32 von 86 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
32 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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32 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Frühzeitige Übertragung von Verantwortung, auch für junge Mitarbeiter. Viele spannende Projekte, welche die persönliche Weiterentwicklung fördern.
Das Betriebsklima unter den Mitarbeitern ist besonders hervorzuheben, hier unterstützt man sich gegenseitig und man geht gerne zur Arbeit!
Aufgrund des anspruchsvollen Wachstumskurses fehlt der Organisation manchmal die Zeit sich zu "erholen"
Gute und nette Kollegen
Definitiv die Personalabteilung!..."Unliebsame" Mitarbeiter möchte man schnellstmöglich los werden. Keine konstruktive Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern
Ohne Unterstützung des Vorgesetzten hat man keine Chance auf Weiterentwicklung innerhalb der Firma
Zusammenhalt unter den Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Mehr transparenz
super Kollegen
Bezahlung, Arbeitsklima, Arbeitszeiten, Kollegenzusammenhalt
Verkehrsanbindung, Interner Kommunikationsfluss
Insgesamt sehr angenehmes Arbeitsklima.
Home-Office möglich. Bei Studenten, Azubis etc. wird darauf geachtet, dass die Regelarbeitszeit nicht überschritten wird.
Aktuell noch etwas in den Kinderschuhen - das Unternehmen bemüht sich aber, hier zeitnah mehr Angebote und Perspektiven zu schaffen.
Sehr herzliche und offene Atmosphäre in der Zentrale am Standort LEV.
Je nach Gebäude sehr unterschiedlich. Auch bei den (noch) nicht renovierten Räumen wird jedoch auf eine adäquate Ausstattung geachtet. Positiv hervorzuheben ist die IT - ich bekam einen leistungsfähigen Laptop, den ich während der gesamten Zeit auch im Home Office nutzen konnte.
Hier wird man etwas allein gelassen als Praktikant - Die meisten Informationen musste ich mir selbst beschaffen, man bekommt nur die Infos, die man zur Erledigung seiner Aufgaben benötigt ohne das "Große Ganze" an die Hand zu bekommen. Das ist sehr schade, weil es verhindert, mögliche Schnittstellen oder Fehler in Bezug auf die eigene Arbeit rechtzeitig zu erkennen und zu verhindern. Auch wirken Prozessabläufe dadurch nach außen häufig chaotisch und unkoordiniert. Dies ist allerdings auch in anderen Abteilungen ein Problem - beim Informationsfluss besteht m.E. der größte Handlungsbedarfs des Unternehmens.
Gutes Praktikantengehalt. Wohnungsprämie, falls man von weiter weg kommt und eine Wohnung vor Ort anmieten muss.
Man bekommt als Student sehr eigenständige Aufgaben und kann sich auch mit eigenen Ideen einbringen.
WENIG
Ältere langjährige Mitarbeiter will man so" billig " wie möglich loswrden.
Es gibt Menschen in der oberen Etage , die mich schlicht
sprachlos machen. ( Art + Weise des Führungsstils).
Man sollt nicht zart beseitet sein !
Angenehme Arbeitsatmosphäre (in meinem Bereich). Kollegenzusammenhalt ist toll! Flexible Arbeitszeiten und Home office ist gar kein problem.
Hohe Fluktuation. Versprochenes wird nicht eingehalten. Personalwesen leider katastrophal. Das merken viele Mitarbeiter und das sorgt für ärger intern.
Wenn so viel in Imagepflege wie hier investiert wird, dann sollte man zumindest einiges davon einhalten können!
Viele Perspeltiven
Der Hauptsitz macht alles kaputt. Manager ohne Umsicht.
Netter Umgang der Mitarbeiter. Trotz "Du" bei nahezu allen Kollegen immer gegenseitiger Respekt vorhanden.
Außerdem hatte ich die Gelegenheit, in mehreren Bereichen des Unternehmens zu arbeiten. Somit bekommt man schnell einen guten Überblick über alle Prozessschritte
Gerade in der Anfangszeit muss man zusehen bei jeder Gelegenheit nach Arbeit zu fragen, wenn man noch keine eigenen Projekte hat.
Bessere Regeleung der Patenschaft für Praktikanten
Als Praktikant hat man viele Freiheiten, was die Urlaubsplanung angeht. In meinem Fall wurde jeder Wunsch genehmigt
Internationale Möglichkeiten.
Kommunikation, Führungsverhalten, Mitarbeiterbild, unternehmerische Perspektive. Das führt zu hoher Fluktuation, Know-How-Verlust und macht das Unternehmen wenig attraktiv.
... der Ruf ist zwiespältig, ich würde das Unternehmen nicht weiterempfehlen.
die Erwartung einer ständigen Erreichbarkeit ist nicht gesund.
entspricht dem Durchschnitt.
leider zuviel Politik.
Die intensive internationale Bearbeitung der Kunden und in der Entwicklung.
Noch keine Werke in Brasilien, Indien und Russland.
Fach- und Führungskarriere transparent darstellen.
So verdient kununu Geld.