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CCP 
Software 
GmbH
Bewertung

Eine mit Herzblut geführte Firma mit Potenzial und tollen Kollegen

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Marburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man bekommt früh einen Verantwortungsbereich und die Chance, sich zu beweisen. Man bekommt Gehör von Kollegen und der Geschäftsführung. Man unterstützt sich untereinander und es gibt keine Ellenbogengesellschaft.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verbessern kann man immer etwas ;)
z.B. Strukturen, die den Einstieg oder die Übergabe an Kollegen erleichtern. Da die Firma mit sehr viel Herzblut geführt wird, brauchen Veränderungen schon mal ein bisschen.

Verbesserungsvorschläge

Vision und Mindset für Veränderungen aufbauen. Öfter mal einen Vertrauensvorschuss geben und Prozesse ins Rollen kommen lassen :).

Arbeitsatmosphäre

Respekt und Zusammenarbeit wird groß geschrieben

Work-Life-Balance

Je nach Absprache und Bereich sind flexible Arbeitszeiten möglich. Hybrides HO-Modell

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Engagement durch Sponsoring (Aktion: Laufen für den Forst).
Beim Klima- und Umweltschtz hat ja jeder eigene Maßstäbe. Ich würde mir bspw. die Möglichkeit auf ein E-Auto als Firmenwagen für die Zukunft wünschen.

Umgang mit älteren Kollegen

Große Wertschätzung der vielen, langjährigen Mitarbeiter im Unternehmen.

Arbeitsbedingungen

Moderne Hardware, helle und große Büros, ruhige Lage, schöne Umgebung.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe(r) Mitarbeiter:in,

vielen Dank, dass Du dir die Zeit genommen hast, CCP als Arbeitgeber zu bewerten. Wir freuen uns, dass du dich bei CCP wohlfühlst. Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt sind wichtige Aspekte in einem guten Arbeitsumfeld.
Herzliche Grüße

CCP Software GmbH

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.