Top Unternehmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Soziale Einstellung
-Top Produkte
-Kantine
Verbesserungsvorschläge
- Mehr mobiles Arbeiten ermöglichen
- Besserer Schallschutz und mehr Besprechungszimmer
- Konzept Großraumbüro grundsätzlich überdenken
-Erfahrung von langjährigen Mitarbeitern nutzen
Arbeitsatmosphäre
Nach einer Umstrukturierung in Operations sind die Teams sehr klein geworden die Teamleiter haben nun viel Zeit den Mitarbeitern auf die Finger zu schauen und driften stark ins Mikromangement ab. Früher war der Gestaltungsrahmen der MA größer und es konnten dezentral bessere Entscheidungen für das Unternehmen getroffen werden. Man muss sich leider oft für seine Arbeit erklären.
Work-Life-Balance
Mobiles Arbeiten wird zunehmend beschränkt
Karriere/Weiterbildung
Stellen wurden in der Vergangenheit häufig extern besetzt. Keine Feedbackgespräche oder Weiterentwicklung zumindest in meinem Team.
Gehalt/Benefits
Tarifgehalt inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Gewinnprämie
Kollegenzusammenhalt
Top
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen werden häufig vom Topmanagement getroffen die Hierachstufen darunter sind nur der Umsetzer und die Mitarbeiter werden gar nicht gefragt. Die Erwartungen an die Mitarbeiter haben sich im laufe der Zeit immer wieder geändert. Einwände der Mitarbeiter werden nicht ernst genommen lieber läuft man sehenden Auges vor die Wand. Probleme lieber gar nicht erst ansprechen nur so erspart man sich ärger. Jede Abteilung schaut nur nach der eigenen weißen Weste und nicht was dem Unternehmen als ganzes gut tut. Jasager werden befördert, kritische Mitarbeiter degradiert, deswegen belügen viele Führungskräfte aus Selbstschutz die Stufe über ihnen.
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Tische und 2 Bildschirme. Technik absolut auf dem aktuellen Stand. Abzug für die offenen Großraumbüros diese sind laut und ungestörtes Arbeiten kaum möglich. Teilweise sind in den Hallen keine/zu wenig Besprechungszimmer vorhanden.
Kommunikation
Regelmäßige Infoveranstaltungen der Geschäftsführung über Gewinne und Erfolge aber im Tagegeschäft werden Informationen oft nur spärlich weitergegeben.
Interessante Aufgaben
Viele spannende Aufgaben