurück

Interessante Aufgaben

Von Diesel über Weizen bis hin zu Panzern kann alles hinten am Zug hängen.

Kommunikation

Ist okay. Da viel Ad Hoc Verkehr gefahren wird kann man nie Wissen was man, in der Rotation, dann wirklich fährt. So ist aber auch das Gütergeschäft.

Gleichberechtigung

In der Dispo wie auf den Loks sind auf Frauen dabei. Zur Inklusion von beeinträchtigten Menschen kann ich nichts sagen.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden, wenn sie z.b länger Krank waren wieder in die Arbeit eingeführt und nicht all zu viel druck gemacht

Work-Life-Balance

Kann man nicht meckern. Abgesprochene Arbeitsgebiete werden eingehalten. Auf Wünsche wird eingegangen.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt sehr gute und es gibt einige, die sollten besser keine Führungskräfte sein. Entscheidungen werden sehr gern vertagt und die Themen "nochmal aufgegriffen"...

Interessante Aufgaben

breites Spektrum an Aufgaben aber auch beim besten Willen nicht immer arbeitszeitfüllend.

Karriere / Weiterbildung

Das Angebot an Veränderungsmöglichkeiten innerhalb der Firma ist nicht übermäßig.. aber es ist vorhanden. Weiterbildungen waren immer möglich.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt ist sehr verhandlungsabhängig. Ganz und gar nicht zu wenig aber auch nicht richtig viel. Gute betriebliche Altersvorsorge.

Arbeitsbedingungen

Technik und Arbeitsplätze gut. Die Räumlichkeiten sind relativ modern (es gibt keine Klimaanlage aber das war für mich kein Problem).

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Außer dem Produkt selbst habe ich kein außerordentlich großes Umweltbewusstsein beobachten können. Es gab viele, aus meiner Sicht vermeidbare Dienstreisen.

Work-Life-Balance

sehr soziales Verhalten gegenüber Mitarbeitern in Bezug auf Arbeitszeiten, Urlaub & Rücksicht.

Image

Im Großen und Ganzen gut. Einige Tochtergesellschaften springen (negativ) aus der Reihe. Es wird viel getan um das Image zu verbessern.

Pro

Captrain (die Holding) ist aus meiner Sicht insbesondere super für den Berufseinstieg: es gibt ein breites Aufgabenspektrum und wer was will, der darf auch.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Team, es ist ein Miteinander. Keine "Ellenbogentypen". Führungskräfte haben ein offenes Ohr für Mitarbeiter.

Vorgesetztenverhalten

war bei uns gut

Kollegenzusammenhalt

Ein klares "Pro" für Captrain

Interessante Aufgaben

geht, kleines Team, kaum Abwechslung oder Aufstiegschancen

Kommunikation

Kommt stark auf den Bereich an, meist gut

Gleichberechtigung

gibt viele weibliche Führungskräfte

Gehalt / Sozialleistungen

Sehr verhandlungs- und bereichsabhängig und kein Tarifvertrag in Berlin. Wenn einem das Geld sehr wichtig ist, eher einen anderen Arbeitgeber wählen. Keine nennenswerten Zusatzleistungen, nicht mal Fahrscheinermäßigungen, traurig bei einem Bahnunternehmen..

Work-Life-Balance

meist super

Verbesserungsvorschläge

• Gehalt und Sozialleistungen überarbeiten, nicht am falschen Ende sparen. Gute Mitarbeiter sollten gut entlohnt werden.

Pro

Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre

Contra

steht bei Verbesserungsvorschläge