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CAS 
Software 
AG
Bewertung

Intransparent, überheblich und unprofessionell

1,9
Bewerber/inHat sich 2018 bei CAS Software AG in Karlsruhe als Entwickler beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Bewerber nicht einladen, wenn man keine passende Stelle hat
Gespräche mit einem Bewerber auf Augenhöhe führen und keine mündlichen Prüfungen aus den Gesprächen machen
Dieses alberne Marketing-Bla-Bla von wegen "Mitgestalter" statt "Mitarbeiter" sein lassen.
Auf ein Gespräch vorbereiten...


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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