Fairer Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Mitarbeiter wie Menschen beurteilt werden und man diesen mit gutem Beispiel voran geht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie ich schon sagte, kann ich nichts bedeutsames hierzu beitragen.
Verbesserungsvorschläge
Das würde ich wenn es erforderlich wäre meiner Chefin direkt erklären. Aber momentan habe ich da keinen Bedarf
Arbeitsatmosphäre
Soweit ich das innerhalb meiner Abteilung beurteilen kann, herscht ein normaler Ton und man unterstützt sich gegenseitig.
Image
Das sollten externe und Kunden bewerten. Aus meiner Sicht steht das Unternehmen mit 134 Jahren Geschichte und immer in Familienhand gut da. Auch die Mitbewerber hab kein negstives Wort für Prinz.
Work-Life-Balance
Es gibt immer Zeiten in denen die Arbeit überwiegt. Es gibt aber auch ruhigere Momente. Wenn Urlaub ist, wird man i.d.R. nicht gestört. Es wird vor allem darauf geachtet das jeder seinen Urlaub auch nimmt. Grundsätzlich passt das Verhältnis.
Karriere/Weiterbildung
Je nach Abteilung kann auch aus einem Azubi später eine Führungskraft werden. Das liegt auch an dem Interesse der Person.
Gehalt/Benefits
Es kann immer mehr und besser sein. Grundsätzlich wird aber gut bezahlt. Und wie bereits erwähnt gibt rs auch verschiedene Zusatzleistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen produziert zum größten Teil seine Energie selbst. Es wird auf Abfalltrebnung und Nachhaltigkeit geachtet. Den Mitarbeitern werden Zulagen zu zusätzlichen Rentenversicherungen angeboten und es gab auch eine Zeit lang Betriebssport auf freiwilliger Basis. Einfach mal fragen!
Kollegenzusammenhalt
Es werden keine Fronten gebildet. Auch neue Mitarbeiter werden, so Sie das möchten in das gewachsene Tean eingebunden.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang ist respektvoll. Das liegt aber auch an allen beteiligten Personen. Wie man es in den Wald hineinruft.....
Vorgesetztenverhalten
Ich konnte bisher nichts negatives feststellen. Meine Vorgesetzten sind mir stets ein gutes Vorbild.
Arbeitsbedingungen
Ich kann mich nicht beklagen. Es wird wert darauf gelegt, Sicherheitsbestimmungen einzuhalten.
Kommunikation
Grundsätzlich kann jeder sowohl mit seinem Abteilungsleiter, aber auch direkt mit der Geschäftsleitung sprechen. Wer freundlich bleibt findet auch Gehör.
Gleichberechtigung
Ich konnte bisher nicht feststellen das es ungerecht zugeht. Wir haben beide Geschlechter in führenden Positionen und ebenso am "Ende der Nahrungskette".
Interessante Aufgaben
Ich habe viel Kundenkontakt bin aber auch häufig Ansprechpartner für die Kollegen. Mein Job ist abwechselungsreich. Daher mache ich ihn bereits seit über 10 Jahren in diesem Unternehmen sehr gerne.